- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 1
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 2
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 3
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 4
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 5
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 6
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 7
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 8
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 9
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 10
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 11
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 12
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 13
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 14
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 15
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 16
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 17
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 18
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 19
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 20
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 21
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 22
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 23
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 24
- •Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
- •Вариант № 25
Департамент образования и науки Кемеровской области
государственное казенное профессиональное образовательное учреждение
Междуреченский горностроительный техникум
Пм. 03 Организация деятельности персонала производственного подразделения специальность 130404 Открытые горные работы
ЗАДАНИЕ ДЛЯ ЭКЗАМЕНУЮЩЕГОСЯ.
Вариант № 1
иметь практический опыт:
проведения инструктажей по охране труда для рабочих;
ведения учетной документации по охране труда и промышленной безопасности;
оценки трудовой дисциплины и трудового участия персонала в производственной деятельности участка.
уметь:
анализировать и доводить до подчиненных возможные места и причины возникновения опасных производственных ситуаций;
строить и анализировать свою речь, владеть культурой речи;
заинтересовывать слушателей в процессе обучения;
оценивать мотивационные потребности персонала;
владеть приемами управления конфликтными ситуациями;
оценивать уровень технико-экономических показателей по участку.
знать:
виды инструктажей;
инструкции по охране труда и промышленной безопасности;
правила внутреннего распорядка организации;
основные положения Трудового кодекса Российской Федерации;
основные сведения об экономическом анализе;
этапы проведения анализа;
формы представления результатов анализа.
ПК 3.1 Организовывать работу по управлению персоналом на производственном участке
ПК 3.2 Обеспечивать материальное и моральное стимулирование трудовой деятельности персонала.
ПК.3.3 Анализировать процесс и результаты деятельности персонала участка.
ОК 1-10
Инструкция: Внимательно прочитайте задания предложенного варианта.
Экзаменационная работа состоит из трех заданий. Каждое задание оценивается в 5 баллов. Выполнять задания экзамена можно в произвольном порядке, при этом номер задания обязательно указывать. Оформлять решение расчетов следующим образом: условие списать, выполнить задание с необходимыми пояснениями и расчетами.
Если какое – то задание вызывает у вас затруднение, пропустите его. К пропущенным заданиям вы сможете вернуться, если у вас останется время. Постарайтесь выполнить как можно больше заданий и набрать наибольшее количество баллов.
Вы можете воспользоваться справочной литературой, нормативными и законодательными актами.
Время на выполнение обязательной части задания – 60 минут. Результатом практического задания является готовый продукт профессиональной деятельности.
Критерии оценки работы:
Оценка |
Число баллов, необходимое для получения оценки |
«3» (удовлетворительно) |
9– 10 баллов |
«4» (хорошо) |
11 – 12 баллов |
«5» (отлично) |
13 – 15 баллов |
Задание 1
На Ваше предприятие командирована группа сотрудников другого предприятия для наладки оборудования.
Вопросы:
1.Нужно ли с ними проводить инструктаж?
2. Если «да», то какой вид инструктажа необходимо проводить?
3. Кто будет проводить инструктаж?
4. Как данный вид инструктажа оформить документально?
Задание 2
Вы начальник отдела. Получили задание и едете в командировку. В аэропорту случайно встречаете свою подчиненную – молодую сотрудницу, которая уже две недели не работает. Вам сказали, что она болеет. А вы видите ее не только в полном здравии, но отдохнувшей и даже, как вам показалось, похорошевшей. Она кого-то с большим нетерпением встречает в аэропорту. Во вверенном вам отделе полный завал, не хватает сотрудников, срываются сроки выполнения работ.
Что вы скажете своей сотруднице? С чего начнете разговор? Чем должен завершиться этот инцидент?
Задание 3
Выполнить анализ динамики основных производственных фондов предприятия. Исходная информация для выполнения задания приведена в таблице.
Таблица - Динамика стоимости основных производственных фондов
Наименование групп основных фондов |
Стоимость основных фондов, млн. руб. |
|
предшествующий период |
отчетный период |
|
- здания |
512 |
512 |
- сооружения |
2337 |
3160 |
- машины и оборудование |
5462 |
6636 |
- транспортные средства |
496 |
479 |
- прочие |
44 |
109 |
Зам. директора по УВР |
Щербань В.Н. |
______________________ |
Председатель цикловой комиссии |
Якушенко С.А. |
______________________ |
Преподаватели |
Титова Н.В. |
______________________ |
|
Асеева С.С. |
______________________ |
|
|
|
Департамент образования и науки Кемеровской области
государственное казенное профессиональное образовательное учреждение
Междуреченский горностроительный техникум
