- •1) Складення повноважень за його особистою заявою;
- •4. Здійснення досудового розслідування кримінальних корупційних правопорушень.
- •3. Скласти протокол про таке правопорушення, який направляється до суду згідно з рішенням Національного агентства з питань запобігання корупції;
- •1. У випадку виявлення ознак кримінального корупційного правопорушення;
- •4. Верховною Радою України.
- •3. Районні державні адміністрації;
- •3. У забороні займатися іншою оплачуваною діяльністю, підприємницькою діяльністю та входити до складу виконавчих, контрольних чи наглядових органів юридичних осіб, що мають на меті одержання прибутку;
- •1. Суддівська практика із спорту;
- •3. Протягом одного року, крім безстрокового обмеження щодо розголошення або використання в інший спосіб у своїх інтересах інформацію, яка стала відома у зв’язку з виконанням службових повноважень;
- •2. Застосовується переведення, яке усуває пряме підпорядкування, а у випадку неможливості переведення – звільнення підпорядкованої близької особи;
- •4. Здійснення повноважень під зовнішнім контролем.
- •26. Яка з наведених процедур не належить до форм здійснення зовнішнього контролю як засобу врегулювання конфлікту інтересів?
- •4. Оприлюднення прийнятого особою рішення, пов’язаного з наявним у неї конфліктом інтересів.
- •2. Відсутні вакантні посади, які за своїми характеристиками відповідають особистим та професійним якостям особи, в якої виник конфлікт інтересів;
- •4. Конфлікт інтересів у діяльності особи має постійний характер і не може бути врегульований в інший спосіб, особа не згодна позбавлятися приватного інтересу з метою врегулювання конфлікту інтересів.
- •1. Члени сім’ї особи, яка передає підприємства та корпоративні права;
- •1. Утриматися від виконання доручення та негайно в письмовій формі повідомити керівника органу, а виборні особи – Національне агентство з питань запобігання корупції;
- •4. Шляхом заповнення на офіційному веб- сайті Національного агентства з питань запобігання корупції.
- •2. Протягом 30 днів після призначення;
- •1. Компанії з управління активами, в яких працюють члени сім’ї осіб, які передають підприємства та корпоративні права;
- •4. Виборні особи та особи, які обіймають політичні посади.
- •3. При вступі на службу, щорічно під час проходження служби, при припиненні служби та наступного року після припинення служби;
- •1. Суб’єкт декларування письмово звертається до Національного агентства з питань запобігання корупції, яке надає йому можливість виправити помилки протягом 10 календарних днів;
- •3. Несвоєчасне подання декларації;
- •3. Отримання доходу, придбання майна на суму, яка перевищує 50 мінімальних заробітних плат, встановлених на 1 січня відповідного року;
- •1. 10 Днів з моменту отримання відповідного доходу чи придбання відповідного майна;
- •1. Наведена у повідомленні інформація стосується конкретної особи, містить фактичні дані, які можуть бути перевірені;
- •2. Не більше 15 днів від дня отримання з можливістю продовження строку до 30 днів від дня отримання;
- •4. Експертизи чинних нормативно-правових актів у разі виявлення корупціогенних факторів.
- •4. Копія трудової книжки.
- •4. Керівник органу, в якому працює особа, вправі відсторонити таку особу до закінчення розгляду справи судом.
- •3. Службова особи прийняла неправомірну вигоду за сприяння у наданні в користування приватній компанії земельної ділянки;
- •3. Належать суб’єкту декларування та членам його сім’ї на праві приватної власності, або знаходяться у них в оренді чи на іншому праві користування;
- •4. У разі звернення фізичної особи щодо отримання відомостей про іншу фізичну особу, яку вона не уповноважена представляти.
Наказ Національного агентства України з питань
державної служби та Міністерства юстиції України
06.05.2016 року № 97 / 1328/5
ПЕРЕЛІК ТЕСТОВИХ ПИТАНЬ
на перевірку знання Конституції України, законодавства про державну службу, антикорупційного законодавства та спеціального законодавства
І. Питання на перевірку знання Конституції України
1. Якою є територія України в межах існуючого кордону?
Територія України в межах існуючого кордону є цілісною і недоторканною.
2. На яких засадах ґрунтується суспільне життя в Україні?
Суспільне життя в Україні ґрунтується на засадах політичної, економічної та ідеологічної багатоманітності.
3. На кого покладається оборона України, захист її суверенітету, територіальної цілісності і недоторканості?
Оборона України, захист її суверенітету, територіальне цілісності і недоторканності покладаються на Збройні Сили України.
4. Як зобов’язані діяти органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи?
Органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов'язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.
5. Чи допускаються звуження змісту та обсягу існуючих прав і свобод при прийнятті нових законів або внесенні змін до чинних законів?
Конституційні права і свободи гарантуються і не можуть бути скасовані.
При прийнятті нових законів або внесенні змін до чинних законів не допускається звуження змісту та обсягу існуючих прав і свобод.(ст.22)
6. Чи мають зворотну дію у часі закони та інші нормативно-правові акти?
Закони та інші нормативно-правові акти не мають зворотної дії в часі, крім випадків, коли вони пом 'якшують або скасовують відповідальність особи.(ст.58)
7. Які акти мають бути доведені до відома населення у порядку, встановленому законом?
Закони та інші нормативно-правові акти, що визначають права і обов'язки громадян, мають бути доведені до відома населення у порядку, встановленому законом.
Закони та інші нормативно-правові акти, що визначають права і обов'язки громадян, не доведені до відома населення у порядку, встановленому законом, є нечинними.(ст.57)
8. Чи може громадянин України за дії, що дискредитують державу бути позбавлений громадянства?
Громадянин України не може бути вигнаний за межі України або виданий іншій державі.(ст 25)
Україна гарантує піклування та захист своїм громадянам, які перебувають за її межами.(ст. 25)
Конституцією України держава зобов'язана захищати своїх громадян за кордоном, особливо коли виникає загроза їх життю та здоров'ю. Такий захист здійснюється передусім дипломатичними засобами, а також шляхом надання юридичної, фінансової, матеріальної допомоги. Зазвичай захисту за кордоном потребують громадяни України, які виїхали з метою працевлаштування, затримані правоохоронними органами інших держав, стали заручниками, жертвами злочинних посягань тощо.
