3011-2

Материалы XIV научно-технической конференции студентов и аспирантов

ния, обоснованности и полноты поступления доходов в соответствующие фонды денежных средств, правильности и эффективности их использования»1.

Актуальной проблемой регулирования отношений финансового контроля на рынке ценных бумаг является проблема правового регулирования. Отсутствует кодификация и систематизация правовых норм. А существующие в настоящее время нормативные акты являются устаревшими, в силу этого, не отвечают изменениям в политической, экономической сферах общества, следовательно, не соответствуют реальным потребностям участников отношений данной сферы.

Необходимо принять федеральный закон «О государственном финансовом контроле в Российской Федерации». Данный акт определит круг субъектов контрольных правоотношений, принципы, цели, формы и методы финансового контроля, также приведет к единообразию понятийного аппарата.

Существующие на данный момент государственные органы, осуществляющие какой-либо финансовый контроль, не имеют единонаправленности, согласованности в своей политике, и, следовательно, деятельности. А наличие в их компетенции функций по контролю также недостаточно для осуществления комплексного, и что важно, эффективного финансового контроля.

Именно поэтому важно создать систему государственного контроля рынка ценных бумаг. В связи с этим, важно дальнейшее развитие пруденциального надзора в данной сфере.

Научный руководитель ст. преп. И.А. Ковалева

1 Бурова Д.В. Финансовый контроль деятельности профессиональных участников рынка ценных бумаг. Актуальные проблемы российского права. 2010. № 3. С. 113–125.

91

Наука и молодежь XXI века

Казарина В.И., Конкина М.Я.

(Инженерно-экономический факультет)

ВЛИЯНИЕ НАЛОГОВ, УПЛАЧИВАЕМЫХ ОРГАНИЗАЦИЕЙ, НА ФОРМИРОВАНИЕ ЦЕНЫ

Всоставе цены на любой товар, помимо затрат, прибыли производителя и торговой надбавки, присутствует такой ее элемент, как налоги. В настоящее время, когда страна находится в условиях кризиса, проблема высокой степени влияния налогов на цену становится особенно актуальной.

Выделяют следующие налоги, уплачиваемые организациями, которые влияют на цену различных товаров и услуг: прямые, то есть налоги, которые устанавливаются на доход или имущество налогоплательщика, и косвенные, которые включаются в цену в виде надбавки и уплачиваются потребителями.

«Почему нефть в мире становится дешевле, а бензин в России дороже?». Ответ на данный вопрос демонстрирует высокую степень влияния налогов на цену. Дело в том, что не менее половины цены российского бензина составляют налоги, а себестоимость сырья – всего лишь 10 %.

С начала текущего года Минфин выступал за повышение налога на добычу полезных ископаемых (НДПИ), аргументируя свое предложение большими потерями бюджета из-за падения мировых цен на нефть. Однако, данное предложение было отклонено, так как повышение НДПИ может привести к снижению добычи нефти в стране и увеличению цен на бензин.

Налоговыми платежами, оказывающими наибольшее влияние на структуру и уровень цен, являются НДС, акцизы и налог на прибыль. Ставка НДС установлена в размере 18 % от цены реализации,

аставка налога на прибыль – 20 % от части цены, которой является прибыль. Акцизы установлены на товары, уровень потребления которых малоэластичен к цене, например, на дорогие сигареты. Если бы государство не изымало в бюджет суммы акцизов, то предприятия, производящие подакцизные товары, имели бы сверхприбыль.

Взаключении, можно сделать следующие выводы: налоги оказывают большое влияние на формирование цен и их динамику;

92

Материалы XIV научно-технической конференции студентов и аспирантов

государству необходима система налогов, стимулирующая предпринимательскую деятельность и одновременно поддерживающая бюджетные организации.

Научный руководитель канд. экон. наук, доц. Е.А. Косорукова

Каниева М.М.

(факультет «Мировая экономика и право»)

ГРАНИ РЕПУТАЦИОННОГО МЕНЕДЖМЕНТА И МАРКЕТИНГА

Деловая репутация – это мощный инструмент привлечения клиентов, обеспечения конкурентоспособности компании.

Созданию бизнес репутации фирмы помогают репутационный менеджмент и репутационный маркетинг. Репутационный менеджмент – долгосрочная стратегия для создания, контроля и поддержания нужного образа компании. Репутационный маркетинг решает вопросы тактического привлечения покупателя к товарам компании с помощью маркетинговых инструментов, формирующих доброе имя компании и, в конечном счете, обеспечивающих ее конкурентоспособность, а значит и прибыльность.

