Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Лекції ООП.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
9.66 Mб
Скачать

Лекція 2. Правові питання охорони праці

Навчальні питання:

1. Основні законодавчі та нормані акти з охорони праці

2. Обов’язки роботодавця щодо створення безпечних і не шкідливих умов праці. Обов’язки працівників щодо виконання вимог нормативних актів про О.П.

3. Нормування робочого часу та відпочинку.

4. Відповідальність за невиконання вимог з охорони праці.

5. Державний нагляд і громадський контроль за охороною праці.

Література:

  1. Сакун М.М. Основи охорон праці. Навчально-методичний посібник. /М. М. Сакун, І. В. Москалюк; ОДАУ/. Кафедра БЖД. – Херсон:«Южполиграфсервис», 2013. Стор.10-11, 15-18

  2. Сакун М.М., Нехорошков В.П. Основи охорони праці, частина І. Теоретичні, правові та організаційні основи охорони праці. Навчальний посібник. Одеса, ОДСГІ, 1998. Стор.24-27/

3. Гандзюк М. П. Основи охорони праці [Текст]: Підручник/М. П. Гандзюк, Є. П. Желібо, М. О. Халімовський. – К.: Каравела, 2003. Стор.41-43.

4. Сакун М.М., Москалюк І.В. Методичні вказівки до самостійної роботи з дисципліни «Основи охорони праці». – Одеса: ОДАУ, 2015.Стор. 8-10, 16-18

1. Основні законодавчі та нормані акти з охорони праці

Основні положення з охорони праці в Україні встановлені і регламентуються Конституцією України, Законом України «Про охорону праці», Кодексом законів про працю, а також розробленими на їх основі нормативно-законодавчими актами (укази президента, постанови уряду, правила, інструкції, стандарти та ін.).

Основа політики України в галузі охорони праці викладена в Законі України «Про охорону праці». Основними принципами політики в галузі охорони праці є:

  • пріоритет життя і здоров'я працівників;

  • повна відповідальність власника підприємства за створення безпечних і здорових умов праці;

  • соціальний захист працівників;

  • повне відшкодування збитків потерпілим при нещасних випадках на виробництві;

  • встановлення єдиних нормативів з ОП незалежно від форми власності;

  • навчання безпечних методів праці, професійна підготовка та підвищення кваліфікації;

  • участь держави в фінансуванні заходів з ОП.

Закон України «Про охорону праці» введений у дію 14 жовтня 1992 р. Цей закон визначає основні положення щодо реалізації конституційного права громадян на охорону життя та здоров'я в процесі трудової діяльності, регулює за участю відповідних державних органів між власником підприємства і працівником питання безпеки та гігієни праці і встановлює єдиний порядок організації охорони праці в Україні

2. Обов’язки роботодавця щодо створення безпечних і не шкідливих умов праці. Обов’язки працівників щодо виконання вимог нормативних актів про о.П.

Обов'язки роботодавця

Керівник підприємства несе персональну відповідальність за організацію і стан ОП на підприємстві. Він зобов'язаний створити безпечні умови праці, забезпечити працівникам соціальні гарантії у галузі ОП. Заходи щодо досягнення встановлених нормативів безпеки, запобігання випадків виробничого травматизму та професіональних захворювань.

Обов'язки працівників – виконувати вимоги нормативних актів про охорону праці.

1. Старанне відношення до всіх видів навчання по вивченню вимог, нормативних актів про ОП.

2. Неухильне дотримання вимог безпеки праці.

3. Користування спецодягом, спецвзуттям.

4. Всі працівники повинні бути ознайомлені з колективним договором, ретельно вивчати вимоги державних і нормативних актів про ОП, виконувати встановлений порядок безпечного виконання робіт, правил поведінки на території підприємства і брати активну участь у здійсненні заходів щодо підвищення рівня ОП.

Сторони передбачають забезпечення працівників соціальними гарантіями у галузі ОП і їх обов'язки, а також колективні заходи щодо досягнення встановлених нормативів безпеки, запобігання випадків виробничого травматизму та проф. захворювань.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]