10. Хто має конституційне право на користування рівним правом доступу до державної служби?
Право на державну службу є невід’ємним правом громадянина України. Так, стаття 38 Конституції України закріпила, що «громадяни користуються рівним правом доступу до державної служби, а також до служби в органах місцевого самоврядування».
11. Кому гарантується право на свободу думки і слова, на вільне вираження своїх поглядів і переконань?
Кожному гарантується право на свободу думки і слова, на вільне вираження своїх поглядів і переконань. (ст.34)
12. Хто має право на участь в управлінні державними справами?
Громадяни України мають право брати участь в управлінні державними справами, у всеукраїнському та місцевих референдумах, вільно обирати і бути обраними до органів державної влади та органів місцевого самоврядування. (ст.38)
13. Хто має право голосу на виборах і референдумах в Україні?
Право голосу на виборах і референдумах мають громадяни України, які досягли на день їх проведення вісімнадцяти років. (ст.70)
14. Які особи відповідно до Конституції України не мають права голосу на виборах та референдумах?
Не мають права голосу громадяни, яких визнано судом недієздатними.
15. Кому належить право на свободу об’єднання у політичні партії та громадські організації?
Громадяни України мають право на свободу об'єднання у політичні партії та громадські організації для здійснення і захисту своїх прав і свобод та задоволення політичних, економічних, соціальних, культурних та інших інтересів, за винятком обмежень, встановлених законом в інтересах національної безпеки та громадського порядку, охорони здоров'я населення або захисту прав і свобод інших людей.
16. Хто має право направляти індивідуальні письмові звернення або особисто звертатися до органів державної влади та органів місцевого самоврядування?
Усі мають право направляти індивідуальні чи колективні письмові звернення або особисто звертатися до органів державної влади, органів місцевого самоврядування та посадових і службових осіб цих органів, що зобов'язані розглянути звернення і дати обґрунтовану відповідь у встановлений законом строк.
17. Хто має право на страйк для захисту своїх економічних і соціальних інтересів?
Ті, хто працює, мають право на страйк для захисту своїх економічних і соціальних інтересів.
Заборона страйку можлива лише на підставі закону.
18. Хто має право на оскарження в суді рішень, дій чи бездіяльності органів державної влади?
Конституція України гарантує право кожного на оскарження в суді рішень, дій чи бездіяльності органів державної влади, органів місцевого самоврядування, посадових і службових осіб (ч. 2 ст. 55). Тобто, кожен, хто вважає своє право, свободу чи інтерес порушеним внаслідок діяльності влади, може оскаржити її.
19. Чи обмежуються конституційні права і свободи людини та громадянина в умовах надзвичайного стану?
Конституційні права і свободи людини і громадянина не можуть бути обмежені, крім випадків, передбачених Конституцією України.
В умовах воєнного або надзвичайного стану можуть встановлюватися окремі обмеження прав і свобод із зазначенням строку дії цих обмежень. Не можуть бути обмежені права і свободи, передбачені статтями 24, 25, 27, 28, 29, 40, 47, 51, 52, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63 цієї Конституції.
20. Яка форма народного волевиявлення в Україні передбачена Конституцією України?
Конституція України визначає, що народне волевиявлення здійснюється через вибори, референдум та інші форми безпосередньої демократії (ст. 69 Конституції України).
21. Яка форма безпосередньої демократії в Україні передбачена Конституцією України?
Найбільшою мірою сутність народного волевиявлення виявляється через категорію «безпосередня демократія», під якою розуміють безпосереднє волевиявлення всього народу або його частити для здійснення суспільних функцій шляхом виборів, не забороненими Конституцією і законами.
22. З яких питань щодо законопроектів не допускається референдум в Україні?
Референдум не допускається щодо законопректів з питань податків, бюджету та амністії. (ст.74)
23. Ким призначається всеукраїнський референдум?
Всеукраїнський референдум призначається Верховною Радою України або Президентом України відповідно до їхніх повноважень, встановлених цією Конституцією. (72)
24. Які питання вирішуються виключно всеукраїнським референдумом?
Виключно всеукраїнським референдумом вирішуються питання про зміну території України. (ст. 73)
25. Яким органом влади в Україні є Верховна Рада України?
Єдиним органом законодавчої влади в Україні є парламент – Верховна Рада України. (ст. 75)
26. Яким критеріям має відповідати кандидат у народні депутати України?
Народним депутатом може бути обрано громадянина України, який на день виборів досяг 21 року, має право голосу і проживає в Україні протягом останніх п'яти років. (ст. 76)
27. Як обирається конституційний склад Верховної Ради України?
Відповідно до ч. 1 ст. 76 Конституції України конституційний склад Верховної Ради України - чотириста п'ятдесят народних депутатів України, які обираються на основі загального, рівного і прямого виборчого права шляхом таємного голосування строком на п'ять років.
28. Якими актами визначаються повноваження народних депутатів України?
Статус народного депутата і порядок здійснення ним депутатських функцій і повноважень визначається насамперед Конституцією України і Законом України "Про статус народного депутата України", прийнятим 17 листопада 1992 р. з наступними змінами і доповненнями. Регламентом Верховної Ради України та іншими нормативно-правовими актами.
Відповідно до цих правових актів статус народного депутата України є багатогранним за своїми функціями і повноваженнями, за змістом і формами його діяльності.
29. Ким призначаються позачергові вибори до Верховної Ради України?
Позачергові вибори до Верховної Ради України призначаються Президентом України і проводяться в період шістдесяти днів з дня опублікування рішення про дострокове припинення повноважень. (ст. 77)
30. Яким актом встановлюється порядок проведення виборів народних депутатів України?
Порядок проведення виборів народних депутатів встановлюється ЗУ «Про вибори народних депутатів України»
31. Яку діяльність народні депутати України можуть поєднувати із депутатським мандатом?
Народні депутати України не можуть мати іншого представницького мандата чи бути на державній службі. (ст.78)
Народнi депутати України не можуть мати iншого представницького мандата, бути на державнiй службi, обiймати iншi оплачуванi посади, займатися iншою оплачуваною або пiдприємницькою дiяльнiстю (крiм викладацької, наукової та творчої дiяльностi), входити до складу керiвного органу чи наглядової ради пiдприємства або органiзацiї, що має на метi одержання прибутку.
