23-1
.pdf41
Примечание:
1.Внутризаводской оборот - пиломатериалы IV сорта в размере 40 % от плана используются на выработке ЧМЗ, на 1 м3 которых расходуется 1,67 м3 пиломатериалов.
2.Щепа технологическая изготавливается из отходов (горбыль + обрезки и рейки), выход которой составляет 90 % в табл. 6 и 7.
Таблица 5 Расчёт реализованной продукции по лесопильному производству (в тыс. р.)
|
Остатки |
Товарной |
Остатки |
|
|
|
готовой |
готовой |
Реализованная |
||
Наименование |
продукции |
||||
продукции |
продукции |
||||
продукции |
выпущено |
продукция |
|||
на начало |
на конец |
||||
|
всего |
|
|||
|
года |
года |
|
||
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
1 |
2=3*5 % |
3 |
4=3*3 % |
5=2+3-4 |
|
П\ м-ы хвойных |
|
|
|
|
|
пород |
- |
|
- |
|
|
I |
|
|
|||
II |
- |
|
- |
|
|
III |
- |
|
- |
|
|
|
|
|
|
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
IV |
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
|
|
ЧМЗ хвойных |
- |
|
- |
|
|
пород |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Технологическая |
- |
|
- |
|
|
щепа для ДСП |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего |
|
|
|
|
Остатки готовой продукции на складе пиломатериалов III сорта на начало года – 5 %, на конец года – 3 % от расчетного валового выпуска.
Реализованная продукция рассчитывается так: остатки готовой продукции на начало года плюс выпуск товарной продукции в планируемом году и минус остатки готовой продукции на конец года.
42
|
|
|
Таблица 6 |
|
|
Баланс использования сырья |
|
|
|
|
По плану на 20__год |
|
|
|
Наименование |
|
|
||
показателей |
% |
|
тыс. м3 |
|
Объём распиливаемого |
100 |
|
|
|
сырья |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Выход п\м-ов из |
59 |
|
|
|
пиловочника |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Отходы |
41=(100 %-59 %) |
|
|
|
в том числе: |
|
|
|
|
опилки |
11 |
|
|
|
горбыль |
28 |
|
|
|
усушка, распыл |
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 7 |
|
Баланс использования пиломатериалов |
|
|
||
|
|
|
|
|
Наименование |
По плану на 20__год |
|
|
|
показателей |
% |
|
м3 |
|
Объём пиломатериалов |
100 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Выход ЧМЗ |
60 |
|
|
|
Отходы |
40=(100 %-40 %) |
|
|
|
в том числе: |
|
|
|
|
опилки |
11 |
|
|
|
обрезки, рейки |
27 |
|
|
|
усушка, распыл |
2 |
|
|
|
Таблица 8 Расчет потребного количества электроэнергии и её стоимость на планируемую
производственную программу
|
|
Количество |
Норма |
Всего |
Цена |
|
Наименование |
Ед. |
расхода |
Потреб- |
за 1 |
Общая |
|
выпуска |
на ед., |
но на |
кВт- |
стоимость, |
||
продукции |
изм. |
продукции, |
прогр., |
|||
|
|
м3 |
кВт-час |
тыс. |
час |
тыс. р. |
|
|
|
|
кВт-час |
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
1. П\м-ы |
м3 |
|
33,5 |
|
3-50 |
|
2. ЧМЗ |
м3 |
|
40 |
|
3-50 |
|
3. |
м3 |
|
7,2 |
|
3-50 |
|
Технологическая |
|
|
|
|
|
|
щепа |
|
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
43 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Окончание табл. 8 |
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4. Электро- |
|
|
|
|
|
|
|
|
3-50 |
|
|
|
||
энергия на |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
осветительные |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
цели (5 % от |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
общей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
потребности) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
Всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 9 |
||
|
|
План материально-технического обеспечения (тыс. м3) |
||||||||||||
|
|
|
|
Потребно |
|
|
|
|
Остаток |
Покры- |
|
|
||
Диаметр |
|
|
|
на прог- |
Остаток |
|
План |
|
на |
|
||||
|
Сорт |
|
|
|
тие |
|
||||||||
бревна, |
|
|
|
рамму |
на конец |
|
3 |
|
начало |
потреб- |
|
|
||
см |
|
|
|
распиленного |
3 |
|
м , |
планир. |
|
|||||
|
|
|
года, м |
|
|
3 |
|
|
||||||
|
|
|
|
сырья, м3 |
|
|
|
|
года, м3 |
ности, м |
|
|||
20 |
|
4 |
|
|
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
Основой для составления данного раздела плана являются:
-потребность в сырье для производства пиломатериалов (данные в табл. 3 – потребность на 12 месяцев);
-остаток сырья на конец года, определяемый по нормативу запаса (норматив принят 4 месяца):
объем распиленного сырья |
мес |
Остаток сырья на начало года установлен |
12в задании. 4.(20 000 м3 для всех |
вариантов)
Покрытие потребности исчисляется как остаток сырья на конец года плюс остаток сырья на начало года.
