Рассчитать прирост объема выпуска продукции при росте производительности труда на 10% и при снижении численности на 2%.
Решение:
Одним из показателей производительности труда является выработка одного работающего В=ВП/Ч, где ВП – выпуск продукции, Ч – численность работающих. Следовательно, ВП=Ч*В, а индекс роста выпуска продукции Jвп=Jч*Jв Рост производительности труда составил 10%, тогда индекс прироста равен 10%/100%=0,1, а индекс роста 1+0,1=1,1
Численность снизилась на 2%, индекс прироста -2%/100=-0,02, а индекс роста 1-0,02=0,98
Jвп=1,1*0,98=1,078
Значит выпуск продукции увеличился на (1,078-1)*100%=7,8%
Планируется рост выпуска продукции на 50%, рост производительности труда на 6%. Определите, сколько дополнительно рабочих надо набрать для выполнения плана, если в базовом году работало 10 человек
Решение:
Одним из показателей производительности труда является выработка одного работающего В=ВП/Ч, где ВП – выпуск продукции, Ч – численность работающих. Следовательно, Ч=ВП/В, индекс роста численности Jч=Jвп/Jв=1,5/1,06=1,42 Так как индекс роста Jч=Ч1/Ч0, где Ч1 – новая численность, а Ч0 –старая численность. Ч1=Ч0*Jч=10*1,42=14 чел. Дополнительно набираем 14-10=4 человека.
Определить процент прироста выпуска продукции за счет ликвидации потерь рабочего времени, составивших 550 чел. - часов, если по отчету фактический эффективный фонд рабочего времени составил 55000 чел. - часов.
Решение:
Одним из показателей производительности труда является часовая выработка В=ВП/Fэф, где ВП – выпуск продукции, Fэф – эффективный фонд рабочего времени. Тогда ВП=В*Fэф, а индекс роста выпуска продукции Jвп=Jв*JF. Так как производительность труда не меняется, то Jв=1. Fэф0=55000 час.,а в следующем году будет на 550 часов больше. Fэф1=55000+550=55550 часов. JF=Fэф1/Fэф0=1,01. Следовательно, Jвп=Jв*JF=1*1,01=1,01. Прирост выпуска продукции (1,01-1)*100%=1%.
На предприятии установлена ставка первого тарифного разряда рабочего – 10 тыс. руб. в месяц, тарифный коэффициент для работника 5 разряда – 3,4. Оплата труда – сдельно премиальная с коэффициентом премирования 1,25. Месячный эффективный фонд рабочего времени составляет 170 часов. Нормативная трудоемкость изделия – 0,5 часа. Определите расценку за изделие и начислите заработную плану за изготовление 350 шт.
Решение:
10000*3,4=34000 рублей при выполнении 100% плана.
34000/170=200 руб/час – часовая тарифная ставка, 200*0,5=100 рублей – расценка за деталь. 100*1,25=125 руб/дет – расценка за сверхплановые детали.
170/0,5=340 деталей – плановая выработка
Зарплата – 340*100+(350-340)*125=34000+1250=35250 рублей.
Месячная зарплата рабочего 4 разряда при выполнении им норм выработки должна составлять 30 тыс. руб. Трудоемкость изготовления одной детали составляет 0,5 часа. Эффективный месячный фонд времени рабочего – 150 часов. Определите расценку за деталь
Решение:
Месячная программа выпуска продукции ПВ=Fэфф/Те, где Fэфф – эффективный фонд времени рабочего, Те – трудоемкость изготовления одной детали – 150/0,5= 300 деталей, следовательно, расценка за деталь составит – 30 тыс. руб./300 деталей = 100 рублей.
На сколько процентов изменится фонд оплаты труда организации, если планируется увеличение окладов в среднем на 20% при одновременном снижении численности на 10%.
Решение:
Фонд оплаты труда – ФОТ=О*Ч, где О – размер оклада, Ч – численность. Индекс роста фонда оплаты труда Jфот=Jо*Jч=1,2*0,9=1,08, следовательно, ФОТ увеличится на 1,08*100%-100%=8%.
Станок балансовой стоимостью 100 тыс. руб. куплен и установлен в июне. Норма амортизации 10%, способ ее начисления - линейный. Определить остаточную стоимость станка на конец года
Решение:
Так как начисление амортизации на станок начинается с 1 числа месяца, следующего за его поступлением, то она составит – 100*0,1*(12-6(номер месяца июня)/12)=5 тыс. рублей. Остаточная стоимость – 100-5=95 тыс. рублей
За приобретение станка, нормативный срок службы которого 10 лет, заплатили 500 тыс. руб., транспортировка – 10% от стоимости, 50 тыс. руб. – за монтаж и наладку. Определите годовую сумму амортизации линейным способом и остаточную стоимость станка через 2 года эксплуатации
Решение:
Первоначальная стоимость станка – 500+500*10%+50=600 тыс. руб. Годовая амортизация – 600/10лет=60 тыс. рублей. За два года – 60*2=120 тыс. рублей. Тогда остаточная стоимость – 600-120=480 тыс.руб.
Эффективный фонд времени одного станка 2000 часов в год. Сколько станков необходимо, чтобы выполнить годовую программу в 15 тыс. шт. деталей, если трудоемкость изготовления детали 0,5 часа
Решение:
Определяем трудоемкость производственной программы – 15*0,5= 7,5 тыс. часов
Так как один станок работает лишь 2 тыс. часов в год, то численность станков будет равна 7,5/2=3,75 – 4 станка.
Определите величину оборотного капитала предприятия, если: деньги в кассе-10 тыс. руб., деньги на расчетном счете предприятия – 190 тыс. руб., стоимость запасов материалов на складе – 100 тыс. руб., стоимость запасов готовой продукции – 400 тыс. руб., стоимость оборудования в цехе –500 тыс. руб., стоимость мебели и вычислительной техники –100 тыс. руб., долги предприятия составляют 50 тыс. руб., долги других предприятий данному составляют – 100 тыс. руб.