32. Яким актом встановлюються вимоги щодо несумісності депутатського мандата?
Вимоги щодо несумісності депутатського мандата з іншими видами діяльності встановлюються законом. (ст. 78)
33. Що має зробити народний депутат України у разі виникнення обставин, що порушують вимоги щодо несумісності депутатського мандата з іншими видами діяльності?
У разі виникнення обставин, що порушують вимоги щодо несумісності депутатського мандата з іншими видами діяльності, народний депутат України у двадцятиденний строк з дня виникнення таких обставин припиняє цю діяльність або подає особисту заяву про складення повноважень народного депутата України.
34. Що є підставою для втрати мандату народного депутата України?
Відмова скласти присягу має наслідком втрату депутатського мандату.
35. З якого моменту починаються повноваження народних депутатів України?
Повноваження народного депутата України починаються з моменту складення присяги. (ст.76)
36. За що не несуть юридичної відповідальності народні депутати України?
Народні депутати України не несуть юридичної відповідальності за результати голосування або висловлювання у парламенті та його органах, за винятком відповідальності за образу чи наклеп.
Народні депутати України не можуть бути без згоди Верховної Ради України притягнені до кримінальної відповідальності, затримані чи заарештовані. (ст.80)
37. Чим встановлюється порядок роботи Верховної Ради України?
Порядок роботи Верховної Ради України встановлюється:
Конституцією України та законами України;
Конституцією України та законом про регламент Верховної Ради України;
актами Верховної Ради України, які приймаються на сесії Верховної Ради України;
Конституційним Судом України та законом про регламент Верховної Ради України.
38. В якому випадку достроково припиняються повноваження народного депутата України?
Повноваження народного депутата України припиняютьсядостроково у разі:
1) Складення повноважень за його особистою заявою;
2) набрання законної сили обвинувальним вироком щодо нього;
3) визнання його судом недієздатним або безвісно відсутнім;
4) припинення його громадянства або виїзду на постійне проживання за межі України;
5) смерті.
Рішення про дострокове припинення повноважень народного депутата України приймається більшістю від конституційного складу Верховної Ради України.
Уразі невиконання вимоги щодо несумісності депутатського мандата з іншими видами діяльності повноваження народного депутата України припиняються достроково на підставі закону за рішенням суду.
39. Ким скликаються позачергові сесії Верховної Ради України?
Позачергові сесії Верховної Ради України, із зазначенням порядку денного, скликаються Головою Верховної Ради України на вимогу не менш як третини народних депутатів України від конституційного складу Верховної Ради України або на вимогу Президента України. ( ст. 83)
40. Яким актом встановлюється порядок роботи Верховної Ради України?
Порядок роботи Верховної Ради України встановлюється Конституцією України та Законом про регламент Верховної Ради України.
41. Що належить до повноважень Верховної Ради України у бюджетній сфері?
Затвердження Державного бюджету України та внесення змін до нього, контроль за виконанням Державного бюджету України, прийняття рішення щодо звіту про його виконання ( ст. 85)
42. Що з наведеного не належить до повноважень Верховної Ради України?
43. Основною функцією якого державного органу є забезпечення стабільності грошової одиниці?
Забезпечення стабільності грошової одиниці є основною функцією центрального банку держави – Національного банку України. ( мт. 99)
44. Хто здійснює парламентський контроль за додержанням конституційних прав і свобод людини і громадянина?
Парламентський контроль за додержанням конституційних прав і свобод людини і громадянина здійснює Уповноважений Верховної Ради України з прав людини. ( ст. 101)
45. Хто виступає гарантом додержання прав і свобод людини і громадянина?
Президент України є главою держави і виступає від ЇЇ імені. ( ст. 102)
46. Хто вправі здійснювати приведення новообраного Президента України до присяги?
Приведення Президента України до присяги здійснює Голова Конституційного Суду України. ( ст. 104)
47. Скільки строків підряд одна й та ж сама особа може бути Президентом України?
Одна й та сама особа не може бути Президентом України більше ніж два строки підряд. (ст. 103)
48. Хто за посадою не входить до складу Ради національної безпеки і оборони України?
Головою Ради національної безпеки і оборони України є Президент України.
До складу Ради національної безпеки і оборони України за посадою входять Прем'єр-міністр України, Міністр оборони України, Голова Служби безпеки України, Міністр внутрішніх справ України, Міністр закордонних справ України.
У засіданнях Ради національної безпеки і оборони Україниможе брати участь Голова Верховної Ради України. ( ст. 107)
49. Кого призначає на посаду та звільняє з посади за згодою Верховної Ради України Президент України?
Призначає за згодою Верховної Ради України на посаду Генерального прокурора України та звільняє його з посади ( п. 11, ст. 106)
50. Які повноваження має Президент України з мотивів невідповідності актів Кабінету Міністрів України Конституції?
Зупиняє дію актів Кабінету Міністрів України з мотивів невідповідності цій Конституції з одночасним зверненням до Конституційного Суду України щодо їх конституційності. (п.15, ст. 106)
51. На кого покладається у разі дострокового припинення повноважень Президента України виконання обов’язків Президента України на період до обрання і вступу на пост нового Президента України?
У разі дострокового припинення повноважень Президента України виконання обов'язків Президента України на період до обрання і вступу на пост нового Президента України покладається на Голову КСУ (ст. 112)
52. Прийняття яких рішень не належить до повноважень Президента України, згідно з Конституцією України?
прийняття рішення про визнання іноземних держав
утворення судів у визначеному законом порядку
прийняття рішення про прийняття до громадянства України та припинення громадянства України
визначення засад внутрішньої і зовнішньої політики
53. Хто є Головою Ради національної безпеки і оборони України?
Головою Ради національної безпеки і оборони України є Президент України. (ст. 107)
54. Які нормативно-правові акти видає Президент України на основі та на виконання Конституції і законів України?
Президент України на основі та на виконання Конституції і законів України видає укази і розпорядження, які є обов'язковими до виконання на території України (ст. 106)
55. Ким призначається на посаду Прем’єр-міністр України?
Прем’єр-міністр України призначається на посаду Верховною Радою України за поданням Президента України. (ст. 8)
56. Хто входить до складу Кабінету Міністрів України?