44
Тема 8. План по труду и заработной плате
1.Цель работы: закрепить на практике и рассчитать основные показатели плана по труду и заработной плате.
2.Вопросы для самостоятельного изучения темы
1.Перечислите исходные данные для составления плана по труду и заработной плате?
2.Какими основными показателями характеризуется уровень производительности труда?
4.Охарактеризуйте порядок расчета фонда эффективного времени рабочего в год?
5.Охарактеризуйте порядок планирования численности и фонда заработной платы работающих?
6.Охарактеризуйте порядок расчета экономии рабочего времени, повышения производительности труда и численности персонала по технико-экономическим факторам?
3.Практические задания для выполнения самостоятельной работы студентов Задание 1. Самостоятельная работа выполняется по данным индивидуального
задания, выдаваемого каждому студенту на основе вариантов, приведенных в прил. 1.
1.Расчет фонда эффективного времени рабочего в год
|
|
|
Таблица 1 |
|
Баланс использования рабочего времени одного рабочего на год |
||||
|
|
|
|
|
Наименование показателей |
Ед. |
По отчету |
По плану |
|
изм. |
за 20__г. |
на 20__г. |
||
|
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
|
Календарный фонд времени |
дн. |
366 |
|
|
Число нерабочих дней |
дн. |
114 |
|
|
в т.ч. праздничные |
|
17 |
|
|
выходные |
|
97 |
|
|
Номинальный фонд |
дн. |
252 |
|
|
Неявки на работу - всего |
дн. |
30 |
27 |
|
Очередные отпуска |
дн. |
18 |
19 |
|
Отпуска по учебе |
дн. |
2 |
2 |
|
Отпуска в связи с родами |
дн. |
3 |
3 |
|
Неявки по болезни |
дн. |
6 |
3 |
|
45
|
|
|
Окончание табл. 1 |
|
|
|
|
Неявки с разрешения администрации |
дн. |
1 |
- |
Неявки по неуважительным причинам |
дн. |
2 |
2 |
Число эффективных дней работы |
дн. |
218 |
|
|
|
(252-18-1-2) |
|
Средняя номинальная |
час. |
8 |
8 |
продолжительность рабочего дня |
|
|
|
Внутрисменные потери |
час. |
0,2 |
0,2 |
Средняя продолжительность рабочего |
час. |
7,8 |
7,8 |
дня с учётом потерь |
|
(8-0,2) |
(8-0,2) |
|
|
|
|
Фонд эффективного времени I рабочего |
час. |
1700,4 |
|
в год |
|
|
|
Повышение производительности труда |
% |
|
|
за счет увеличения фонда эффективного |
|
|
|
времени |
|
|
|
Относительный показатель – изменение производительности труда по сравнению с базисным определяется по формуле
q = PnP−бPб100
2. Планирование численности и фонда заработной платы работающих
Таблица 2 Расчет численности основных производственных рабочих и их фонд
заработной платы
|
|
|
|
|
|
в |
|
|
|
|
Наименова |
Количество |
Наименование профессий |
Разряд работы |
К-во штатных ед. в смену |
Сменность |
Явочное к-во рабочих сутки |
Число рабочих дней в году |
Затраты труда в человеко-днях |
Тарифная ставка в день, р. и коп. |
Фонд з/платы, р. |
ние |
||||||||||
оборудова |
||||||||||
ния |
||||||||||
|
||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
|
|
По |
|
выработке |
|
пиломатериалов |
|
|
||
Лесопиль- |
2 |
Рамщик |
6 |
2 |
1 |
2 |
|
|
290-11 |
|
ная |
|
рамщик |
4 |
2 |
1 |
2 |
|
|
235-47 |
|
рама |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Обрезной |
|
Станочник |
6 |
1 |
1 |
1 |
|
|
290-11 |
|
станок |
|
станочник |
5 |
1 |
1 |
1 |
|
|
261-45 |
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
46
Окончание табл. 2
1 |
2 |
3 |
|
4 |
|
5 |
|
6 |
|
7 |
8 |
|
9 |
|
10 |
11 |
|
|
||
Торцовоч- |
1 |
Станочник |
