
- •Тема 1. Основные признаки и характеристики кис. Классификация кис Отличительные признаки и характеристики кис
- •Классификация кис
- •Тема 3. Структура кис. Общие вопросы проектирования. Функциональная и структурная организация кис. Преимущества внедрения кис Структура кис
- •Общие вопросы проектирования кис
- •Тема 4. Функциональная и структурная организация кис. Принципы построения функциональных подсистем. Преимущества внедрения кис Функциональная и структурная организация кис
- •Преимущества внедрения кис
- •Тема 4. Архитектура кис. Моделирование и проектирование кис. Выбор аппаратно-программной платформы Архитектура кис
- •Выбор аппаратно-программной платформы кис
- •Требования, предъявляемые к кис
- •Тема 6. Корпоративные компьютерные сети: сетевое и межсетевое взаимодействие. Классификация и характеристики ивс. Модель osi. Многоуровневая модель сети Интернет
- •Уровни архитектуры osi
- •Многоуровневая модель сети Интернет
Тема 4. Функциональная и структурная организация кис. Принципы построения функциональных подсистем. Преимущества внедрения кис Функциональная и структурная организация кис
Функциональная
подсистема КИС –
это комплекс экономических задач с
высокой степенью информационных связей
между задачами. При этом подзадачей понимают
некоторый процесс обработки информации
с четко определенным множеством входной
и выходной информации (например,
начисление сдельной зарплаты, учет
прихода материалов, оформление заказа
на покупку и др.) Состав функциональных
подсистем КИС во многом определяется
особенностями КИС, ее отраслевой
принадлежностью, формой собственности,
размером и спецификой хозяйственной
деятельности предприятия.
Функциональные подсистемы реализуют
и поддерживают модели, методы и алгоритмы
получения управляющей информации. В
общем случае можно все функциональные
подсистемы КИС разделить на три
группы: непосредственно
функциональные, обеспечивающие и организационные.
Примерный состав этих подсистем для
КИС предприятий можно представить в
виде схемы 3Схема
3
Подсистема научно-технической подготовки производства отвечает за выполнение научно-исследовательских, маркетинговых работ, конструкторскую и технологическую подготовку производства. Подсистема бизнес-планирования выполняет технико-экономическое и оперативно-календарное планирование производства, формирует бизнес-план. Подсистема оперативного управления непосредственно управляет ходом производства, а также материальными потоками, снабжением и сбытом (логистика), учетом затрат на производство (контроллинг). Подсистема финансового менеджмента отвечает за формирование финансового плана и портфеля заказов предприятия, анализ результатов его хозяйственной деятельности. Подсистема бухгалтерского учета обеспечивает составление отчетности и учет труда и заработной платы, товарно-материальных ценностей, основных средств, результатов финансовых операций.
Состав обеспечивающих подсистем мало зависит от предметной области использования КИС.
Информационное обеспечение представляет собой совокупность реализованных решений по объемам, размещению и формам организации информации, циркулирующей в системе управления. Информационное обеспечение – это методы и средства построения информационной базы системы, включающие системы классификации и кодирования информации, унифицированные системы документов, схемы информа-ционных потоков, принципы и методы создания БД. Техническое обеспечение – комплекс технических средств, задействованных в технологическом процессе преобразования информации в системе. В первую очередь это вычислительные машины, периферийное оборудование, аппаратура и каналы передачи данных. Программное обеспечение включает в себя совокупность программ регулярного применения, необходимых для решения функциональных задач, и программ, позволяющих наиболее эффективно использовать вычислительную технику. Математическое обеспечение – совокупность математических методов, моделей и алгоритмов обработки информации, используемой в КИС. Лингвистическое обеспечение – совокупность языковых средств, используемых в КИС с целью повышения качества ее разработки и облегчения общения человека с машиной.
Организационные подсистемы, по существу, относятся к обеспечивающим подсистемам, но направлены в первую очередь на обеспечение эффективной работы персонала, и поэтому могут быть выделены отдельно. Кадровое обеспечение – состав специалистов, участвующих в со-здании и работе системы, штатное расписание и функциональные обязанности. Эргономическое обеспечение – совокупность методов и средств, используемых при разработке и функционировании КИС, создающих оптимальные условия для деятельности персонала, для быстрейшего освоения системы. Правовое обеспечение – совокупность правовых норм, регламен-тирующих создание и функционирование ИС, порядок получения, преобразования и использования информации. Организационное обеспечение представляет собой комплекс решений, регламентирующих процессы создания и функционирования системы в целом и ее персонала. Именно с создания организационного обеспечения следует начинать разработку КИС.
Принципы построения функциональных подсистем
Функциональные подсистемы КИС могут строиться по различным принципам: • проблемному; • предметному; • функциональному; • смешанному (предметно-функциональному).
Проблемный принцип формирования подсистем отражает необходимость гибкого и оперативного принятия управленческих решений по отдельным проблемам в рамках систем поддержки принятия решений, например, решение задач бизнес-планирования, управления проектами. Такие подсистемы можно реализовывать в виде локальных ИС, импортирующих данные из КИС (например, система бизнес-планирования на основе ППП Project-Expert), или в виде специальных подсистем в рамках КИС (например, ИС руководителя).
На практике чаще всего применяют смешанный предметно-функциональный подход, согласно которому построение функциональной структуры КИС – это разделение ее на подсистемы по характеру хозяйственной деятельности, которое должно соответствовать структуре объема и системе управления, а также характеру выполняемых функций управления. При этом подходе можно выделить следующий типовой набор функциональных подсистем в общей структуре КИС предприятия:
Функциональный принцип: • перспективное развитие; • технико-экономическое планирование; • бухгалтерский учет и анализ хозяйственной деятельности.
Предметный принцип (подсистемы управления ресурсами): • техническая подготовка производства; • управление основным производством; • управление вспомогательным производством; • управление качеством продукции; • управление материально-техническим снабжением; • управление реализацией и сбытом готовой продукции; • управление кадрами.
Подсистемы, построенные по функциональному принципу, охватывают все виды хозяйственной деятельности предприятия (производство, снабжение, сбыт, персонал, финансы). Подсистемы, построенные по предметному принципу, относятся в основном к оперативному уровню управления ресурсами. С учетом предметной направленности использования КИС в хозяйственных процессах промышленного предприятия можно выделить подсистемы, соответствующие управлению отдельными ресурсами (управление есть процесс целенаправленной переработки информации): • управление сбытом готовой продукции; • управление производством; • управление материально-техническим снабжением; • управление финансами; • управление персоналом. При этом в подсистемах рассматривается решение задач на всех уровнях управления, обеспечивая интеграцию информационных потоков по вертикали
Таблица 2
Решение задач функциональных подсистем КИС
Для реализации функций управления выделяют следующие подсистемы: • планирование; • регулирование (оперативное управление); • учет; • анализ.
Примером применения такого подхода к выделению функциональных подсистем на основе функций управления может служить КИС – многопользовательский сетевой комплекс (МСК) полной автоматизации корпорации «Галактика» (АО «Новый атлант»), который включает 4 контура автоматизации в соответствии с функциями управления: • контур планирования; • контур оперативного управления; • контур учета и контроля; • контур анализа.
Таблица
3
Функциональные подсистемы МСК «Галактика»