До складу Кабінету Міністрів України входять Прем'єр-міністр України, Перший віце-прем'єр-міністр, три віце-прем'єр-міністри, міністри. (ст. 114)
57. Чим визначаються відповідно до Конституції України повноваження Кабінету Міністрів України?
Кабінет Міністрів України у своїй діяльності керується цією Конституцією та законами України, а також указами Президента України та постановами Верховної Ради України, прийнятими відповідно до Конституції та законів України. (ст. 113)
58. Які акти в межах своєї компетенції видає Кабінет Міністрів України?
Кабінет Міністрів України в межах своєї компетенції видає постанови і розпорядження, які є обов'язковими до виконання. (ст. 117)
59. Перед ким відповідальний Кабінет Міністрів України?
Кабінет Міністрів України відповідальний перед Президентом України і Верховною Радою України, підконтрольний і підзвітний Верховній Раді України у межах, передбачених Конституцією України. (ст. 106)
60. Чим керується у своїй діяльності Кабінет Міністрів України?
Кабінет Міністрів України у своїй діяльності керується цією Конституцією та законами України, а також указами Президента України та постановами Верховної Ради України, прийнятими відповідно до Конституції та законів України. (ст. 113)
61. Хто вносить кандидатуру для призначення на посаду Прем’єр-міністра України?
Кандидатуру для призначення на посаду Прем'єр-міністра України вносить Президент України за пропозицією коаліції депутатських фракцій у Верховній Раді України, сформованої відповідно до статті 83 Конституції України, або депутатської фракції, до складу якої входить більшість народних депутатів України від конституційного складу Верховної Ради України. (ст. 114)
62. Перед ким відповідальні при здійснення своїх повноважень голови місцевих державних адміністрацій?
Згідно із ст. 118 Конституції України склад місцевих державних адміністрацій формується головами місцевих державних адміністрацій, які, у свою чергу, призначаються на посаду та звільняються з посади Президентом за поданням Кабінету Міністрів.
Голови місцевих державних адміністрацій при здійсненні своїх повноважень відповідальні перед Президента і Кабінетом Міністрів, підзвітні та підконтрольні органам виконавчої влади вищого рівня, тобто районні держадміністрації — обласним держадміністраціям, обласні держадміністрації — Кабінету Міністрів. Вони також підзвітні і підконтрольні відповідним органам місцевого самоврядування (радам) у частині повноважень, делегованих їм цими радами (частини 3-7 ст. 118 Конституції).
63. Якими актами визначаються організація, повноваження і порядок діяльності Кабінету Міністрів України, інших центральних та місцевих органів виконавчої влади?
Організація, повноваження і порядок діяльності Кабінету Міністрів України, інших центральних та місцевих органів виконавчої влади визначаються Конституцією і законами України. (ст. 120)
64. Ким призначаються на посаду і звільняються з посади голови місцевих державних адміністрацій?
Голови місцевих державних адміністрацій призначаються на посаду і звільняються з посади Президентом України за поданням Кабінету Міністрів України на строк повноважень Президента України.
Кандидатури на посади голів обласних державних адміністрацій на розгляд Кабінету Міністрів України вносяться Прем'єр-міністром України, тоді як кандидатури на посади голів районних державних адміністрацій на розгляд Кабінету Міністрів України вносяться головами відповідних обласних державних адміністрацій.
65. Яку функцію здійснює прокуратура України?
Відповідно до ст. 121 Конституції України, прокуратура здійснює такі функції:
1) підтримання державного обвинувачення в суді;
2) представництво інтересів громадян або держави в суді у випадках, визначених законом;
3) нагляд за додержанням законів органами, які проводять оперативно-розшукову діяльність, дізнання, досудове слідство;
4) нагляд за додержанням законів під час виконання судових рішень у кримінальних справах, а також під час застосування інших заходів примусового характеру, пов'язаних з обмеженням особистої свободи громадян.
66. Який строк повноважень Генерального прокурора України?
Строк повноважень Генерального прокурора України та підпорядкованих йому прокурорів - п'ять років.
67. Ким призначається на посаду Генеральний прокурор України? Прокуратуру України очолює Генеральний прокурор України, який призначається на посаду за згодою Верховної Ради України та звільняється з посади Президентом України. Верховна Рада України може висловити недовіру Генеральному прокуророві України, що має наслідком його відставку з посади. (ст. 122)
68. Який найвищий судовий орган у системі судів загальної юрисдикції?
Найвищим судовим органом у системі судів загальної юрисдикції є Верховний Суд України.
Вищими судовими органами спеціалізованих судів є відповідні вищі суди. (ст. 125)
69. За якими принципами будується система судів загальної юрисдикції в Україні?
Система судів загальної юрисдикції в Україні будується за принципами територіальності і спеціалізації. (ст. 125)
70. Як звільняється з посади Голова Верховного Суду України?
Голова Верховного Суду України обирається на посаду та звільняється з посади шляхом таємного голосування Пленумом Верховного Суду України в порядку, встановленому законом. (ст. 128)
71. Який вік є граничним для перебування на посаді судді?
65 років ( в проєкті змін до КУ)
72. Який стаж роботи у галузі права повинен мати рекомендований кваліфікаційною комісією суддів на посаду судді?
На посаду судді може бути рекомендований кваліфікаційною комісією суддів громадянин України, не молодший двадцяти п'яти років, який має вищу юридичну освіту і стаж роботи у галузі права не менш як три роки, проживає в Україні не менш як десять років та володіє державною мовою. (ст. 127)
73. Хто, згідно з Конституцією України, рекомендує суддю на посаду?
На посаду судді може бути рекомендований кваліфікаційною комісією суддів громадянин України, не молодший двадцяти п'яти років, який має вищу юридичну освіту і стаж роботи у галузі права не менш як три роки, проживає в Україні не менш як десять років та володіє державною мовою. (ст. 127)
74. На який строк обираються Верховною Радою України судді?
Перше призначення на посаду професійного судді строком на п'ять років здійснюється Президентом України. Всі інші судді, крім суддів Конституційного Суду України, обираються Верховною Радою України безстроково, в порядку, встановленому законом. (ст. 128)
75. На які правовідносини поширюється юрисдикція судів?