4 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
235-47 |
|
|
|
|
ное |
|
станочник |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
устройст- |
|
|
|
3 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
224-75 |
|
|
|
во |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Реечный |
1 |
Рабочий |
|
2 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
214-44 |
|
|
|
транспор- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
тер |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Опилово- |
1 |
Рабочий |
|
3 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
224-75 |
|
|
|
чный |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
транспор- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
тер |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Сортпло- |
1 |
Сортиров |
4 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
235-47 |
|
|
|
|
щадка |
|
щик п/м |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Крановщи |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
к |
|
4 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
235-47 |
|
|
|
|
|
Стропаль |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
щик |
|
4 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
235-47 |
|
|
|
|
|
Расправ- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
щик |
|
4 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
235-47 |
|
|
|
|
|
досок |
на |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
цепях |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Браковщи |
6 |
|
2 |
|
1 |
|
2 |
|
|
|
|
|
|
290-11 |
|
|
|
|
|
|
к |
|
6 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
290-11 |
|
|
|
|
|
Браковщи |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
к |
на |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
контроль- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ной |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Проверке |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
|
|
|
Рассчитать |
|
Рассчитать |
|||||
Фонд на премирование (40 %) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого фонд з/пл*40 % |
||||||||
Всего тарифный фонд |
|
|
|
|
|
|
Итого фонд з/пл+фонд на премирование |
|||||||||||||
Среднесписочная численность рабочих |
|
|
|
|
z= |
Затратытрудавчеловеко/днях |
||||||||||||||
|
|
|
|
Число эффективных днейработы |
|
|
||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
По выработке технологической щепы |
|
|
|
|
|
|||||||||||||
Произ-во |
|
Машинист |
4 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
235,47 |
|
|
|
|
технологи |
|
рубительн |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
чес-кой |
|
ой |
|
4 |
|
1 |
|
1 |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
235,47 |
|
|
|
щепы |
|
машины |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
Лаборант |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
2 |
|
|
Рассчитать |
Рассчитать |
||||||
Фонд на премирование (40 %) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого фонд з/пл*40 % |
||||||||
Всего тарифный фонд |
|
|
|
|
|
|
Итого фонд з/пл+фонд на премирование |
|||||||||||||
Среднесписочная численность рабочих |
|
|
|
|
z= |
Затратытрудавчеловеко/днях |
||||||||||||||
|
|
|
|
Число эффективных днейработы |
|
|||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
47
Таблица 3 Расчет численности вспомогательных рабочих и их фонд заработной платы
