У схематичній формі структура Державного управління охороною праці наведена на рис. 1.

			Кабінет Міністрів України
			Національна рада з питань безпечної життєдіяльності населення
			Державний комітет України з промислової безпеки, охорони праці та гірничого нагляду
			Місцеві державні адміністрації
Територіальні управління Держнаглядохороипраці			Рада Міністрів АРК, обласні, Київська та Севастопольська державні адміністрації			Міністерства, інші центральні органи виконавчої влади			Об'єднання підприємств (Концерни, корпорації, асоціації, об'єднання, компанії та ін.)
Державні інспекції держнаглядохоронпраці			Районні державні адміністрації
			Міські державні адміністрації
			Органи місцевого самоврядування
Через дозвільну систему
			Підприємства недержавної форми власності, які не мають вищестоящої організації			Підприємства та їх об'єднання, що входять до сфери управління центрального органу виконавчої влади			Підприємства, що входять до сфери управління об'єднань підприємства

Рис. 1. Структурна схема управління охороною праці

Розглядаючи систему управління охороною праці у медичній галузі,слід зазначити, що вона, маючи відповідну державну структуру, характеризується наявністю певних структурних особливостей в кожному конкретному лікувально-профілактичному закладі (рис. 2).

Кабінет міністрів України

Міністерство охорони здоров’я України (МОЗ)

Управління бюджетно–страхової медицини та нових медичних технологій

Відділ капітального будівництва та охорони праці при моз

Обласне управління охорони здоров’я облдержадміністрації

Відділ з технічного нагляду та охорони праці

Медичні вищі та

середні навчальні Міське управління охорони здоров’я

заклади

підпорядковані

Моз Відділ з технічного нагляду та охорони праці

Лікувально–профілактичні та окремі Інженери з технічного

навчальні заклади медичної галузі нагляду

області та охорони праці

Рис. 2. Структура управління охороною праці у медичній галузі

Зрозуміло, що структура управління, яка викладена, є досить умовною, адже міністерства, вдосконалюючи свою роботу, змінюють свої окремі відділи та підрозділи, причому, як їх назву, так і головні напрямки роботи. Однак, у всіх випадках і в самому МОЗ України, і в окремих його закладах завжди знаходить місце функціонування відповідних структур з охорони праці.