Юрисдикція судів поширюється на всі правовідносини, що виникають у державі. (ст. 124)
76. Який головний суб’єкт місцевого самоврядування в Україні?
Територіальна громада?
77. Який строк повноважень сільської, селищної, міської ради?
Строк повноважень сільської, селищної, міської, районної, обласної ради, депутати якої обрані на чергових виборах, становить п'ять років. (ст. 141)
78. Які органи самоорганізації населення передбачені Конституцією України?
Органами самоорганізації населення є будинкові, вуличні, квартальні комітети, комітети мікрорайонів, комітети районів у містах, сільські, селищні комітети. (ст. 3 Закон України Про органи самоорганізації населення)
79. Хто представляє спільні інтереси територіальних громад сіл, селищ та міст згідно з Конституцією України?
Органами місцевого самоврядування, що представляють спільні інтереси територіальних громад сіл, селищ та міст, є районні та обласні ради. (ст. 140)
80. Коли відбуваються чергові вибори сільських, селищних, міських, районних, обласних рад, сільських, селищних, міських голів?
Чергові вибори сільських, селищних, міських, районних, обласних рад, сільських, селищних, міських голів відбуваються в останню неділю жовтня п'ятого року повноважень відповідної ради чи відповідного голови, обраних на чергових виборах.
81. Чим визначається статус голів, депутатів і виконавчих органів сільської, селищної ради та їхні повноваження, порядок утворення, реорганізації, ліквідації?
Статус голів, депутатів і виконавчих органів ради та їхні повноваження, порядок утворення, реорганізації, ліквідації визначаються законом. (ст. 141)
82. Які об’єкти можуть об'єднувати на договірних засадах територіальні громади сіл, селищ і міст для виконання спільних проектів?
Територіальні громади сіл, селищ і ласт можуть об'єднувати на договірних засадах об'єкти комунальної власності, а також кошти бюджетів для виконання спільних проектів або для спільного фінансування (утримання) комунальних підприємств, організацій і установ, створювати для цього відповідні органи і служби. (ст. 142)
83. Чим є місцеве самоврядування в Україні?
Місцеве самоврядування в Україні - це гарантоване державою право та реальна здатність територіальної громади - жителів села чи добровільного об'єднання у сільську громаду жителів кількох сіл, селища, міста - самостійно або під відповідальність органів та посадових осіб місцевого самоврядування вирішувати питання місцевого значення в межах Конституції і законів України.
84. Ким компенсуються витрати органів місцевого самоврядування, що виникли внаслідок рішень органів державної влади?
Витрати органів місцевого самоврядування, що виникли внаслідок рішень органів державної влади і попередньо не забезпечені відповідними фінансовими ресурсами, компенсуються державою.
85. Який строк повноважень Верховної Ради Автономної Республіки Крим, депутати якої обрані на чергових виборах?
Строк повноважень Верховної Ради Автономної Республіки Крим, депутати якої обрані на чергових виборах, становить п'ять років. (ст. 85)
86. Управління яким майном належить до відання Автономної Республіки Крим?
До відання Автономної Республіки Крим належить управління майном, що належить Автономній Республіці Крим (п.3, ст. 138)
87. До чиїх повноважень належить зупинення з мотивів невідповідності нормативно-правових актів Верховної Ради Автономної Республіки Крим Конституції України та законам України дії цих нормативно-правових актів з одночасним зверненням до Конституційного Суду України щодо їх конституційності?
У разі невідповідності актів Верховної Ради Автономної Республіки Крим Конституції та законам України, Президент України може зупинити дію цих актів з одночасним зверненням до Конституційного Суду України щодо їх конституційності.
88. Яким органом є Верховна Рада Автономної Республіки Крим?
Представницьким органом Автономної Республіки Крим є Верховна Рада Автономної Республіки Крим. (ст. 136)
89. Яким органом є Рада міністрів Автономної Республіки Крим?
Урядом Автономної Республіки Крим є Рада міністрів Автономної Республіки Крим. (ст. 136)
90. Що складає систему адміністративно-територіального устрою України?
Систему адміністративно-територіального устрою України складають: Автономна Республіка Крим, області, райони, міста, райони в містах, селища і села. (ст. 133)
91. До чиїх повноважень належить утворення і ліквідація районів, встановлення і зміна меж районів і міст, віднесення населених пунктів до категорії міст, найменування і перейменування населених пунктів і районів?
ВРУ (п. 29, ст.85)
92. В якому обсязі закони та інші нормативно-правові акти можуть бути визнані Конституційним судом України неконституційними?
Закони та інші правові акти за рішенням Конституційного Суду України визнаються неконституційними повністю чи в окремій частині, якщо вони не відповідають Конституції України або якщо була порушена встановлена Конституцією України процедура їх розгляду, ухвалення або набрання ними чинності. (ст. 152)
93. Хто призначає суддів Конституційного Суду України?
Верховна Рада України призначає суддів Конституційного Суду таємним голосуванням.
94. Чи є обов’язковими за своєю юридичною силою рішення Конституційного Суду України?
Конституційний Суд України ухвалює рішення, які є обов'язковими до виконання на території України, остаточними і не можуть бути оскаржені. (ст. 150)
95. Чи можуть бути оскарженими рішення Конституційного суду України?
Конституційний Суд України ухвалює рішення, які є обов'язковими до виконання на території України, остаточними і не можуть бути оскаржені. (ст. 150)
96. З якого дня втрачають чинність правові акти, які Конституційний Суд України визнав неконституційними?
Закони, інші правові акти або їх окремі положення, що визнані неконституційними, втрачають чинність з дня ухвалення Конституційним Судом України рішення про їх неконституційність. (ст.152)
97. Хто є суб’єктом призначення всеукраїнського референдуму для затвердження законопроекту про внесення змін до розділів I, III, XIII Конституції України?
Суб'єктом призначення (проголошення) є Президент України та Верховна Рада України.
98. Хто затверджує законопроект про внесення змін до розділів I, III, XIII Конституції України?