Наименование профессий |
Разряд работы |
Число штатных ед- ц, чел. |
Сменность |
Явочное к-во рабочих в сутки |
Число дней работы в году |
Затраты труда челдн |
Тарифная ставка в день, р. и коп. |
Фонд з/п, тыс.р. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
Слесарь |
6 |
1 |
1 |
1 |
|
|
290,11 |
|
Слесарь |
5 |
1 |
1 |
1 |
|
|
261,45 |
|
Слесарь |
4 |
1 |
1 |
1 |
|
|
235,47 |
|
Электро- |
5 |
1 |
1 |
1 |
|
|
261,45 |
|
монтер |
|
|
|
|
|
|
|
|
Прочие |
|
|
|
|
|
|
|
|
рабочие |
|
|
|
|
|
|
|
|
Пилоточник |
6 |
2 |
1 |
2 |
|
|
290,11 |
|
Пилоточник |
5 |
2 |
1 |
2 |
|
|
261,45 |
|
Ножеточник |
5 |
1 |
1 |
1 |
|
|
261,45 |
|
Прочие |
4 |
1 |
1 |
1 |
|
|
235,47 |
|
рабочие |
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
|
|
- |
- |
|
Фонд на премирование (30 %) |
|
|
- |
|
||||
Всего тарифный фонд |
|
|
|
- |
- |
|
||
Среднесписочная численность |
|
|
|
|
|
|||
производственных рабочих |
|
|
|
- |
- |
|
||
48
Таблица 4 Расчет численности основных производственных рабочих по нормам времени
на единицу продукции
Наименование продукции |
Ед. изм. |
К-во продукции |
Норма времени на ед.прод, час |
Всего затр. труда, нормо/час |
Коэф. выполнения норм. |
Всего затрат труда с учетом коэф. выполнения чел/час |
Фонд эффек. времени I раб. на год, час, час |
Среднесписочная численность, чел |
Сред. разряд |
Та-риф. ставка, р. |
Фонд з/п, тыс. р. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Черно- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
вые |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
мебель- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ные |
м3 |
|
8 |
|
1,15 |
|
|
18 |
4 |
28,7 |
|
заго- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
товки |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Кап. |
Тыс. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ремонт |
р. |
100 |
290 |
29000 |
1,15 |
25217 |
1716 |
17 |
5 |
30,5 |
|
обору- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
дования |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого: |
|
|
|
|
|
|
|
35 |
|
|
|
Фонд на |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
премии- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
рование |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
(30 %) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
тариф- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ный |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
фонд |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Годовой фонд заработной платы рассчитывается в табл. 5 Часовой фонд заработной платы состоит из тарифного фонда заработной
платы и доплат к нему: бригадирам за руководство бригадой, за работу в ночное время, за обучение учеников и т.д. (в среднем в расчет можно принять 2 % от фонда тарифной заработной платы).
Дневной фонд заработной платы состоит из часового фонда заработной платы (основная зарплата) и доплат к нему: оплата перерывов кормящих
49
матерей, льготных часов подростков и др. (в среднем 6 % от часового фонда зарплаты).
Фонд годовой заработной платы образуется из фонда дневной заработной платы и следующих доплат к нему: оплата за очередные и дополнительные отпуска, за время выполнения государственных и общественных обязанностей, пособие, уходящим в армию и др. (в среднем в расчет можно принять 9,6 % от фонда дневной заработной платы).