Репутационный маркетинг может создать базу для прочной положительной репутации. В тоже время репутационный менеджмент формирует вектор укрепления и развития положительной репутации, которая в будущем будет приносить прибыль предприятию. Объектом управления в репутационном менеджменте выступает компания. Для репутационного маркетинга объектом управления является рынок со всевозможнымикоммуникациями между представителями различных групп общественности.

Итак, синтез элементов маркетинга и менеджмента для управления репутацией компании позволит реализовать оптимальную политику взаимодействия со всеми субъектами микросреды компании. Грань между репутационным менеджментом и репутаци-

93

Наука и молодежь XXI века

онным маркетингом, конечно, существует, однако степень ее прозрачности позволяет использоватьидентичный практический инструментарий для достижения общей цели.

Научный руководитель канд. пед. наук, доц. М.Г. Орлова

Карапетян А.А.

(аспирант кафедры «Финансы и кредит»)

ПРОБЛЕМЫ НАУЧНОГО ИНСТРУМЕНТАРИЯ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОЛИТИКИ ДОБЫЧИ ЗОЛОТА НА МИКРОУРОВНЕ

Авторская систематизация многоуровневой системы оценки эффективности управления в сфере добычи золота предполагает изучение его на следующих уровнях: эффективность государственного управления в сфере добычи золота в составе горнодобывающего комплекса страны; эффективность регионального управления в сфере добычи золота; эффективность управления конкретной подотраслью (подсистемой) региональной сферой добычи золота; эффективность управления отдельным предприятием этой сферы. Управление экономической системой на всех иерархических уровнях требует создания механизма управления с включением в него как обязательного элемента подсистемы оценки эффективности реализации государственной политики в сфере добычи золота (РГП СДЗ). Оценка ее эффективности только на одном уровне, например, на макроуровне, явно недостаточна для характеристики этого явления и может снизить объективность этой характеристики.

Следует отметить, что исследованию эффективности управления отдельными предприятиями в сфере добычи золота (микро уровень) уделяется существенное внимание, однако комплексная оценка эффективности управления на всех уровнях практики управления отраслью в России не производится. В связи с этим возникает необходимость развития методического инструментария оценки многоуровневой эффективности государственной политики в сфере добычи золота на микроуровне.

94

Материалы XIV научно-технической конференции студентов и аспирантов

Измерение эффективности реализации государственной политики в золотодобывающей отрасли осложняется необходимостью

исложностью оценки долгосрочных эффектов управленческих решений, их финансового измерения и выделения результатов, обусловленных собственно управлением. Реализация на практике механизма оценки эффективности реализации государственной политики в сфере добычи золота на микроуровне может осуществляться только на основе формирования адекватного информаци- онно-аналитического обеспечения с использованием сбалансированной системы показателей на основе интеграции показателей различных подсистем управления на предприятии: финансы, клиенты, бизнес-процессы и др. Достоинства сбалансированной системы показателей: сокращается общее число показателей; возможна полная адаптация к стратегическим и тактическим целям, функциям и видам деятельности предприятия.

Формирование сбалансированной системы показателей начинается с построения «дерева целей», формирования индикаторов их достижения. В процессе оценки отслеживается выполнение каждого индикатора. На основе данного подхода организуется контроль ключевых показателей, создается эффективная система мотивации персонала, определяются зоны критического риска в деятельности предприятия и его подразделений. Для субъектов системы золотодобычи адекватными методами оценки эффективности РГП СДЗ являются SC-методы («методы подсчета очков»); методы сравнительной оценки (метод свободного выбора оценочных характеристик, метод шкалирования, метод эталона). Для оценки удовлетворенности клиентов и удовлетворенности персонала условиями организации труда

итехники безопасности и формирования системы эталонов оценки показателей можно применять эвристические методы.

Для оценки эффективности РГП СДЗ на микроуровне применяется специальная система сбалансированных показателей, достоинства которой были названы выше. Однако есть в ней существенный недостаток: она является больше инструментом управления, а не инструментом оценки. Этот недостаток устраняется в процессе применения динамического метода оценки с использованием интегрального показателя, который интегрирует показатели, консолидируя оценку. Эта консолидация предусматривает определение

95

Наука и молодежь XXI века

весов для всех показателей и определение интегрального индикативного показателя. При этом необходимо преобразование показателей для достижения их совместимости. Последовательность такой параметрической оценки эффективности РГП СДЗ на микроуровне выглядит следующим образом: 1) выделение основных параметров (блоков) оценки эффективности (рисунок); 2) формирование системы показателей для оценки эффективности РГП СДЗ внутри блоков; 3) определение интегрального показателя с учетом значимости входящих в него показателей.

