- •Введение
- •Общая характеристика деятельности горно-обогатительного комбината
- •Общие сведения о комбинате
- •1.2 Анализ состояния охраны труда на комбинате за 2014-2015 гг.
- •1.3 Теоретические аспекты охраны труда при работе на высоте
- •1.4 Травматизм при работах на высоте на комбинате
- •2. Обеспечение безопасности работников при работе на высоте в подразделениях управления горным железнодорожным транспортом
- •2.1 Анализ состояния охраны труда в управлении горного железнодорожного транспорта
- •2.2 Организация работ на высоте и требования к персоналу
- •2.3 Оценка риска возможного падения работника в подразделениях угждт
- •2.4 Анализ современных систем безопасности при работе на высоте
- •2.5 Предложения по использованию средств безопасности
- •3 Экономическое обоснование проекта
- •4 Экологическая безопасность
- •4.1 Общие требования к средствам индивидуальной защиты
- •Виды испытаний средств индивидуальной защиты на соответствие требований безопасности
- •4.3 Утилизация средств индивидуальной защиты
- •Заключение
- •Список использованных источников
1.2 Анализ состояния охраны труда на комбинате за 2014-2015 гг.
Одной из важнейших задач горно-обогатительного комбината при всех видах деятельности является обеспечение безопасных условий труда, сохранение здоровья и жизни работников комбината. Проводимая профилактическая работа позволила сохранить в 2015 г. тенденцию снижения производственного травматизма. Смертельных случаев на предприятии за 2014 -2015 гг. установлено не было [5]. Количество работников, получивших производственные травмы, по сравнению с 2014 г. уменьшилось на 24%, микротравмы на 19%, бытовые травмы на 16% (см. рис. 1).
Рисунок 1 – Пирамида происшествий по горно-обогатительному комбинату
Несмотря на снижение травматизма, состояние дел с обеспечением безопасности труда работников компании нельзя признать удовлетворительным. В 2015 г. на комбинате было травмировано 404 работника, из них 13 человек получили лёгкие травмы, 9 человек – микротравмы, 382 человека – бытовые травмы, погибших людей нет.
Большую роль в предотвращении травматизма имеет анализ и, главное, своевременное доведение его результатов до всех структурных подразделений.
При проведении анализа травматизма ставятся следующие задачи:
- выявление причин несчастных случаев;
- выявление характера и повтора несчастных случаев;
- определения опасных видов работ и процессов;
- выявление факторов, характерных по травматизма на данном рабочем месте, в цехе, подразделении;
- выявление общих тенденций, характерных отношений травматизма на данном рабочем месте, в цехе, подразделений.
Цель анализа травматизма - разработка мероприятий по предотвращению несчастных случаев, в связи с чем необходимо систематически анализировать и обобщать причины травматизму.
Метод статистики, основанный на анализе материала, накопленного за несколько лет на предприятии или в отрасли, дает возможность количественно оценить уровень травматизма с помощью показателя коэффициента частоты (Kч.т). Этот показатель используются для характеристики уровня производственного травматизма на предприятии и в целом по отрасли и для сравнения различных предприятий по уровню травматизму.
Исходным материалом для расчетов являются данные отчетов предприятий, организаций о несчастных случаях.
Коэффициент частоты травматизма определяется по формуле:
,
(1)
где N - количество учтенных несчастных случаев на производстве за отчетный период с потерей трудоспособности на один и более дней
Ч - среднесписочная численность работников за отчетный период.
Данный показатель характеризует число несчастных случаев, приходящихся на 1000 работающих за определенный период времени
В результате, проведенного анализа травматизма в 2014 году было зафиксировано 18 случаев травмирования с временной потерей трудоспособности, а в 2015 году 13 случаев (см. рис. 2) [5].
Рисунок 2 – Показатели травматизма комбината по количеству травм
По рисунку 3 видно, что общее количество травм в 2015 г. по сравнению с 2014 г. снизилось на 5 случаев травмирования.
Коэффициент частоты травматизма по компании на 2014 г.
Коэффициент частоты травматизма по компании на 2015 г.
Рисунок 3 – Показатели травматизма комбината по коэффициентам частоты травматизма с временной потерей трудоспособности
По рисунку 3 видно, что в целом по компании коэффициент частоты травматизма снизился на 0,74.
Рассмотрим показатели травматизма с временной потерей трудоспособности подразделений по количеству травм (см. рис. 4).
Рисунок 4 – Показатели травматизма подразделений по количеству травм, ед.