Законопроект про внесення змін до Конституції України, крім розділу І «Загальні засади», розділу III «Вибори. Референдум» і розділу XIII «Внесення змін до Конституції України», попередньо схвалений більшістю від конституційного складу Верховної Ради України, вважається прийнятим, якщо на наступній черговій сесії Верховної Ради України за нього проголосувало не менш як дві третини від конституційного складу Верховної Ради України. (ст. 155)
99. Який порядок внесення змін до Конституції України в умовах воєнного або надзвичайного стану?
Конституція України не може бути змінена в умовах воєнного або надзвичайного стану (ч. 2 ст. 157 )
100. З якого дня набула чинності Конституція України?
Конституція України набуває чинності з дня її прийняття. (ст. 160)
ІV. Питання на перевірку знання спеціального законодавства (законів України «Про Кабінет Міністрів України», «Про центральні органи виконавчої влади», «Про адміністративні послуги», «Про місцеві державні адміністрації», «Про звернення громадян», «Про доступ до публічної інформації», «Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні», Бюджетного кодексу України та Податкового кодексу України)
1. Яким органом у системі органів виконавчої влади є Кабінет Міністрів України? Вищим органом у системі органів виконавчої влади в Україні є Кабінет Міністрів України, який очолює систему органів виконавчої влади, є Урядом України, який здійснює виконавчу владу безпосередньо та через міністерства та інші центральні органи виконавчої влади.
2. Перед ким відповідальний Кабінет Міністрів України?
Відповідальний перед Президентом України і Верховною Радою України підконтрольний і підзвітний Верховній Раді України, що керується у своїй діяльності Конституцією, законами України, указами Президента України та постановами Верховної Ради України.
3. Яким органом є Кабінет Міністрів України?
В умовах реалізації в Україні конституційно-правової реформи Кабінет Міністрів України набуває якісно нового конституційного статусу - трансформується у виший орган державної влади, поряд з Верховною Радою України та Президентом України.
4. Чим регулюється порядок проведення засідань Кабінету Міністрів України, підготовки та прийняття рішень, інші процедурні питання діяльності Уряду України?
Регламент Кабінету Міністрів України встановлює порядок проведення засідань Кабінету Міністрів України, підготовки та прийняття рішень, визначає інші процедурні питання його діяльності.
5. Ким визначається посадовий склад новосформованого Кабінету Міністрів України?
Посадовий склад новосформованого Кабінету Міністрів України визначається Президентом України за поданням Прем'єр-міністра України одночасно з призначенням персонального складу Кабінету Міністрів України у порядку. (ч. 2 ст. 6 ЗУ «Про КМУ)
Посади членів Кабінету Міністрів України належать до політичних посад, на які не поширюється трудове законодавство та законодавство про державну службу. (ч. 3 ст. 6 ЗУ «Про КМУ)
7. У якій кількості за поданням Прем’єр-міністра України Верховна Рада України може призначати міністрами осіб, які не очолюють міністерства?
За поданням Прем'єр-міністра України Верховна Рада України може призначати міністрами осіб, які не очолюють міністерств. До складу Кабінету Міністрів України може бути призначено не більше двох таких міністрів. (ч. 5 ст. 6 ЗУ «Про КМУ)
8. Хто може бути членами Кабінету Міністрів України?
Членами Кабінету Міністрів України можуть бути громадяни України, які мають право голосу, вищу освіту та володіють державною мовою. Не може бути призначена на посаду члена Кабінету Міністрів України особа, яка має судимість, не погашену або не зняту в установленому законом порядку, або на яку протягом останнього року накладалося адміністративне стягнення за вчинення корупційного правопорушення. (ч. 1 ст. 7 ЗУ «Про КМУ)
9. Що додається до подання у разі внесення на розгляд Верховної Ради України подання щодо призначення на посаду члена Кабінету Міністрів України особи, яка є народним депутатом України?
У разі внесення на розгляд Верховної Ради України подання щодо призначення на посаду члена Кабінету Міністрів України особи, яка є народним депутатом України, до подання додається особиста заява народного депутата України про дострокове припинення ним депутатських повноважень у разі призначення на посаду члена Кабінету Міністрів України. Питання про дострокове припинення повноважень народного депутата України розглядається невідкладно Верховною Радою України на тому ж пленарному засіданні після призначення його членом Кабінету Міністрів України. (ч. 3 ст. 7 ЗУ «Про КМУ)
10. Ким призначається на посаду Прем’єр-міністр України?
Прем’єр-міністр України призначається на посаду Верховною Радою України за поданням Президента України. (ч. 1 ст. 8 ЗУ «Про КМУ)
11. Ким призначаються на посаду члени Кабінету Міністрів України, крім Прем’єр-міністра України, Міністра оборони України і Міністра закордонних справ України?
Члени Кабінету Міністрів України, крім Прем’єр-міністра України, Міністра оборони України і Міністра закордонних справ України, призначаються на посаду Верховною Радою України за поданням Прем’єр-міністра України. (ч. 1 ст. 9 ЗУ «Про КМУ)
12. Ким призначаються на посаду Міністр оборони України і Міністр закордонних справ України?
Міністр оборони України і Міністр закордонних справ України призначаються на посаду Верховною Радою України за поданням Президента України. (ч. 4 ст. 9 ЗУ «Про КМУ)
13. З якого моменту вступає на посаду член Кабінету Міністрів України?
Член Кабінету Міністрів України вступає на посаду з моменту складення ним присяги. (ч. 3 ст. 10 ЗУ «Про КМУ)
14. На чому базується програма діяльності Кабінету Міністрів України?
Програма діяльності Кабінету Міністрів України базується на передвиборній програмі Президента України. (ч. 1 ст. 10 ЗУ «Про КМУ)
15. Яка підстава є зайвою для відставки Кабінету Міністрів України?
Відставку Кабінету Міністрів України приймає Президент України.
Відставка Кабінету Міністрів України настає внаслідок:
1) прийняття Верховною Радою України резолюції недовіри Кабінету Міністрів України;
2) прийняття Президентом України рішення про відставку Кабінету Міністрів України;
3) відставки Прем'єр-міністра України;
4) смерті Прем'єр-міністра України.
16. Кого призначає на посаду та звільняє з посади за пропозицією Комісії з питань вищого корпусу державної служби Кабінет Міністрів України? (ст. 12)
?
17. Який документ (документи) подається (подаються) Кабінету Міністрів України одночасно із звітом про виконання Державного бюджету України за минулий рік до Верховної Ради України?
