3 Обов'язки керівника практики від організації

Керівник практики на робочому місці (безпосередній керівник) зобов'язаний:

- здійснювати безпосереднє керівництво роботою студентів, які закріплені за ним, у тісному контакті з керівником практики від університету;

• забезпечити студентів робочим місцем і створити необхідні умови для проходження практики;

• ознайомити студентів з організацією роботи на конкретному робочому місці;

- забезпечити студентів необхідною інформацією, документами, нормативними матеріалами;

- надавати студентам можливість брати безпосередню участь у виконанні робіт, що пов'язані з функціональними обов'язками працівників на конкретному робочому місці;

- здійснювати постійний контроль за практикою практикантів, допомагати їм правильно виконувати всі завдання на даному робочому місці, знайомити з прогресивними методами роботи;

• контролювати виконання календарних планів;

• здійснювати контроль за дотриманням правил внутрішнього розпорядку та трудової дисципліни студентів, інформувати керівника практики від інституту про випадки їх порушення;

• після закінчення практики перевірити звіти і зробити висновки; скласти виробничі характеристики на студентів-практикантів з обов'язковою відміткою про виконання програми практики та індивідуальних завдань.

4 Обов'язки студента-практиканта

Під час проходження практики студент зобов'язаний:

- дотримуватися правил внутрішнього розпорядку, які діють в організації, на підприємстві;

- у повному обсязі виконувати завдання, що передбачені програмою практики;

- регулярно вести щоденник практики (зразок заповненого щоденника наведено в Додатку Б);

- вести робочий зошит для записів необхідних цифрових матеріалів, накопичувати копії документів, що належать до питань програми практики і використовувати їх під час написання звітів про проходження практики;

- своєчасно подавати керівникові практики письмові звіти про виконання всіх завдань по етапах практики.

При порушенні студентами-практикантами трудової дисципліни, правил внутрішнього розпорядку, техніки безпеки тощо, на них згідно з наказом керівника організації може бути накладене стягнення, про що необхідно повідомити директора ІнЕУ і кафедру обліку і аудиту за тел. 727104, 727117.

5 База практики

Базою практики для студентів визначаються комерційні підприємства та бюджетні установи і організації, куди вони направляються згідно з наказом ректора ІФНТУНГ.

Робочий день студентів встановлюється відповідно до розпорядку роботи підрозділів, куди вони направляються для практики. Тривалість практики визначається індивідуальним календарним планом його проходження, який складають на початку практики на основі орієнтовного тематичного плану.

6 Зміст практики

Завдання 1. Під час проходження практики студент повинен :

1 Проаналізувати методику визначення всіх загальнодержавних і місцевих податків, які сплачує підприємство, де студент проходить практику, у звітному кварталі.

2 Вказати терміни подання податкових декларацій, сплати податків, а також сплачені підприємством штрафні санкції за несплату, неповну сплату або за несвоєчасну сплату податків і неподання звітності.

Завдання 2.

За час проходження практики студент виконує індивідуальне завдання, зміст якого полягає в написанні 3 розділу магістерської роботи відповідно до теми роботи. При виконанні індивідуального завдання студенти керуються рекомендаціями, викладеними у методичних вказівках до виконання магістерських робіт для студентів спеціальності 8.03050901 – Облік і аудит (див. п.5.8 ). Матеріали можуть бути використані не раніше ніж за останні три роки.

Результатом виконання індивідуального завдання є написання 3 розділу магістерської роботи відповідно до розробленого студентом плану магістерської роботи за погодження з керівником практики ( керівником магістерської роботи, якщо такий не є керівником практики).