Сравнение результатов оценки эффективности в динамике позволит определить, прогрессирует или деградирует организация в этом направлении. Для оценки эффективности РГП СДЗ на микроуровне формируются параметры (блоки) оценки и система показателей, входящих в них (см. рисунок).

Параметры (блоки) оценки эффективности РГП СДЗ на микроуровне

Интегральный (итоговый) показатель эффективности РГП СДЗ на микроуровне определяется путем суммирования баллов по блокам показателей (сферам ответственности). Максимальное количество баллов – 600. Качественная оценка эффективности РГП СДЗ на микроуровне по ключевым параметрам показана в таблице.

Шкала качественной оценки эффективности РГП СДЗ на микроуровне по ключевым параметрам

Результаты оценки можно использовать в системе разработки стратегической, текущей и оперативной политики в СДЗ на микроуровне.

Научный руководитель д-р экон. наук, проф. Т.А. Владимирова

96

Материалы XIV научно-технической конференции студентов и аспирантов

Кардымон А.К.

(факультет «Мировая экономика и право»)

ВЛИЯНИЕ ВИЗОВЫХ ФОРМАЛЬНОСТЕЙ НА ВЫЕЗДНОЙ ПОТОК ТУРИСТОВ

Ежегодно большое число туристов, путешествующих как самостоятельно, так и по туристическим путевкам, пересекают границы различных государств. Безусловно, поток перемещающихся путешественников требует какой-либо меры регулирования. В настоящее время в мировой практике существует такой комплекс регулирования, как паспортно-визовые формальности.

Практически любой заграничной поездке сопутствует одна из обязательных туристских формальностей – оформление визы, дающей разрешение на въезд в ту или иную страну.

Основная проблема в том, что оформление некоторых виз занимает длительное время, для других может потребоваться большое количество различных документов, а иногда и личное присутствие в консульстве. К тому же у некоторых туристов есть опасение, что им откажут в получении визы.

Вэтой связи все страны можно разделить в зависимости от сложности получения визы.

Впервую группу отнесем страны, для посещения которых российским туристам вообще не требуется виза при соблюдении определенных условий на основании договора между Россией и этими государствами. К этой группе можно отнести страны СНГ, Турцию, Вьетнам, Таиланд, Израиль и некоторые другие.

Ко второй группе отнесем страны, в которых россияне могут получить визу по прилету в аэропорту прибытия. К ним относятся: Бангладеш, Камбоджа, Египет, Иордания и др. К этой группе стран так же можно отнести государства, для которых достаточно получить электронную визу: Индия, Кипр, Мексика, ОАЭ, Сингапур.

Впоследнюю, третью группу, определим государства, получение въездных виз в которые сопряжено с существенными затратами времени, сил и финансовых средств, такие как Великобритания, Канада, США, Япония, страны-участницы Шенгенского соглашения и некоторые другие.

97

Наука и молодежь XXI века

Но сложности получения виз в некоторые страны не останавливает российских туристов. Был проведен анализ самых популярных стран по выездному потоку туристов за 1 полугодие 2015 г. и за аналогичный период 2014 г.

За год турпоток существенно снизился в среднем на 30 %, причем, как в страны с визовым режимом, так и с отсутствием такового. Причины – экономический кризис в России, падение рубля, а также изменение режима выездов за рубеж для военнослужащих, полицейских и некоторых категорий государственных чиновников.

Разделим страны, входящие в топ-50 по ранее описанным группам. Согласно статистике, из 50 самых популярных стран, посещаемых нашими соотечественниками 76 % – это страны с тем или иным визовым режимом.

С целью получения информации о том, является ли визовый режим помехой для посещения тех или иных стран с целью туризма был проведен опрос, участие в котором приняли 83 респондента в возрасте от 18 до 60 лет.

Более половины россиян, поучаствовавших в опросе, заявили, что имеют паспорт для заграничных поездок, а еще 13 % отметили, что на сегодняшний день действие их документа уже закончилось.

На вопрос, как часто они выезжали за границу, почти четыре из десяти владельцев заграничных паспортов отметили, что совершали ранее заграничные поездки 5 и более раз, треть – 2–4 раза.

