39. Дополнительные выплаты. Социальный пакет.

Доп.выплаты (из себестоимости продукции):

• За достигнутые производственные показатели

• За интенсивность труда

• За качество работы

• Вознаграждение по итогам временного периода

• Вознаграждение за выслугу лет

• За совмещение обязанностей

• За доп.работу

• За работу вместо отсутствующего работника и т.д.

Доп.выплаты (из прибыли)

• Материальная помощь

• Оплата дополнительно предоставляемых отпусков

• Компенсация удорожания стоимости питания в столовых

• Оплата в транспорте общего пользования

• Выплаты к юбилейным датам

• Страховые выплаты

• Кредиты и т.д.

Компенсационные выплаты: - за работу в особой местности - за работу в особых условиях - со сведениями,содержащими гос.тайну - в праздники и выходные - в ночное либо сверхурочное время - расходов на проезд к месту работы - на медицинские услуги - командировочные расходы

Оплата нерабочих дней: - отпуск - разрешенные невыходы на работу - учебный отпуск - дни болезни - пособие по уходу за ребёнком - «выходное пособие»

Социальный пакет.

• Медицинская помощь

• Питание во время работы

• Обучение

• Страхование

• Отпуск

• Телефон

• Автомобиль

• Спецодежда

40. Минимальный размер оплаты труда. Прожиточный минимум.

Показатели качества жизни:

1. МРОТ

2. Прожиточный минимум

3. Уровень жизни

4. Индекс развития человеческого потенциала

5. Детальная оценка качества жизни

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)

• Определяется Постановлением правительства

• МРОТ в Санкт-Петербурге – 7500 руб./месс

• МРОТ федеральный 2016 – 7500руб

• МРОТ используется для расчёта налогов, платежей, штрафов, пособий

Потребительская корзина – набор товаров и услуг, обеспечивающих комфортное и полноценное проживание человека на протяжении года и удовлетворяющий его минимальные потребности.

Устанавливается для трёх категорий (трудоспособное население, пенсионеры, дети в среднем на население.

Потребительская корзина составляет основу расчёта прожиточного минимума (пересматривается ежегодно) и состоит из трёх групп товаров и услуг: продукты питания, непродовольственные товары, услуги).

Метод определения прожиточного минимума:

• Статистический (уровень дохода 10-20% наименее состоятельных граждан)

• Социологический – опрос населения о необходимом минимальном доходе

• Ресурсный – возможность экономики обеспечить прожиточный минимум

• Комбинированный – питание по нормам, жилищные услуги – по факту..

• Нормативный – на основе потребительской корзины

• Медианный (сумма, превышающая доход для 50%населения)

41. Уровень жизни. Индекс развития человеческого потенциала. Интегральный показатель качества жизни.

Уровень жизни:

• Степень удовлетворения материальных и духовных потребностей

• Соотношение прожиточного минимума и минимальной потребительской корзины

• Объём реальных доходов на душу населения

• Индекс развития человеческого потенциала

• Интегральный показатель качества жизни

Категории:

• Архивысокий

• Высокий

• Нормальный

• Низкий

• Бедность

• Чрезвычайная бедность

Индекс человеческого потенциала. Состав показателей:

• Ожидаема продолжительность жизни при рождении. Индекс ожидаемой продолжительности жизни: IL= ( L – 20 ) / (85 – 20 )

• Уровень грамотности – среднее количество лет, потраченных на обучение. Индекс образования: IM= M/ 15

• Валовой национальный доход на душу населения, по паритету покупательской способности в долл. в год. Индекс дохода: ID= ( ln D – ln 100)/ (ln 75 000 – ln 100 )

Интегральный показатель качества жизни:

I= Σ_j Σ_i a_ij x_ij

где a_ij - весовой коэффициент значимости i- го индикатора j- й группы;

x_ij - значение i-го частного индикатора j-ой группы