- •Тема 1. Загальна характеристика, особливості та умови функціонування підприємства. Теорії та моделі підприємств
- •Тема 2. Основи підприємництва. Види та організаційно-правові форми підприємств.
- •Тема 3. Зовнішнє середовище господарювання підприємства
- •3.1. Сутність підприємства як цілісної системи.
- •3.2. Поняття і характеристика зовнішнього та внутрішнього середовища фірми.
- •Тема 4. Структура та управління підприємством
- •4.1. Функції, методи та принципи управління.
- •4.2. Організаційна структура управління.
- •4.3. Виробнича структура підприємства.
- •Тема 5. Ринок і продукція. Обґрунтування виробничої програми підприємства
- •5.1. Поняття та види ринків. Встановлення рівноваги на товарному ринку.
- •5.2. Поняття маркетингу та маркетингових стратегій на підприємстві
- •5.3. Поняття та зміст виробничої програми підприємства
- •5.4. Вартісні показники виробничої програми підприємства
- •5.5. Визначення середньорічної величини незавершеного виробництва
- •5.6. Сутність факторного аналізу зміни обсягів виробництва продукції
- •5.7. Напрями асортиментної політики підприємства
- •5.8. Методичні засади використання оптимізаційного підходу в процесі планування виробництва та реалізації продукції підприємства
- •Тема 6 Персонал підприємства, продуктивність та оплата праці
- •6.1. Поняття персоналу підприємства, його склад та кваліфікаційні характеристики
- •6.2. Розрахунок середньорічної чисельності працівників підприємства. Показники руху кадрів на підприємстві та оцінка втрат підприємства внаслідок їх плинності
- •6.3. Поняття продуктивності праці та методи її вимірювання. Чинники підвищення продуктивності праці на підприємстві
- •6.4. Організація нормування праці на підприємстві. Види норм праці
- •6.5. Планування чисельності промислово-виробничого персоналу підприємства
- •6.6. Мотивація праці та її методи. Сутність та принципи організації оплати праці. Види заробітної плати та фактори, що впливають на її величину
- •6.7. Форми та системи заробітної плати
- •6.7.1. Погодинна форма оплати праці
- •6.7.2. Відрядна форма оплати праці
- •6.7.3. Оплата праці керівників, працівників та службовців підприємства
- •6.8. Склад фонду оплати праці підприємства
- •Тема 7. Основний капітал підприємства
- •7.1. Складові основного капіталу підприємства
- •7.2. Склад та структура основних виробничих фондів підприємства
- •7.3. Групування основних фондів підприємства у бухгалтерському та податковому обліку
- •7.4. Види вартості основних виробничих фондів підприємства
- •7.5. Зношення овф підприємства та його види
- •7.6. Економічна сутність амортизації овф та методи її нарахування
- •7.7. Особливості нарахування амортизації у податковому обліку
- •7.8. Розрахунок середньорічної вартості овф підприємства. Система показників використання основних виробничих фондів підприємства
- •7.9. Відтворення основних виробничих фондів. Суть та види оренди основних засобів
- •Тема 8 Оборотний капітал підприємства
- •8.1. Сутність оборотних коштів та особливість їх кругообігу
- •8.2. Склад та структура оборотних коштів підприємства
- •8.4. Джерела формування оборотних коштів підприємства
- •8.5. Показники оборотності оборотних коштів та шляхи прискорення їх обігу
- •8.6. Нормування оборотних коштів на підприємстві
- •8.7. Нормування витрат матеріалів та планування потреби в них. Показники використання матеріальних ресурсів
- •Тема 9. Інтелектуальний капітал підприємства
- •9.1. Сутність інтелектуального капіталу, його типи
- •9.2. Підходи до оцінювання вартості підприємства та сутність його нематеріальних активів
- •9.3. Види нематеріальних активів підприємства
- •9.4. Особливості патентно-ліцензійної діяльності
- •Тема 10. Інвестиції та інвестиційна діяльність підприємства
- •10.1. Поняття інвестицій та інвестиційної діяльності. Суб’єкти та об’єкти інвестиційної діяльності
- •10.2. Види інвестицій
- •10.3. Джерела фінансування інвестицій
- •10.4. Поняття інвестиційного проекту та основні етапи його впровадження