Таблица 5 Расчет годового фонда заработной платы по лесопильному производству
|
Чи |
|
Допла- |
|
Доплаты |
|
Доплаты |
|
||||
|
сл |
|
|
|
|
до |
|
|||||
|
|
ты до |
Часо |
|
до |
|
|
|
||||
|
ен |
Тари |
|
Дневн |
годового |
|
||||||
Наимено |
но |
фный |
часовог |
вой |
дневного |
ой |
фонда, |
Годово |
||||
вание |
ст |
фонд |
о фонда |
фон |
фонда |
фонд |
тыс. р. |
й фонд |
||||
производ |
ь |
з/п, |
|
|
д |
|
|
з/п, |
|
|
з/п, |
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
|
сум |
з/п, |
|
сум |
|
|
||||||
ств |
ра |
тыс. |
|
ма, |
тыс. |
|
мма, |
тыс. |
|
сумма |
тыс. р. |
|
|
бо |
р. |
% |
тыс. |
р. |
% |
тыс. |
р. |
% |
, тыс. |
|
|
|
чи |
|
|
р. |
|
|
р. |
|
|
р. |
|
|
|
х |
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5=3* |
6=3+ |
7 |
8=6* |
9=8 |
10 |
11=9* |
12=9+1 |
|
4 |
5 |
7 |
+6 |
10 |
1 |
|||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||
Произ-во |
|
1503, |
2 |
|
|
6 |
|
|
9, |
|
|
|
п/мов |
|
7 |
|
|
|
|
6 |
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Произво |
|
164,1 |
|
|
|
|
|
|
9, |
|
|
|
техной |
|
2 |
|
|
6 |
|
|
|
|
|||
|
6 |
|
|
|
|
6 |
|
|
||||
щепы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ЧМЗ хв- |
|
19,24 |
2 |
|
|
1, |
|
|
9, |
|
|
|
ых пород |
|
|
|
2 |
|
|
6 |
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Кап. |
|
|
|
|
|
|
|
|
9, |
|
|
|
ремонт |
|
20,4 |
2 |
|
|
6 |
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
6 |
|
|
|||||
оборуд-я |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Вспомог |
|
|
|
|
|
|
|
|
9, |
|
|
|
ательное |
|
517,9 |
2 |
|
|
6 |
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
6 |
|
|
|||||
произво |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
- |
|
|
- |
|
|
- |
|
|
50
3. Расчет экономии рабочего времени, повышения производительности труда и численности персонала по технико-экономическим факторам
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 6 |
|
|
Штатное расписание цехового персонала и их годовой фонд |
||||||||||||
|
|
|
|
заработной платы |
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Должнос |
Персо |
|
|
Зар- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
тной |
-наль- |
|
плата в |
|
Годовой |
|
||
Наименование |
|
|
К- |
ная |
|
месяц с |
|
|
|||||
|
профессий |
|
Категория |
во |
оклад в |
над- |
|
учетом |
|
фонд з/п, тыс. |
|
||
|
|
|
|
|
месяц, |
авка, |
|
надбав |
|
р. |
|
||
|
|
|
|
|
тыс. р. |
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
тыс. р. |
ки, р. |
|
|
|
||||
1 |
|
2 |
3 |
4 |
|
5 |
|
6 |
|
7 |
|
||
Начальник |
|
руководи- |
1 |
15,0 |
|
7,6 |
|
|
|
|
|
|
|
цеха |
|
тель |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ст. мастер |
|
руководи- |
2 |
13,0 |
|
6,4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
тель |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Мастер |
|
руководи- |
2 |
11,0 |
|
2,2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
тель |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Технолог |
|
специа- |
1 |
10,0 |
|
6,4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
лист |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Механик |
|
специа- |
1 |
10,0 |
|
6,4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
лист |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Нормировщик |
|
специа- |
1 |
8,0 |
|
- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
лист |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Экономист |
|
специа- |
1 |
10,0 |
|
- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
лист |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Бухгалтер |
|
специа- |
2 |
6,5 |
|
4,0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
лист |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
МОП |
|
- |
3 |
3,5 |
|
- |
|
|
|
|
|
|
|
ИТОГО |
|
14 |
- |
|
- |
|
- |
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 7 |
|
|
|
Сводный план по труду и фонду заработной платы |
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
Показатели |
|
|
|
Ед. изм. |
|
|
План на 20__ |
|||
|
|
1 |
|
|
|
2 |
|
|
|
3 |
|
||
|
Объём товарной продукции |
|
тыс. р. |
|
|
152009,2 |
|
||||||
|
Темпы роста товарной продукции в плане |
|
% |
|
|
|
2 |
|
|||||
|
по сравнению с отчетом прошлого года |
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
Численность промышленно- |
|
чел. |
|
|
|
|
|
|||||
|
производственного персонала |
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
в том числе: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|