6 Исторические аспекты развития отечественного менеджмента.

Основой особенностей развития управлений в России являлось и является большая территория и долгое существование крепостничества.

1. XVII век - начало развития управления хозяйственной жизнью (складывание общенационального рынка, разделения общественного труда, и появляется необходимость обмениваться товаром).

Афанасий Лаврентьевич - пропагандировал развитие частной собственности и укрепление экономических позиций гос-ва, ратовал против засилья иностранного капитала

2. Реформы Петра I

- развитие крупной промышленности и государственная поддержка ремесленных производств

- укрепление финансовой системы и активизации внутренней и внешней торговли

- поощрение частной деятельность и предпринимательства

Посашков - высказал идеи меркантилизма: разделив богатство на вещественное (казна и народа) и невещественное (законы и управление)

3. XVIII век - складывание управленческой науки в России через призму государства.

Волынский - центр государственных дел экономические вопросы.

Татищев - главный источник развития экономики торговля. Предлагал свои подходы к установлению таможенных тарифов и ведению пошлин на товары. Заслуга в укреплении покупательной способности рубля. Поддерживал идею банковской системы в России.

Ломоносов – сторонник активного вмешательства государства в экономику, функция государства регулирования хозяйственной жизни.

4. Екатерина II

Противоборство 2 сторон:

1. развитие и дальнейшее укрепление феодальных отношений в России

2.против отмены крепостного права в России

Противоречивость управления экономикой, связанная с наличием самодержавия и ориентацией на достижение запада.

Попытка создания комиссии, в состав которой входили представители разных сословий.

Голицын - в управлении главная роль должна принадлежать землевладельцам; основа богатства торговля, а производство (сельское хозяйство).

Радищев - призывал к разрушению самодержавного строя революционным путем; дал анализ бумажноденежным обращениям.

Считается, что с точки зрения управления период Екатерины был очень благоприятным:

- прирост территории

- промышленный рост

При сохранении царского самодержавия новшества в управлении дали сбой.

5. Александр I - поддерживал идеи Радищева, сделал акцент в своей управленческой деятельности на закон.

Сперанский – новые правила продвижения по карьерной лестнице: за личное достижение, за вклад в развитие отдельных отраслей; просвещение народа и моральной ответственности власти перед народом; мысль о разделении властей на законодательную, исполнительную и судебную.

Мордвинов - разработка финансовой стороны реформы в России: тарифная политика для защиты отечественной промышленности от иностранных конкурентов; увязал развитие финансовой системы с бюджетной, кредитной и налоговой политикой; богатство казны зависит от частного обогащения и частного пользования.

6. Александра II - отмена крепостного права в России, повлекла целый комплекс реформ: земскую, судебную и военную реформу. Дворянство было вытеснено буржуазией.

7. XX век

Реформы Витте:

1. понижение золотого содержания рубля до рыночного курса бумажного рубля (стабилизировал курс рубля).

2. ввел винную монополию (акцизы)

Реформы Столыпина:

- разработал программу реформ государственного управления, направленную на децентрализацию управления в России (полностью не была реализована).

- закон о страховании рабочих.

- закон об улучшении условий труда и жизни рабочих.

- закон запрещавший труд детей и подростков

- реализация идеи развития железнодорожных и шоссейных дорог.

8.Советский период

Ленин:

1. Опора на повышение производительности труда на основе научной организации труда

2. Введение системы учета и контроля

3. Введение в управление о едином начале

Гастев организовал Центральный институт труда (задача: подготовка рабочих на основе анализа трудовых движений и опыта Форда, Тейлора, Гилберта)

Теория менеджмента, была переведена в формат научной организации труда.

9. Послевоенный период

Управление экономикой перешло на 5-летние планирование

В 60 годах возобновились дискуссия по научной организации труда, в 65 и в 79 годах были проведены реформы по улучшению системы управления экономикой (повышение производительности труда, улучшение благосостояния народ),но экономика оставалась затратной и планирование достигнутого не предполагало проявление реализации основных принципов менеджмента.

Период наиболее близкий к созданию рынка - перестройка:

1. Ускорение социально-экономического развития

2. Радикально экономическая реформа

3. Переход к рыночному отношению

Переходу к рынку способствовали:

1. Отмена шестой статьи конституции (КПСС – единственная руководящая, направляющая сила)

2. Что привело к переходу к многопартийности, введению альтернативных выборов и другие вещи.

10. Ельцин - меры по разгосударствлению собственности или формированию рыночной страны, образованию новых форм управления на всех уровнях хозяйствования.

1. В 1993 году была принята новая конституция, что тоже было важно для рынка

2. Достижение 2 управленческой революции (сначала перешли от капитализма к социализму, а потом перешли от социализма к капитализму)

- формирование субъектов рынка, т. е. появление предпринимателей

- отказ государства от планирования экономики

- начало управления законодательно-правовой базы рынка