Кабінет Міністрів України одночасно із звітом про виконання Державного бюджету України за минулий рік подає Верховній Раді України звіти про хід виконання загальнодержавних програм.(ч. 2, ст. 30)
18. Хто представляє інтереси Кабінету Міністрів України у судах загальної юрисдикції?
Інтереси Кабінету Міністрів України у судах загальної юрисдикції представляє Міністерство юстиції України, якщо інше не передбачено законами України або актами Кабінету Міністрів України. (ч.2, ст. 37)
19. Які органи складають систему центральних органів виконавчої влади?
Систему центральних органів виконавчої влади згідно з ч. 1 ст. 1 Закону України "Про центральні органи виконавчої влади" утворюють:
* міністерства України;
* інші центральні органи виконавчої влади.
Іншими центральним органами виконавчої влади згідно ч. 2 ст. 17 Закону України "Про центральні органи виконавчої влади" є:
1) служби - у разі, якщо більшість функцій центрального органу виконавчої влади складають функції з надання адміністративних послуг фізичним і юридичним особам;
2) агентства - у разі, якщо більшість функцій центрального органу виконавчої влади складають функції з управління об'єктами державної власності, що належать до сфери його управління;
3) інспекції - у разі, якщо більшість функцій центрального органу виконавчої влади складають контрольно-наглядові функції за дотриманням державними органами, органами місцевого самоврядування, їх посадовими особами, юридичними та фізичними особами актів законодавства.
20. Який основний принцип організації діяльності міністерств в Україні?
Діяльність міністерств та інших центральних органів виконавчої влади ґрунтується на принципах верховенства права, забезпечення дотримання прав і свобод людини і громадянина, безперервності, законності, забезпечення єдності державної політики, відкритості та прозорості, відповідальності.
Міністерства діють за принципом єдиноначальності. Інші центральні органи виконавчої влади діють за принципом єдиноначальності, якщо інше не передбачено законом.
21. Хто затверджує положення про міністерства, інші центральні органи виконавчої влади?
Положення про міністерства, інші центральні органи виконавчої влади затверджує Кабінет Міністрів України. (п.3. ст. 3)
22. Ким утворюються, реорганізуються та ліквідуються міністерства та інші центральні органи виконавчої влади?
Міністерства та інші центральні органи виконавчої влади утворюються, реорганізуються та ліквідуються Кабінетом Міністрів України за поданням Прем'єр-міністра України. (п.1 ст. 5)
23. Хто затверджує структуру апарату міністерства?
Структуру апарату міністерства затверджує міністр. (п.3 ст. 11)
24. Ким призначаються на посади керівники територіальних органів міністерства?
Керівники територіальних органів міністерства призначаються на посади та звільняються з посад державним секретарем. (п. 5 ст. 13)
25. Який орган може утворюватися для підготовки рекомендацій щодо виконання завдань міністерства?
Для підготовки рекомендацій щодо виконання завдань міністерства може утворюватися колегія міністерства як консультативно-дорадчий орган. (п.1 ст. 14)
26. Які акти видає міністерство у межах своїх повноважень?
Міністерство у межах своїх повноважень, на основі і на виконання Конституції та законів України, актів Президента України та постанов Верховної Ради України, прийнятих відповідно до Конституції та законів України, актів Кабінету Міністрів України видає накази, які підписує міністр. (п.1 ст. 15)
27. Ким можуть бути скасовані повністю чи в окремій частині накази міністерства?
Накази міністерства можуть бути скасовані Кабінетом Міністрів України повністю чи в окремій частині. (п. 9 ст. 15)
28. Які центральні органи виконавчої влади утворюються для виконання окремих функцій з реалізації державної політики?
Центральні органи виконавчої влади утворюються для виконання окремих функцій з реалізації державної політики як служби, агентства, інспекції. (п.1 ст. 16)
29. Хто затверджує структуру апарату центрального органу виконавчої влади?
Структуру апарату центрального органу виконавчої влади затверджує керівник центрального органу виконавчої влади за погодженням з міністром, який спрямовує та координує діяльність центрального органу виконавчої влади. (п. 2 ст. 20)
30. Який орган відноситься до центральних органів виконавчої влади зі спеціальним статусом?
Антимонопольний комітет України, Фонд державного майна України, Державний комітет телебачення і радіомовлення України є центральними органами виконавчої влади зі спеціальним статусом.
31. Що відбувається з першим заступником міністра та заступником міністра у разі звільнення міністра?
У разі звільнення міністра перший заступник міністра та заступники міністра звільняються з посад Кабінетом Міністрів України. (п. 2 ст. 9)
32. Який центральний орган виконавчої влади утворюється у разі якщо більшість функцій центрального органу виконавчої влади складають функції з надання адміністративних послуг фізичним і юридичним особам?
У разі якщо більшість функцій центрального органу виконавчої влади складають функції з надання адміністративних послуг фізичним і юридичним особам, центральний орган виконавчої влади утворюється як служба. (ч. 2 ст. 17)
33. Що є предметом правового регулювання Закону України «Про адміністративні послуги»?
Предметом є визначення правових засад реалізації прав, свобод і законних інтересів фізичних та юридичних осіб у сфері надання адміністративних послуг.
34. Що таке адміністративна послуга?
Адміністративна послуга - результат здійснення владних повноважень суб’єктом надання адміністративних послуг за заявою фізичної або юридичної особи, спрямований на набуття, зміну чи припинення прав та/або обов’язків такої особи відповідно до закону (ст. 1 ЗУ «Про адмін. послуги)
35. Хто може бути суб’єктом звернення за отриманням адміністративних послуг?
Суб’єкт звернення - фізична особа, юридична особа, яка звертається за отриманням адміністративних послуг. (ст. 1)
36. На які відносини поширюється дія Закону України «Про адміністративні послуги»?
Дія цього Закону поширюється на суспільні відносини, пов’язані з наданням адміністративних послуг. (ч. 1, ст. 2)
37. Якими актами визначаються адміністративні послуги?
Адміністративні послуги визначаються виключно законом. (ч. 2, ст. 5)
38. Що мають право отримати безоплатно суб’єкти звернення в розумінні Закону України «Про адміністративні послуги»?