Среди наиболее посещаемых стран, что в общем-то неудивительно, оказались Турция, Египет, Тунис (54 %) и страны западной Европы (49 %).

Больше половины респондентов заявили, что получали визу при покупке тура в агентстве, треть участников опроса отметили, что визу им вклеили прямо на границе.

77 % российских туристов отметили, что не испытывали проблем с получением визы, хотя почти 18 % указали, что сталкивались с этой проблемой редко или иногда. Среди последних 25 % указали, что проблема, скорее всего, имела материальный характер, 14 % респондентов предположили, что дело в их возрасте или гражданстве, 33 % затруднились назвать причину.

Тем не менее, как показал опрос и статистический анализ, большинство стран, посещаемых российскими туристами, это страны, для въезда в которые требуется виза.

98

Материалы XIV научно-технической конференции студентов и аспирантов

Также, для того, чтобы понять, является ли наличие визы в страну назначения главным критерием при выборе тура, сравним с этой точки зрения две страны, одна из которых – страна ограничивающая въезд туристов визовым режимом, другая – не имеющая препятствий с точки зрения визовых формальностей. Для сравнения были выбраны страны: США и Бразилия. Причина выбора именно этих стран состоит в их сходстве с точки зрения привлекательности для российских туристов.

Количество российских туристов, посетивших США за 1 полугодие 2015 г. составляет 53 504, Бразилию 23 569. Почему же турпоток в эти страны существенно разнится?

Причина отсутствия популярности Бразилии у российских туристов состоит в следующем: отсутствие прямых рейсов из России, высокая стоимость пакетных туров, практически нет возможностей для самостоятельного туризма, высокий уровень преступности, тяжело переносимый климат, незнание населением английского, русского языка. Тогда как в США ситуация кардинально противоположная. Это еще раз доказывает, что виза – не основной критерий при выборе маршрута путешествия у российских туристов.

Таким образом, виза – это все же немалый порог в спокойном и приятном течении подготовки к поездке. Однако, как оказалось, в реальности визовые барьеры мало влияют на выбор страны для очередного путешествия: визовой или безвизовой. Скорее, на выбор туристами направления путешествия более существенно влияют другие критерии, такие как: транспортная доступность, стоимость тура, безопасность, комфорт и другое.

Научный руководитель д-р биол. наук, проф. И.Н. Феденева

Карпиевич О.В.

(факультет «Управление персоналом»)

ПОИСК РАБОТЫ ДЛЯ СТУДЕНТОВ ДНЕВНОГО ОТДЕЛЕНИЯ

Всем студентам необходимы денежные средства для какихлибо обыденных нужд, и зачастую стипендия, если она есть, не мо-

99

Наука и молодежь XXI века

жет удовлетворить всех потребностей студентов. Кроме того, источник дохода позволяет чувствовать себя более независимо, да и социальный и профессиональный опыт будет совсем не лишним и упростит поиски работы в будущем. Три этих обстоятельства выступают основными причинами того, что большинство студентов, начиная с первого курса, начинают искать возможности подработки.

Однако большинство студентов сталкиваются с множеством трудностей при поиске работы, которые сводится к основным двум проблемам: неподходящий график работы и неудовлетворенность заработной платой.

Таким образом, перед нами встает проблема трудоустройства студентов дневного отделения без ущерба учебной деятельности и при наличии приемлемой заработной платы.

Цель работы – оценить возможность дополнительного заработка, который будет удовлетворять потребностям студентов и требованиям работодателя.

Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

–выявить основные критерии, которые являются основными показателями при поиске работы студентами;

–провести анализ рынка труда города Новосибирска, ориентируясь на выделенные критерии;

–выяснить какие вакансии в Новосибирске соответствуют требованиям студентов и каково их количество.

Объект исследования – вакансии на рынке труда города Новосибирска. Предметом исследования являются вакансии, подходящие студенту очного отделения. Под подходящей вакансией понимается предложение о работе, соответствующее пожеланиям студента и не препятствующее учебной деятельности.

Предполагается, что такой элемент, как соответствие пожеланиям студентов зависит от следующих факторов: размера заработной платы, соответствия интересам студентов, благоприятной атмосферы в коллективе и простоты обязанностей.

Факторами, влияющими на совместимость с учебой, являются: рабочий день не более 4 часов, а также вечерний или ночной график работы.

Предполагается, что студент может найти приемлемую работу без ущерба своей учебной деятельности.

100