- •10.5. Теоретичні основи дисконтування
- •10.6. Дисконтування доходу від експлуатації інвестиційного проекту
- •10.7. Показники оцінки ефективності та доцільності реалізації інвестиційного проекту
- •10.8. Особливості розподілу інвестицій протягом періоду спорудження об’єкта будівництва
- •Тема 11. Інноваційна діяльність підприємства
- •11.1. Поняття інновацій та інноваційної діяльності, об’єкти та суб’єкти інноваційної діяльності
- •11.2. Класифікація інновацій
- •11.3. Життєвий цикл інновації та її основні етапи
- •11.4. Науково-технічний прогрес, його основні форми та напрями
- •11.5. Оцінювання технічного рівня підприємства
- •11.6. Сутність та управління технічним розвитком підприємства
- •Тема 12. Техніко-технологічна база та матеріально-технічне забезпечення підприємства. Виробнича потужність підприємства
- •12.1. Загальна характеристика та тенденції розвитку техніко-технологічної бази підприємства
- •12.2. Поняття технології та види технологічних змін. Критерій вибору найкращої технології та його обгрунтування
- •12.3. Критерій необхідності припинення експлуатації застарілої техніки
- •12.4. Сутність та види матеріальних ресурсів підприємства
- •12.5. Основні системи управління запасами матеріальних ресурсів
- •Порівняння основних систем управління запасами
- •12.6. Поняття та види виробничої потужності підприємства. Фактори, що впливають на величину виробничої потужності підприємства
- •12.7. Методичні засади оцінювання величини виробничої потужності підприємства
- •12.8. Показники виробничої потужності підприємства
- •12.9. Ресурсне забезпечення виробничої програми підприємства
- •Тема 13 Витрати підприємства та собівартість продукції
- •13.1. Поняття витрат підприємства та собівартості продукції
- •13.2. Класифікація витрат підприємства
- •13.3. Групування витрат за економічними елементами
- •13.4. Групування витрат за статтями калькуляції
- •13.5. Склад внесків на соціальні заходи, які сплачують підприємства
- •13.6. Склад загальновиробничих витрат підприємства
- •13.7. Склад адміністративних витрат, витрат на збут та інших операційних витрат
- •13.8. Віднесення непрямих витрат на собівартість виробів
- •13.9. Фінансові витрати, втрати від участі в капіталі, інші витрати та надзвичайні витрати
- •13.10. Види собівартості продукції та її структура
- •13.11. Оцінка відносного рівня витрат підприємства та шляхи зниження собівартості його продукції
- •Тема 14. Фінансово-економічні результати діяльності підприємства
- •14.1. Поняття прибутку та доходу підприємства. Фактори, що впливають на величину прибутку
- •14.2.Особливості оподаткування підприємств
- •14.3. Види доходів підприємства
- •14.4. Види прибутку підприємства. Формування чистого прибутку
- •14.5. Розподіл чистого прибутку підприємства. Дивідендна політика підприємства
- •14.6 Показники прибутковості підприємства та продукції
- •Тема 15. Товарна та цінова політика підприємства. Ціни та методи ціноутворення
- •15.1. Зміст та завдання товарної політики підприємства
- •15.2. Цінова політика підприємства та фактори, що впливають на її формування
- •15.3. Поняття, функції, види цін на продукцію підприємства
- •15.4. Взаємозв’язок між ціною продукції, змінними і постійними витратами. Визначення обсягу беззбиткової роботи підприємства
- •0 Об Кількість реалізованої продукції, n
- •15.5. Методи ціноутворення, які базуються переважно на витратах підприємства
- •15.6. Методи ціноутворення, які базуються переважно на споживчих властивостях продукції та зовнішніх по відношенню до підприємства чинниках
- •15.7. Методи непрямого ціноутворення на продукцію підприємств
- •Тема 16. Прогнозування та планування діяльності підприємства
- •16.1.Прогнозування в системі управління підприємством. Методи та моделі економічного прогнозування
- •16.2. Сутність, принципи та методи планування
- •16.3. Види планування діяльності підприємств
- •16.4. Поняття стратегії підприємства та основні етапи стратегічного планування
