- •Следующий набор типов отношений управления необходимо расположить в порядке, который основывается на усложнении и увеличении их количества:
- •Задание 2.
- •Задание3.
- •Задание 6.
- •Задание 18.
- •Деловая игра
- •«Алгоритм решения управленческих проблем».
- •1 Расчетно-графическое задание для расчетно-графической работы.
КОПЬЁВА С.В., канд.экон.наук., доцент
ПРАКТИКУМ ПО КУРСУ МЕНЕДЖМЕНТ
Ситуация 1.
-
Следующий набор типов отношений управления необходимо расположить в порядке, который основывается на усложнении и увеличении их количества:
-
отношения между звеньями одного и того же уровня управления;
-
отношения между управляющей и управляемой системами;
-
отношения между руководителем и подчиненными;
-
отношения между звеньями разных уровней управления;
-
отношения между отраслевыми и территориальными органами управления.
Ситуация 2.
В левой части таблицы указаны разделы науки «Менеджмент», а ниже таблицы под номерами даются названия ряда наук, с которыми связана наука управления. Необходимо в правой части таблицы указать номера тех наук, с которыми связан раздел науки «Менеджмент».
Таблица
Разделы науки управления |
Смежные науки |
|
|
-
Микроэкономика.
-
Теория систем.
-
Социальная психология. Психология управления.
-
Социология.
-
Психология.
-
Экономическая кибернетика.
-
Кибернетика.
-
Валеология.
-
Региональная экономика.
-
Экономика.
-
Философия.
-
Теория решений.
-
Конфликтология.
-
Этика.
-
Безопасность жизнедеятельности.
-
Грузоведение.
-
Общий курс транспорта.
-
Теория управления.
-
Сопротивление материалов.
-
Информационные технологии в управлении на транспорте.
-
Технология и организация перевозок.
-
Маркетинг.
-
Стратегический менеджмент.
-
Теория организации.
-
Финансовый менеджмент.
-
Стратегическое планирование.
-
Делопроизводство.
-
Коммуникационный менеджмент.
-
Бизнес и предпринимательство.
-
Социология управления.
-
Кадровый менеджмент.
-
Управление персоналом. Психологический менеджмент.
-
Теория информации.
-
Логика
-
Логистика
-
Эргономика.
-
Социология и психология труда.
-
Теория АСУ.
-
Планирование экономического и социального развития народного хозяйства.
-
Отраслевая экономика. Экономика народного хозяйства.
Примечание: для облегчения выполнения задания приводятся определения смежных наук, предмета их исследования.
Кибернетика - наука об общих законах получения, хранения, передачи и переработки информации.
Теория систем - раздел кибернетики.
Теория информации - раздел кибернетики, в котором математическими методами изучаются способы измерения количества информации, содержащейся в каких-либо сообщениях, и передачи информации.
Валеология - наука о здоровье.
Социология - наука об обществе как целостной системе и об отдельных социальных институтах, процессах, общественных группах.
Социальная психология - отрасль психологии, изучающая закономерности поведения в деятельности людей, обусловленные фактом их принадлежности к социальным группам.
Эргономика - наука, изучающая человека и его деятельность в условиях современного производства с целью оптимизации орудий, условий и процесса труда Метод - системный подход.
Логистика – управление материально-техническими потоками.
Ситуация 3.
В наборе следующих понятий определите последовательность, которая позволяет перейти к объяснению очередного понятия на основе раскрытия предыдущего:
«социально-экономическая система»;
«субъект управления»;
«управляемая подсистема»;
«управляющая подсистема»;
«объект управления»;
«система управления».
Задание 1,
С легкой руки американцев слово «менеджмент» стало в наши дни известно практически каждому образованному человеку. Газеты пестрят рекламой курсов по подготовке менеджеров, на полках книжных магазинов не залеживаются книги, раскрывающие механизм управления американскими и японскими корпорациями, описывающие судьбы и карьеры архитекторов современного бизнеса, показывающие пути эффективного руководства персоналом. Книги таких авторов, как В.Зигерт и Лючия Ланг, Д.Мерсер, Т.Питерс и Р.Уотермен, А.Морита и И.Каору, Д.Харрингтон, У.Оучи, Ли Якокка, Ф.Роджерс, живо и интересно написанные, стали известны многим читателям, а не только специалистам-управленцам.
Происходит это потому, что переход от тоталитаризма к демократии, от административно-командной системы к рыночной экономике требует новых подходов к управлению этими сложнейшими процессами, и прежде всего к руководству людьми, осуществляющими их. А менеджмент как раз и является тем инструментом, использование которого позволяет достигать поставленных целей, опираясь на труд, интеллект, мотивы поведения, профессиональные умения и знания других людей.
Вопрос:
Так что же такое менеджмент? Как это понимаете Вы? Дайте свой вариант определения менеджмента.