- •Учреждение образования «Полоцкий государственный университет»
- •Курсовая работа
- •«Организация производства и управление предприятием»
- •Введение
- •Исходные данные
- •Производственная программа
- •2.1 Материальный баланс процесса
- •2.2 Расчёт потребности в материалах и энергоресурсах
- •Расчет капитальных вложений
- •3.1 Расчёт стоимости основных средств
- •3.2 Расчёт амортизационных отчислений
- •3.3 Оборотные средства
- •Расчет фонда заработной платы
- •4.1 Расчет списочной численности рабочих
- •4.2 Расчёт годового фонда заработной платы
- •4.3 Расчёт фонда оплаты труда специалистов
- •Калькуляция себестоимости продукции
- •Технико-экономические показатели
- •Расчет чистого дисконтированного дохода
- •Заключение
- •Список использованной литературы
4.2 Расчёт годового фонда заработной платы
Фонд заработной платы представляет собой сумму всех денежных средств, предназначенных для оплаты труда работников предприятия. Годовой фонд заработной платы равен:
,
где Зосн – основной фонд заработной платы, включает оплату за проработанное время;
Здоп – фонд дополнительной зарплаты (оплата отпусков, времени выполнения государственных обязанностей, ученических дней и др.).
Основной фонд заработной платы рабочих, оплачиваемых по повременно-премиальной системе равен:
Пример расчёта годового фонда заработной платы для оператора 6-го разряда:
Зарплата по тарифу:
,
где lчас – часовая тарифная ставка;
rсп – списочная численность рабочих данного разряда, чел.;
Тсм=8ч – продолжительность смены, ч.
,
где О – месячный оклад рабочего данной профессии (по заданию);
tмес=160ч – среднее число часов, отрабатываемых рабочим при 5-ти бригадном графике (берётся по нормативам на текущий год).
тыс.руб./час
тыс.руб.
Премиальный фонд:
,
где Кпр – размер премий, %, Кпр = 55%.
тыс. руб.
Доплата за вредность берётся в размере 31% от Зтар за работу во вредных условиях.
,
где квр – размер доплаты за вредность, %, квр = 31%.
тыс. руб.
Доплата за работу в вечернюю смену (Дв).
За каждый час работы в вечернюю смену производится доплата в размере 20% от часовой тарифной ставки (оклада).
,
где rяв – явочная численность рабочих данного разряда в смену;
tв – продолжительность вечерней смены, час.
kв – доплата за работу в вечернюю смену.
тыс.руб.
Доплата за работу в ночную смену.
За каждый час ночного времени доплачивается 40% от оклада.
,
где tн – продолжительность ночной смены;
кн - доплата за работу в ночную смену.
тыс.руб.
Доплата за работу в праздничные дни.
Работа в праздничные дни оплачивается в двойном размере.
,
где С – число смен в сутки, С = 3;
Nпр – количество праздничных дней в году, Nпр =9 дней.
тыс.руб.
Дополнительный фонд заработной платы включает в себя оплату времени отпусков (Дотп) и дней выполнения государственных и общественных обязанностей (Дг/об.):
;
тыс.руб.
тыс. руб.
Годовой фонд заработной платы оператора 6-го разряда:
тыс.руб.
Результаты расчета годового фонда заработной платы производственных рабочих сведены в таблицу 4.3.
4.3 Расчёт фонда оплаты труда специалистов
Фонд оплаты труда специалистов установки включает в себя оплату по окладу, премиальный фонд (100% от оклада), надбавки (50% от оклада) и доплату за вредность (25% от оклада). Расчёт выполняется в таблице 4.4.
Годовой фонд оплаты труда рассчитывается по формуле:
ФОТг = 106521,25+4557925,08=4664446,33 тыс. руб.
Для дальнейших расчетов нужно иметь в виду, что по НПЗ фонд зарплаты специалистов установки в калькуляции себестоимости включается в фонд заработной платы рабочих.
Таблица 4.3 - Расчёт годового фонда оплаты труда производственных рабочих
Профессия |
Разряд |
Списочная численность |
Часовая тариф. ставка |
Основная заработная плата |
Итого Зосн |
Дополнительная заработная |
Годовой фонд заработной платы |
||||||||
Зарплата по тарифу (Зтар) |
Премиальный фонд Зп |
Доплаты |
|||||||||||||
За вредность |
За работу в вечернее время (Дв) |
За работу в ночное время (Дн) |
За работу в праздничные дни (Дпр) |
||||||||||||
Оператор 6 р. |
6 |
6 |
15,70 |
130409,13 |
71725,02 |
40426,83 |
9196,48 |
18392,96 |
3392,15 |
273542,57 |
62168,77 |
335711,34 |
|||
Оператор 5 р. |
5 |
18 |
15,33 |
381840,24 |
210012,13 |
118370,47 |
26927,46 |
53854,92 |
9932,26 |
800937,49 |
182031,25 |
982968,73 |
|||
Оператор 4 р. |
4 |
12 |
15,27 |
253678,90 |
139523,39 |
78640,46 |
17889,49 |
35778,99 |
6598,58 |
532109,81 |
120934,05 |
653043,86 |
|||
Оператор 3 р. |
3 |
6 |
14,90 |
123760,74 |
68068,41 |
38365,83 |
8727,64 |
17455,27 |
3219,21 |
259597,09 |
58999,34 |
318596,43 |
|||
Машинист хол. отд. 6 р. |
6 |
6 |
15,49 |
128613,39 |
70737,36 |
39870,15 |
9069,85 |
18139,69 |
3345,44 |
269775,88 |
61312,70 |
331088,58 |
|||
Машинист хол. отд. 5 р. |
5 |
6 |
15,33 |
127280,08 |
70004,04 |
39456,82 |
8975,82 |
17951,64 |
3310,75 |
266979,16 |
60677,08 |
327656,24 |
|||
Машинист хол. отд. 4 р. |
4 |
12 |
15,27 |
253678,90 |
139523,39 |
78640,46 |
17889,49 |
35778,99 |
6598,58 |
532109,81 |
120934,05 |
653043,86 |
|||
Машинист техн. отд. 5 р. |
5 |
6 |
15,03 |
124767,60 |
68622,18 |
38677,96 |
8798,64 |
17597,28 |
3245,40 |
261709,06 |
59479,33 |
321188,39 |
|||
Машинист техн. отд. 4 р. |
4 |
12 |
14,84 |
246525,00 |
135588,75 |
76422,75 |
17385,00 |
34770,00 |
6412,50 |
517104,00 |
117523,64 |
634627,64 |
|||
Итого |
4557925,08 |
||||||||||||||
Таблица 4.4 - Расчет фонда заработной платы специалистов
Наименование должностей |
Кол-во человек |
Месячный оклад |
Годовой фонд заработной платы |
|||||
По окладам |
Доплаты |
Всего годовой фонд |
||||||
За вредность |
Премиальный фонд |
Надбавки |
||||||
Начальник |
1 |
3910 |
46920 |
977,5 |
3910 |
1955 |
53762,5 |
|
Механик |
1 |
3837 |
46044 |
959,25 |
3837 |
1918,5 |
52758,75 |
|
Итого |
2 |
7747 |
92964 |
1936,75 |
7747 |
3873,5 |
106521,25 |
|