- •16.5. Поняття та зміст бізнес-плану підприємства
- •Тема 17. Організація операційної діяльності та забезпечення якості продукції. Системи забезпечення конкурентоспроможності продукції підприємства
- •17.1. Сутність та завдання організації виробничої діяльності підприємства
- •17.2. Структура та принципи організації виробничого процесу
- •17.3. Виробничий цикл та методи організації виробничого процесу
- •17.4. Сучасні форми організації виробництва
- •17.5. Поняття та показники оцінки якості продукції
- •17.6. Фактори, що впливають на якість продукції та методи її оцінювання
- •17.7. Управління і контроль якості продукції підприємства
- •17.8. Економічна ефективність підвищення якості продукції підприємства
- •17.9. Оцінка та забезпечення конкурентоспроможності продукції підприємства
- •Тема 18. Оцінювання ефективності діяльності підприємства
- •18.1. Поняття ефективності виробничо-господарської діяльності та загальні підходи до її оцінювання
- •18.2. Види ефективності діяльності підприємства
- •18.3. Чинники, що визначають рівень ефективності діяльності підприємства
- •18.4. Оцінка економічного ефекту та ефективності впровадження на підприємстві результатів нтп
- •Тема 19. Розвиток підприємств: сучасні моделі, трансформація та реструктуризація. Оптимізація бізнес-процесів підприємства.
- •19.1. Сутнісна характеристика бізнес-процесів
- •19.2. Реінжиніринг бізнес-процесів: зміст та основна характеристика
- •19.3. Основні етапи проведення реінжинірингу бізнес-процесів
- •19.4. Реструктуризація підприємств як основа їх економічного зростання
- •19.5. Основні форми і види реструктуризації підприємств
- •19.6. Організаційний розвиток підприємства і реструктуризація
- •Тема 20. Економічна безпека та антикризова діяльність підприємства
- •20. 1. Поняття про економiчну безпеку пiдприємства
- •20.2. Внутрiшньовиробничi складовi економiчної безпеки
- •20.3. Позавиробничi складовi економiчної безпеки
- •20.4. Визначення iнтегральної оцiнки рiвня економiчної безпеки підприємства
- •20.5. Поняття фінансової кризи, сутність, мета та завдання антикризового управління на підприємстві
- •20.5. Основні напрями антикризового управління на підприємстві
Тема 20. Економічна безпека та антикризова діяльність підприємства
20. 1. Поняття про економiчну безпеку пiдприємства
Ефективнiсть функцiонування пiдприємства i саме його iснування, особливо в нестабiльних умовах перехiдної економiки значною мiрою залежать вiд ефективностi системи економiчної безпеки.
Розрiзняють такi рiвнi економiчної безпеки: мiжнародна (глобальна i регiональна), нацiональна, локальна (галузева чи регiональна), конкретного пiдприємства.
Об'єктами економiчної безпеки є держава, суспiльство i суспiльнi об'єднання, регiони, пiдприємства, окремi громадяни, держава є основним об'єктом i одночасно суб'єктом економiчної безпеки, Вона здiйснює свої функцiї через органи законодавчої, виконавчої i судової влади.
Пiд економiчною безпекою пiдприємства треба розумiти стан ефективного використання його ресурсiв та iснуючих ринкових можливостей, що дозволяє запобiгати внутрiшнiм i зовнiшнiм прогнозам i його тривале виживання, що забезпечує стiйкий розвиток на ринку вiдповiдно до обраної мiсiї.
Згiдно з поняттям економiчної безпеки пiдприємства мiстить у собi фiнансову, iнтелектуальну, кадрову, технологiчну, правову, екологiчну, iнформацiйну, силову складовi до них варто додати ринкову, а також iнтерфейсну складову, що характеризує надiйнiсть взаємодiї х економiчними контрагентами пiдприємства.
Забезпечення економiчної безпеки припускає видiлення, аналiз i оцiнку iснуючих погроз з кожної з функцiональних складових i розроблення на їх основi системи протидiючих заходiв, що випереджають.
Аналiз i оцiнку економiчної безпеки пiдприємства виконують у такiй послiдовностi:
Виявлення внутрiшнiх i зовнiшнiх факторiв, що визначають економiчну безпеку пiдприємства (за кожною iз функцiональних складових), аналiз i оцiнка ступеня їх впливу.
