- •1. Общее понятие управление
- •2. Управление как социальное явление
- •3. Государственное управление, его основные черты
- •Место и роль государственного управления в механизме «разделения труда» можно определить следующими характеристиками:
- •Государственное управление представляет собой не что иное, как вид государственной деятельности, в рамках которого практически реализуется исполнительная власть.
- •4. Понятие исполнительной власти и механизм его осуществления
- •5. Соотношение исполнительной власти и механизм его осуществления.
- •6. Предмет ап как отрасли права
- •7. Методы административно-правового регулирования.
- •8. Источники норм ап.
- •Конституция[править | править вики-текст]
- •Закон[править | править вики-текст]
- •Нормативные акты Президента Республики Беларусь[править | править вики-текст]
- •Нормативные акты местных исполнительных и распорядительных органов[править | править вики-текст]
- •Нормативные акты республиканских органов[править | править вики-текст]
- •Акты местных Советов и местных исполнительных и распорядительных органов[править | править вики-текст]
- •9. Виды и система норм ап.
- •10. Проблемы кодификации норм ап.
- •11. Структура административно-правовых норм.
- •12. Понятие административно-правовых отношений.
- •13. Виды административно-правовых отношений.
- •14. Понятие, предмет и метод науки ап
- •15. Понятие и вид субъектов ап.
- •16. Основы административно-правового статуса граждан рб.
- •4.2. Основные права и обязанности граждан в области государственного управления
- •17. Гарантии прав граждан в сфере государственного управления.
- •18. Обращение граждан и порядок их рассмотрения.
- •19. Понятие и правовой статус органов исполнит. Власти как субъектов ап.
- •20. Виды органов исполнительной власти, организационные и правовые основы их построения
- •21. Административно-правовой статус Президента рб.
- •22. Административно-правовой статус администрации Президента рб. Задачи Администрации Президента Республики Беларусь
- •23. Административно-правовой статус Совета Министров (Правительства).
- •24. Порядок образования, компетенция, правовые формы деятельности Совета Министров.
- •25. Административно-правовой статус министра.
- •26. Административно-правовой статус местных органов исполнительной власти ,их виды.
- •27. Общая организационная структура и штаты органов гос. Управления.
- •28. Понятие, виды и правовое регулирование государственной службы.
- •7.2. Принципы государственной службы
- •Правовая, экономическая и социальная защищенность служащих государственного аппарата;
- •29. Понятие, виды и правовое регулирование государственной служащих.
- •30. Административно-правовое регулирование прохож. Госу. Службы.
- •31. Поощрения и виды ответственности государственных служащих.
- •32. Административная ответственность государственных служащих.
- •33. Дисциплинарная ответственность государственных служащих.
- •34. Материальная ответственность государственных служащих.
- •35. Уголовная ответственность государственных служащих.
- •36. Административно-правовой статус общественных объединений.
- •37. Понятие и виды общественных объединений.
- •38. Административно-правовой статус политических партий.
- •39. Административно-правовой статус религиозных объединений.
- •40. Понятие, система и виды актов государственного управления.
- •41. Особенности актов государственного управления с админ. Санкцией.
- •42. Понятие административного принуждения и его виды.
- •11.2. Меры административного принуждения и их правовая характеристика
- •43. Понятие и виды мер административного пересечения.
- •44. Понятие юридической ответственности.
- •45. Понятие и основные черты административной ответственности.
- •46. Понятие и характеристика состава административного правонарушения.
- •13.3. Состав административного правонарушения
- •47. Обстоятельства, исключающие административную ответственность.
- •48. Обстоятельства, смягчающие административную ответственность.
- •49. Обстоятельства, отягчающие административную ответственность.
- •50. Система и виды административную взысканий.
- •14.3. Виды административных взысканий
- •51. Управление промышленностью, строительным комплексом.
- •52. Управление агропромышленным комплексом.
- •53. Управление в области охраны окружающей среды.
- •54. Управление транспортом. Дорожным хозяйством и связью.
- •55. Управление внутренней торговлей и общественным питанием.
- •56. Управление жилищно-коммунал. Хоз-вом и бытовым обслуживанием.
- •57. Управление образованием , наукой, культурой.
- •58. Управление в области физической культуры и спорта. Содержание управления в области физической культуры и спорта
- •59. Управление внешнеэкономическими и культурными связями.
- •60. Управление в области обороны и государственной безопасности.
- •61. Управление в области внутренних дел и юстиции.
- •62. Управление в области иностранных дел.
- •63. Административно-правовые режимы.
- •64. Административно-прав. Ст-с иностр. Граждан и лиц без гражданства.
- •65. Паспортный режим в рб.
- •66. Понятие и особенности разрешительной системы.
- •67. Понятие, содержание и виды административного контроля.
- •68. Понятие, содержание и виды административного надзора.
- •69. Предмет доказывания и док-ва по делам об админ. Правонарушениях.
- •70. Анализ понятий «крайняя необходимость» и «необходимая оборона».
22. Административно-правовой статус администрации Президента рб. Задачи Администрации Президента Республики Беларусь
обеспечение реализации Президентом Республики Беларусь полномочий: в области государственной кадровой политики; в области идеологии белорусского государства; в области права; в области социально-экономической политики; в области внешней политики; в области деятельности государственных органов и иных организаций по дебюрократизации государственного аппарата, а также по работе с обращениями граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, и юридических лиц; иных полномочий, определенных Конституцией Республики Беларусь и законодательными актами;
обеспечение подготовки и внесения на рассмотрение Главы государства проектов решений Президента Республики Беларусь, выполнения и контроля за исполнением решений Президента Республики Беларусь, за исключением случаев, определенных Президентом Республики Беларусь;
обеспечение взаимодействия Президента Республики Беларусь с органами законодательной, исполнительной и судебной власти, местного самоуправления, а также со средствами массовой информации;
организационное, информационное, экспертно-аналитическое и правовое обеспечение деятельности Президента Республики Беларусь;
иные задачи, определенные законами или решениями Президента Республики Беларусь.
3. Президент осуществляет управленческую деятельность в двух основных формах – правовой и исполнительной (организационной). Правовая форма предполагает в первую очередь принятие Президентом управленческих решений в виде правовых актов, а исполнительная – организацию исполнения принятых решений. Две эти формы осуществления Президентом управленческой деятельности являются крайне важными и взаимодополняющими, т. к. без одной из них становится бессмысленным существование другой. 4. Представляется необходимым увеличить перечень оснований, санкцией которых будет являться отстранение Президента Республики Беларусь от должности. Нужно учитывать принцип: чем существеннее полномочия, тем больший должен быть контроль за их реализацией. Однако и ныне действующее положение об отрешении от должности Президента Республики Беларусь заслуживает немало критических замечаний. Необходимо конкретизировать само понятие государственной измены. Сложно найти пример, когда бы кто-то из правоведов уголовно-правовой сферы сформулировал это понятие применительно к главе государства, т.е. к лицу, обладающему самыми огромными возможностями по принятию решений, посредством которых можно причинить вред и стране, и проживающим в ней людям, ведь у Президента Республики Беларусь существует доступ к секретной информации, являющейся государственной тайной, а также в его ведении находятся все силовые структуры. При установлении оснований и мер конституционной ответственности в отношении Президента Республики Беларусь следует рассматривать и более мягкие меры ответственности за ряд конституционных правонарушений. Ведь отстранение от должности – это крайняя мера, которая способствует прекращению полномочий и лишению статуса соответствующего должностного лица. С помощью ограничительных и предупредительных мер ответственности можно обеспечить деятельность главы государства в рамках правового поля.