По рисунку 4 видно, что в 8 из 17 подразделений были зафиксированы случаи травматизма с временной потерей трудоспособности.
Коэффициенты частоты травматизма с временной потерей трудоспособности подразделений рассчитаем по формуле [1], используя количество учтенных несчастных случаев в подразделении за отчетный период с потерей трудоспособности на один и более дней по диаграмме 2 и среднесписочную численность работников за отчетный период по таблице 1.
Коэффициент частоты травматизма подразделений на 2014 г.:
Рудоуправление (РУ):
Цех дробления (ЦД):
Фабрика окускования (ФОК):
Управление горного железнодорожного транспорта (УГЖДТ):
Автотранспортный цех (АТЦ):
Управление ремонтов оборудования комбината (УРОК):
Цех контрольно-измерительных приборов и автоматика (КИПиА):
Управление комбината:
Коэффициент частоты травматизма подразделений на 2015 г. :
Рудоуправление (РУ):
Цех дробления (ЦД):
Фабрика окускования (ФОК):
Управление горного железнодорожного транспорта (УГЖДТ):
Автотранспортный цех (АТЦ):
Управление ремонтов оборудования комбината (УРОК):
Цех контрольно-измерительных приборов и автоматика (КИПиА):
Управление комбината:
Рисунок 5 – Общие показатели травматизма подразделений по коэффициентам частоты травматизма с временной потерей трудоспособности.
По рисунку 5 видно, что в подразделениях металлургического комбината, таких как УГЖДТ,ЦД, УРОК и КИПиА коэффициент частоты травматизма с временной потерей трудоспособности превышает коэффициент частоты травматизма по комбинату, что говорит о росте травматизма в подразделении.
Снижение травматизма произошло в подразделениях металлургического комбината как РУ,АТЦ, ФОК и Упр-е к-та.
В ЦО, ЦХХ, Энергоцехе, ГСС, ЦПП, УЗМ, ДИТ травматизм отсутствует.
Показатели травматизма с временной потерей трудоспособности и результаты расчётов коэффициентов подразделений за 2014-2015 г.г. сведём в общую таблицу 2.
Таблица 2 – Сводная таблица показателей травматизма с временной потерей трудоспособности по подразделениям
Наименование подразделения
|
Количество травм, ед., |
Количество работников, чел., |
Коэффициент частоты травматизма с временной потерей трудоспособности |
||||
2014г. |
2015г. |
2014 г. |
2015 г. |
2014 г. |
2015 г. |
||
РУ |
5 |
2 |
1216 |
1214 |
4,1 |
1,65 |
|
ЦД |
1 |
3 |
263 |
262 |
3,8 |
11,45 |
|
ФОК |
4 |
1 |
737 |
735 |
5,4 |
1,36 |
|
УГЖДТ |
3 |
4 |
1492 |
1490 |
2 |
2,68 |
|
АТЦ |
1 |
0 |
857 |
857 |
1,17 |
0 |
|
УРОК |
1 |
2 |
408 |
407 |
2,45 |
4,9 |
|
КиПиА |
0 |
1 |
176 |
175 |
0 |
5,7 |
|
Управление комбината |
2 |
0 |
284 |
282 |
7,04 |
0 |
|
ИТОГО: |
17 |
13 |
5433 |
5422 |
3,2 |
3,5 |
|
По рисунку 6 видно, что наиболее часто повторяющимися видами происшествий, приводящими к травмированию в 2015 г. были воздействие движущихся, разлетающихся, вращающихся предметов, падение пострадавшего и попадание инородного тела в человека.
Рисунок 6 – Показатели травматизма по видам происшествия, ед.
По рисунку 7 видно, что большинство случаев травматизма в 2015 г. по причинам несчастных случаев стали не обеспечение безопасности при эксплуатации оборудования, не правильные применения СИЗ, неудовлетворительная организация производства работ.
Рисунок 7 – Показатели травматизма по причине несчастных случаев, ед.
Проведенный анализ несчастных случаев дает возможность классифицировать три основных вида причин производственного травматизма:
-организационные — плохая организация работ на предприятии, недостаточная обученность рабочих, отсутствие необходимого надзора за ведением работ, нарушение технологии производства, нарушение режима труда и отдыха, использование рабочих не по специальности;
-технические — неисправное состояние лесов, подмостей, приспособлений и инструмента, а также конструктивные недостатки машин, механизмов и оборудования;
-психофизиологические и другие — недостаточное внимание к выполнению работы, ослабление контроля рабочих за своей деятельностью.