Розрахунок узагальнених показникiв економiчної безпеки для кожної з функцiональних складових.
Розрахунок iнтегрального показника економiчної безпеки пiдприємства.
Розроблення комплексу заходiв, спрямованих на пiдвищення економiчної безпеки, i оцiнка їх ефективностi.
Оцiнка дiєвостi й ефективностi заходiв щодо забезпечення економiчної безпеки є основою прийняття оперативних рiшень, а також розроблення тактичних i стратегiчних програм, спрямованих на її пiдвищення.
Розглянемо перелiченi функцiональнi складовi системи економiчної безпеки пiдприємства.
20.2. Внутрiшньовиробничi складовi економiчної безпеки
Фiнансова складова. Про ослаблення фiнансової безпеки свiдчать:
· зниження лiквiдностi;
· пiдвищення кредиторської i дебiторської заборгованостей;
· зниження фiнансової стiйкостi i т.п.
За дану складову економiчної безпеки вiдповiдають фiнансовi й економiчнi служби пiдприємства.
Оцiнка фiнансової складової економiчної безпеки може бути виконана на основi багатофакторної моделi Э. Альтмана (див. Фiнанси)
Iнтелектуальна складова. Негативний вплив на дану складову роблять:
· вiдхiд ведучих висококвалiфiкованих працiвникiв, що приводить до ослаблення iнтелектуального потенцiалу пiдприємства;
· зниження питомої ваги iнженерно-технiчних i науковцiв у загальнiй кiлькостi працюючих;
· зниження винахiдницької i рацiоналiзаторської активностей;
· зниження освiтнього рiвня працiвникiв, особливо обличчя апарату керування.
За дану складову безпеки повинна вiдповiдати кадрова служба (вiддiл кадрiв) i особисто головний iнженер.
Рiвень iнтелектуальної складової економiчної безпеки може бути визначений у таким способом.
Розраховують значення таких показникiв (коефiцiєнтiв):
· плиннiсть працiвникiв високої квалiфiкацiї (вiдношення кiлькостi працiвникiв, що звiльнилися, до загальної кiлькостi працiвникiв даної квалiфiкацiї);
· питома вага iнженерно-технiчних i науковцiв (вiдношення їх кiлькостi до всiєї кiлькостi працюючих);
· показник винахiдницької (рацiоналiзаторської) активностi (вiдношення кiлькостi винаходiв (рацпропозицiй) до кiлькостi працюючих чи iнженерно-технiчних працiвникiв);
· показник освiтнього рiвня (вiдношення кiлькостi обличчя, що мають вище (спецiальне) утворення вiдповiдно до профiлю дiяльностi пiдприємства до загальної кiлькостi працюючих) i т.п.
Цi й iншi аналогiчнi показники (коефiцiєнти) порiвнюють з показниками iнших пiдприємств чи аналiзують у динамiцi (природно, при цьому враховують економiчнi показники дiяльностi аналiзованого i порiвнюваного пiдприємств).
Кадрова складова. До основних негативних впливiв вiдносять:
· вiдтiк кадрiв;
· плиннiсть кадрiв;
· фiзичне старiння кадрiв, старiння їх знань i квалiфiкацiї;
· низьку квалiфiкацiю кадрiв;
· сполучення основної дiяльностi з роботою в iнших органiзацiях, що сполучено як з низькою вiддачею працiвника, так i з можливим виходом конфiденцiйної iнформацiї за межi пiдприємства.
За дану складову безпеки повинна вiдповiдати кадрова служба (вiддiл кадрiв).
Розрахунок рiвня безпеки для кадрової складової виконують аналогiчно викладеному вище, включаючи змiни до складу показникiв. У рядi випадкiв показники iнтелектуальної i кадрової складової економiчної безпеки пiдприємства поєднують.
Технологiчна складова. До основних негативних впливiв вiдносять:
· дiї, спрямованi на пiдрив технологiчного потенцiалу пiдприємства;
· порушення технологiчної дисциплiни;
· моральне старiння використовуваних технологiй.
Протидiєю повинна займатися технологiчна служба (контроль технологiчної дисциплiни, удосконалювання iснуючих i розроблення нових ефективних технологiй i т.п.).
