- •Вопрос 1. Понятие и классификация производственных процессов.
- •Вопрос 2. Структура и расчет операционного цикла.
- •Вопрос 3. Графическое представление производственных циклов простых производственных процессов при различных видах движения партий деталей по операциям.
- •Вопрос 4. Графическое представление технологических циклов простых производственных процессов при различных видах движения партий деталей по операциям
- •Вопрос 5. Аналитический расчет производственных циклов простых производственных процессов при различных видах движения партий деталей по операциям.
- •Вопрос 6. Аналитический расчет технологических циклов простых производственных процессов при различных видах движения партий деталей по операциям.
- •Вопрос 7. Сложный производственный процесс, расчет производственного цикла сложного производственного процесса.
- •Вопрос 8. Построение цикловых графиков сложного производственного процесса.
- •Вопрос 9. Определение и структура производственного цикла.
- •Вопрос 10. Типы производства и их технико-экономическая характеристика
- •Вопрос 11. Принципы рациональной организации производственных процессов.
- •Вопрос 12. Формы организации производственных процессов.
- •Вопрос 13. Формы специализации подразделений.
- •Вопрос 14. Особенности расчетов при групповой организации производственных процессов.
- •Вопрос 15. Классификация поточных линий.
- •Вопрос 16. Расчет непрерывно-поточной линии с рабочим конвейером.
- •Вопрос 17. Расчет непрерывно-поточной линии с распределительным конвейером.
- •Вопрос 18. Расчет прерывно-поточной (прямоточной) линии.
- •Вопрос 19. Особенности расчета многопредметных групповых поточных линий.
- •Вопрос 20. Особенности расчета многопредметных переменно-поточных линий.
- •Вопрос 21. Расчет частных тактов многопредметной поточной линии по условному объекту.
- •Вопрос 22. Расчет частных тактов многопредметной поточной линии по продолжительности выпуска.
- •Вопрос 23. Порядок запуска деталей в производство (функции предпочтения).
- •Вопрос 24. Расчет грузопотоков и грузооборота.
- •Вопрос 25. Особенности организации автоматических поточных линий.
- •Вопрос 26. Особенности организации и расчета роторных поточных линий.
- •Вопрос 27. Инфраструктура предприятия.
- •Вопрос 28. Задачи организации труда на предприятии.
- •Вопрос 29. Критерии рациональной организации труда.
- •Вопрос 30. Виды разделения труда и его кооперация на предприятии.
- •Вопрос 31. Задачи нормирования труда.
- •Вопрос 32. Классификация затрат рабочего времени.
- •Вопрос 33. Классификация и сущность методов нормирования труда.
- •Вопрос 34. Структура нормы времени на операцию.
- •Вопрос 35. Особенности нормирования труда в единичном типе производства.
- •Вопрос 36. Особенности нормирования труда в серийном типе производства.
- •Вопрос 37. Особенности нормирования труда в массовом типе производства.
- •Вопрос 38. Перечень норм труда, применяемых в производстве.
- •Вопрос 39. Метод хронометражных наблюдений.
- •Вопрос 40. Метод фотографии рабочего времени, его разновидности.
- •Вопрос 41. Метод микроэлементного нормирования.
- •Вопрос 42. Организация оплаты труда. Структура современной заработной платы.
- •Вопрос 43. Системы и формы оплаты труда.
- •Вопрос 44. Тарифная система оплаты труда. Формы тарифной системы оплаты труда.
- •Вопрос 45. Коллективные формы оплаты труда.
- •Вопрос 46. Расчет заработка работников предприятия при бестарифной системе оплаты труда.
Вопрос 40. Метод фотографии рабочего времени, его разновидности.
Фотография рабочего времени (ФРВ) – изучение затрат времени наблюдением на протяжении одной или нескольких смен (минимальное время наблюдение - полусмена).
Главное внимание – выявление причин потерь рабочего времени и изучение затрат tп-з, tобт, tобо, tотд, tрот.
Виды ФРВ:
а) индивидуальные и групповые;
б) сплошная и выборочная (метод моментных наблюдений);
в) маршрутная ФРВ - по перемещаемым объектам;
г) самофотография рабочего времени;
д) фотохронометраж;
е) фотография производственного процесса – наблюдение всех затрат, относящихся к данному производственному процессу.
Цели ФРВ:
1. Составление фактического баланса рабочего дня путем выявления всех затрат времени в течении дня и их группировки по категориям затрат.
2. Выявление причин потерь рабочего времени с последующей разработкой мероприятий по их устранению.
3. Проектирование нормального баланса рабочего дня за счет ликвидации потерь рабочего времени.
4. Получение данных для нормирования tп-з, tоб, tот и составление нормативов по этим категориям рабочего времени.
5. Определение числа рабочих, необходимых для обслуживания отдельных агрегатов (нормы обслуживания).
Вопрос 41. Метод микроэлементного нормирования.
Нормирование по микроэлементам. Содержание:
1) Любую ручную или машинно-ручную операцию можно представить, как сочетание простых элементов операции – микроэлементов (протянуть руку, взять, переместить, повернуть). Микроэлемент содержит совокупность движений.
2) Изучив простейшие элементы операции и составив систему микроэлементов, устанавливается на каждый элемент норматив времени (многократно изучая его продолжительность в лабораторных условиях или на производстве).
3) Проектируемая операция расчленяется на микроэлементы и записывается с помощью несложного кода, состоящим из индексов (или символов) микроэлементов. Здесь же производится анализ рациональности выбора микроэлементов и их состава в операции. Ненужные для операции микроэлементы устраняются.
4) Определяются нормативы времени на каждый микроэлемент из системы нормативов и по определенным правилам эти нормативы суммируются, получая, так называемую, нормативную (нормальную) tопн продолжительность операций.
5) С помощью коэффициентов, учитывающих фактические условия работы получают фактическую продолжительность операции tопф=tопн*s.
Запись операции с помощью микроэлементов позволяет обучить рабочего выполнять ее в отведенное время, устраняя все посторонние для данной операции движения.
Коэффициент нормирования труда:
,
где
,
rн - численность рабочих, охваченных нормированием;
rоб - общая численность рабочих;
кнн - коэффициент напряженности норм;
q - средний % перевыполнения норм.
Показатели организации труда
Коэффициент организации труда на операции или участке:
.
Уровень организации труда в цехе или на предприятии:
,
где котi - коэффициент организации труда в i-м цехе или участке;
ri - численность рабочих на i-м участке.
