Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
NAShI_OTVETY_NA_GOSY.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
5.33 Mб
Скачать
  1. Ir инструменты, виды, сущность. Задачи.

Инструменты инвестор-рилейшнз:

  • постоянные контакты со СМИ, в первую очередь финансовыми;

  • брифинги для целевой аудитории;

  • реклама в СМИ (как финансовых, так и общего содержания);

  • распространение пресс-релизов для акционеров и финансового сообщества;

  • отчеты компании перед акционерами и финансовым сообществом;

  • индивидуальные встречи менеджеров компании с представителями правительства и бирж,

  • годовой отчет компании на собрании акционеров.

Суть менеджмента инвестор рилейшнз (Investor relations) – установление, поддержание и развитие связей, проведение информационных, аналитических и PR-мероприятий, подготовка и распространения информации, публикация финансовых и аналитических материалов, финансовой отчетности. Инвестор рилейшнз — неотъемлемая часть PR-стратегии организации.

Задача инвестор-рилешнз – установление эффективного общения с акционерами и инвесторами, чтобы поддержать контрольную стоимость ценных бумаг компании. Менеджеры, специализирующиеся в области отношений с инвесторами, формируют приверженность акционеров компании и обеспечивают их вовлеченность в бизнес-процессы компании, информированность.

Виды:

  • Road show (или Дорожное шоу) представляет собой целый комплекс мероприятий, каждое из которых нуждается в тщательной подготовке (Встреча компании с потенциальными инвесторами в разных городах, обсуждение совместных планов и обмен мнениями, презентация своей деятельности и финансовой состоятельности),

  • Деловые обеды и ужины (длятся не более двух часов. Исходя из темы встречи, IR-менеджер может подготовить презентацию для своего топа самостоятельно или в сотрудничестве с ним. В групповой встрече выступление первого лица занимает в среднем пятнадцать минут, а остальное время отводится его ответам на вопросы инвесторов, обмену мнениями),

  • Дни открытых дверей (позволяют инвесторам увидеть жизнь компании изнутри; организуются не чаще двух раз в год. Предполагают наличие обширной программы, которую подготовил PR-специалист, и могут затянуться на 6—8 часов. Это: экскурсия по компании, встреча с финансовым директором и изучение финансовой отчетности; встреча с управляющим; деловой обед),

  • Конференц-звонки (предусмотрены в основном для решения текущих вопросов с уже существующими, а не с потенциальными инвесторами. Особенно этот вид связи любят иностранные инвесторы. Обычно звонки длятся 1—1,5 часа, дольше общаться по телефону просто некомфортно),

  • Интернет-конференции (инвесторы и топ-менеджеры компании получают логин и пароль для доступа к закрытой интернет-конференции на определенную тему. Конференции в отличие от телефонных переговоров – это хорошая возможность сразу фиксировать все договоренности с инвесторами).

  1. Отличие добровольного раскрытия информации от обязательного. Основные принципы раскрытия.

Цели раскрытия информации

Целями раскрытия информации об Обществе являются:

а) защита прав и законных интересов акционеров и инвесторов Общества;

б) обеспечение выполнения требований законодательства Российской Федерации

в части обязательного раскрытия информации;

в) повышение информационной открытости и прозрачности Общества;

г) поддержание и укрепление доверия к Обществу со стороны акционеров и других

заинтересованных лиц (кредиторов, партнеров, клиентов, поставщиков, общественности,

государственных и муниципальных органов власти);

д) формирование долгосрочных отношений с акционерами и другими

заинтересованными лицами;

е) обеспечение возможности принятия обоснованных решений акционерами

Общества и инвесторами;

ж) повышение рыночной капитализации Общества и привлечение им капитала.

Основные принципы раскрытия информации об Обществе

Основными принципами раскрытия информации об Обществе являются:

а) регулярность и оперативность раскрытия информации;

б) доступность информации;

в) достоверность и сравнимость раскрываемых данных;

г) полнота информации

Регулярность и оперативность раскрытия информации

Реализация этого принципа предполагает:

а) непрерывность процесса раскрытия информации, обеспечиваемую в соответствии

утверждаемым в Обществе порядком работы с информацией, обязательной к раскрытию;

б) максимально короткие сроки раскрытия информации, которая может

существенно повлиять на оценку Общества и на стоимость его ценных бумаг;

в) оперативное предоставление информации о позиции Общества в отношении

слухов или недостоверных данных, формирующих искаженное представление об оценке

Общества и стоимости его ценных бумаг, что подвергает риску интересы акционеров

и инвесторов.

Доступность информации

3.2.1. Общество использует все каналы и способы раскрытия информации, прежде всего электронные (сайты в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, телефонные конференции и т.д.), в целях обеспечения свободного и необременительного доступа заинтересованных лиц к раскрываемой Обществом информации.

3.2.2. Доступ к информации предоставляется на безвозмездной основе и не требует специальных процедур (получения паролей, регистрации или иных технических ограничений) для получения информации и для ознакомления с ней.

3.2.3. Параллельно с раскрытием информации на русском языке, Общество раскрывает наиболее существенную информацию (в том числе годовые отчеты Общества) на английском языке, обеспечивая к ней свободный доступ

Полнота информации

В целях обеспечения возможности принятия акционерами и инвесторами обоснованных решений Общество раскрывает существенную информацию о своей деятельности, даже если публикация такой информации не предусмотрена законодательством.

В том числе наряду со сведениями, предусмотренными законодательством, Общество дополнительно раскрывает информацию, указанную в Разделе 5 настоящего Положения.

Общество раскрывает информацию не только о себе, но и о подконтрольных ему юридических лицах (в том числе информирует о ключевых направлениях деятельности каждого из таких лиц, о функциональных отношениях между ключевыми компаниями группы и о механизмах, обеспечивающих подотчетность и подконтрольность внутри группы).

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]