Показники рiвня технологiчної безпеки можуть бути розрахованi аналогiчно двом попереднiми складовими, однак склад показникiв буде iншим. Так, наприклад, варто використовувати наступнi показники, що характеризують технологiчний потенцiал i технологiчну безпеку пiдприємства (природно, з урахуванням економiчних результатiв їх дiяльностi):
· рiвень прогресивностi технологiй, що розраховується як вiдношення кiлькостi використовуваних прогресивних сучасних технологiй (на рiвнi кращих серед пiдприємств, що працюють на конкретному ринку) до загальної їх кiлькостi на пiдприємствi;
· рiвень прогресивностi продукцiї, що розраховується як вiдношення кiлькостi найменувань вироблених нових прогресивних видiв продукцiї (на рiвнi кращих зразкiв серед пiдприємств, що працюють на конкретному ринку) до загальної їх кiлькостi;
· рiвень технологiчного потенцiалу, що розраховується як частка технiчних i технологiчних рiшень на рiвнi винаходiв у загальнiй кiлькостi нових рiшень, використовуваних у виробничому процесi i т.д.
Правова складова. Основними погрозами безпеки є:
· недостатня правова захищенiсть iнтересiв пiдприємства в договiрнiй та iншiй дiловiй документацiї;
· порушення юридичних прав пiдприємства i його працiвникiв;
· навмисне чи ненавмисне розголошення комерцiйно важливих зведень;
· порушення норм патентного права.
Протидiєю повинна займатися юридична i патентно-лiцензiйна служба (правове забезпечення дiяльностi пiдприємства, юридичне пророблення договiрної документацiї, ведення судових i арбiтражних розглядiв, правове навчання персоналу, ведення патентного фонду пiдприємства, контроль порушень норм патентного права, цензура публiкацiй).
Рiвень правової безпеки може бути визначений залежно вiд спiввiдношення втрат, понесених пiдприємством (як реальних, так i у виглядi упущеної вигоди) унаслiдок порушення правових норм (наприклад, виплати за позовами через порушення юридичних норм i прав), i загального розмiру вiдвернених юридичною службою втрат. Для оцiнки може бути запропонована така шкала:
· утрат немає - абсолютна правова безпека;
· частка правових утрат вiд 0 до 25 % - нормальна правова безпека;
· 25 % - 50 % - нестабiльний стан;
· 50 % - 75 % - критичний стан;
· 75 % - 100 % - кризовий стан.
Силова складова. До основних негативних впливiв, що характеризують цю складову, вiдносять:
· фiзичнi i моральнi впливи, спрямованi на конкретних особистостей, особливо керiвництво i провiднi спецiалiсти пiдприємства з метою заподiяти шкоду їх здоров'ю (фiзичний i психологiчний), а також репутацiї i матерiальному благополуччю, що складає погрозу нормальної дiяльностi пiдприємства;
· негативнi впливи, що заподiюють шкоду майну пiдприємства, несуть погрозу зниження вартостi його активiв i втрати економiчної незалежностi (у т.ч. доступ до конфiденцiйної iнформацiї пiдприємства, враховуючи промислове шпигунство; дезiнформацiю; знищення iнформацiї й iн.).
Протидiєю негативним впливам, що належать до силового складу, повинна займатися служба охорони (забезпечення фiзичного захисту керiвництва пiдприємства, органiзацiя пропускного режиму, охорона будинкiв примiщень, лiнiй зв'язку й устаткування, захист iнформацiї вiд несанкцiонованого доступу, забезпечення режиму таємностi документiв i матерiалiв, забезпечення безпеки в екстремальних умовах, навчання персоналу розпiзнавати небезпеки i вживати заходiв самозахисту).
Рiвень даної складової економiчної безпеки пiдприємства може бути визначений на основi оцiнки iмовiрностi реалiзацiї вiдзначених вище (а також iнших аналогiчних) погроз. Ця iмовiрнiсть (Р) може бути розрахована об'єктивно як частота негативних впливiв у минулому i поточному перiодах дiяльностi пiдприємства, чи ж суб'єктивно - методом експертних оцiнок. При цьому необхiдно приймати в увагу збиток, можливий унаслiдок реалiзацiї погроз.
