7. Обеспечение реализации Программы

7.1. Кадровое обеспечение Программы предусматривает работу руководителя Программы и сети региональных руководителей Программы.

7.2. Информационное обеспечение Программы предусматривается за счет использования портала «Россия студенческая» и системы аккаунтов Программы в социальных сетях.

7.3. Методическое обеспечение Программы предусматривает разработку и выпуск ежегодно информационных и методических материалов.

7.4. Организационное обеспечение Программы предусматривает участие в реализации Программы не менее чем 30% региональных организаций РСМ.

7.5. Финансирование мероприятий Программы осуществляется за счет собственных и привлеченных средств.

8. Ожидаемые результаты Программы

8.1. Количественные:

- количество профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования, участвующих в мероприятиях Программы – не менее 500 организаций ежегодно;

- количество участников Программы, вступающих в РСМ – не менее 1500 человек ежегодно;

- количество создаваемых первичных групп РСМ по месту учебы – не менее 50 в год;

- количество участников образовательно-просветительских мероприятий Программы всех уровней – не менее 3 500 человек ежегодно;

- тираж издаваемых РСМ методических материалов – не менее 1 000 экземпляров ежегодно.

8.2. Качественные показатели Программы:

- повышение уровня социальной активности студенческой молодежи;

- развитие инструментов масштабирования инициатив органов студенческого самоуправления;

- укрепление статуса РСМ как центра компетенций по работе со студенческой молодежью.

Положение о центральной программе Российского Союза Молодежи «Достижения»

1. Актуальность Программы

Выполнение одной из задач РСМ – создание условий для свободного, всестороннего развития молодого человека – невозможно без определения стратегии воспитания и развития личности в современных условиях, которая должна быть направлена на цели развития Российской Федерации, и в которой человек должен быть естественно представлен не только как социальная единица, но и как уникальная личность.

Сегодня социализация подростка должна осуществляться через формирование потребности реализоваться в исходном для него социальном пространстве через систему прав и свобод. Необходимым условием для этого является развитие личности подростка: его социальной компетентности, навыков поведения в повседневной жизни и установок на самостоятельное решение социальных проблемных ситуаций, развитие чувства личности, гражданской позиции. А эти условия, на наш взгляд, создают общественные объединения, которые моделируют систему самоорганизации подростка, актуализируют его лидерские способности с целью активного построения своей собственной жизни в современном обществе.

В рамках программы РСМ «Достижения» проходит обучение подростков технологиям создания и развития общественных объединений, вовлечение в деятельность Российского Союза Молодёжи, что по сути является подготовкой кадрового резерва организации.

Технологии Программы предусматривают формы работы с активом учащейся молодёжи на всех уровнях, начиная с первичных групп в школах и муниципалитетах.

Эффективность любой организации зависит от грамотной работы с потенциальными членами и качественного кадрового обеспечения, поэтому начинать работу по подготовке будущих лидеров организации стоит с раннего возраста, когда формируются основные компетенции подростка.