Суб’єкти звернення мають право на безоплатне отримання інформації про адміністративні послуги та порядок їх надання, що забезпечується шляхом надання їм безоплатного доступу до Реєстру адміністративних послуг, розміщеного на Урядовому порталі, функціонування телефонної довідки та інформування таких суб’єктів через засоби масової інформації. ( ч. 1, ст. 6)
39. Яким органом визначаються вимоги щодо якості надання адміністративних послуг, у разі якщо суб’єктом надання адміністративної послуги є посадова особа?
У разі якщо суб’єктом надання адміністративної послуги є посадова особа, вимоги щодо якості надання адміністративних послуг визначаються органом, якому вона підпорядковується. (ч. 2, ст. 7)
40. Ким затверджується інформаційна і технологічна картки адміністративної послуги?
Суб’єктом надання адміністративних послуг на кожну адміністративну послугу, яку він надає відповідно до закону, затверджуються інформаційна і технологічна картки, а у разі якщо суб’єктом надання є посадова особа, - органом, якому вона підпорядковується. ( ч. 1, ст. 8)
41. Де оприлюднюється інформаційна картка адміністративної послуги?
Інформаційна картка адміністративної послуги розміщується суб’єктом надання адміністративних послуг на його офіційному веб-сайті та у місці здійснення прийому суб’єктів звернень. (ч. 4, ст. 8)
42. Ким визначаються вимоги до підготовки технологічної картки адміністративної послуги?
Вимоги до підготовки технологічної картки адміністративної послуги визначаються Кабінетом Міністрів України. (ч. 6, ст. 8)
43. Ким надаються адміністративні послуги?
Адміністративні послуги надаються суб’єктами надання адміністративних послуг безпосередньо або через центри надання адміністративних послуг. (ч. 1, ст. 9)
44. У якому порядку надаються адміністративні послуги в електронній формі?
Адміністративні послуги в електронній формі надаються через Єдиний державний портал адміністративних послуг, у тому числі через інтегровані з ним інформаційні системи державних органів та органів місцевого самоврядування. Порядок та вимоги інтеграції інформаційних систем державних органів та органів місцевого самоврядування з Єдиним державним порталом адміністративних послуг затверджуються центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері надання адміністративних послуг, спільно з центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері розвитку електронного урядування. (абз. 2, ч. 1, ст. 9)
45. Яка форма подання заяви на отримання адміністративної послуги?
Заява на отримання адміністративної послуги (далі - заява) подається в письмовій, усній чи електронній формі. (ч. 4, ст. 9)
46. Який граничний строк надання адміністративних послуг?
Граничний строк надання адміністративної послуги визначається законом.
У разі якщо законом не визначено граничний строк надання адміністративної послуги, цей строк не може перевищувати 30 календарних днів з дня подання суб’єктом звернення заяви та документів, необхідних для отримання послуги. Ч. 1-2, ст. 10)
47. Чим (ким) визначається перелік адміністративних послуг, які надаються через центр надання адміністративних послуг?
Перелік адміністративних послуг, які надаються через центр надання адміністративних послуг, визначається органом, який прийняв рішення про утворення центру надання адміністративних послуг. ( ч. 6, ст. 12)
48. Яким державним органом формується і ведеться реєстр адміністративних послуг?
Реєстр адміністративних послуг формується і ведеться центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері надання адміністративних послуг. (ч. 1, ст. 16)
49. Хто є держателем Єдиного державного порталу адміністративних послуг?
Держателем Єдиного державного порталу адміністративних послуг є центральний орган виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері надання адміністративних послуг. ( ч. 2, ст. 17)
50. За чий рахунок здійснюється фінансове та інше забезпечення діяльності системи державних органів, органів влади Автономної Республіки Крим, органів місцевого самоврядування з надання адміністративних послуг?
Фінансове та інше забезпечення діяльності системи державних органів, органів влади Автономної Республіки Крим, органів місцевого самоврядування з надання адміністративних послуг здійснюється виключно за рахунок Державного бюджету України, відповідних місцевих бюджетів. (ч. 1 ст. 18)
51. Кому належить право власності на реєстри, інші інформаційні бази, що використовуються для надання адміністративних послуг?
Право власності на реєстри, інші інформаційні бази, що використовуються для надання адміністративних послуг, належить державі або органам місцевого самоврядування. ( ч. 7, ст. 18)
52. Який принцип не належить до принципів діяльності місцевих державних адміністрацій?
Принципи діяльності місцевих державних адміністрацій:
1) відповідальності перед людиною і державою за свою діяльність;
2) верховенства права;
3) законності;
4) пріоритетності прав людини;
5) гласності;
6) поєднання державних і місцевих інтересів. (ст. 3 ЗУ «Про МДА»)
53. Яким складом ради має бути висловлена недовіра, щоб Президент України згідно з чинним законодавством був зобов'язаний припинити повноваження голови місцевої державної адміністрації?
Якщо недовіру голові обласної чи районної державної адміністрації висловили дві третини від складу відповідної ради, Президент України приймає відставку голови відповідної місцевої державної адміністрації.
54. Що видає голова місцевої державної адміністрації в межах своїх повноважень?
На виконання Конституції України, законів України, актів Президента України, Кабінету Міністрів України, міністерств та інших центральних органів виконавчої влади, власних і делегованих повноважень голова місцевої державної адміністрації в межах своїх повноважень видає розпорядження. (ст. 6)
55. Який орган утворюється для правового, організаційного, матеріально-технічного та іншого забезпечення діяльності місцевої державної адміністрації?
Для правового, організаційного, матеріально-технічного та іншого забезпечення діяльності місцевої державної адміністрації, підготовки аналітичних, інформаційних та інших матеріалів, систематичної перевірки виконання актів законодавства та розпоряджень місцевої державної адміністрації, подання методичної та іншої практичної допомоги місцевим державним адміністраціям та органам місцевого самоврядування головою місцевої державної адміністрації утворюється апарат місцевої державної адміністрації в межах виділених бюджетних коштів. (ст. 44)
56. На який строк призначаються на посаду голови місцевих державних адміністрацій?
Голови місцевих державних адміністрацій призначаються на посаду Президентом України за поданням Прем'єр-міністра України на строк повноважень Президента України. (ст. 8)
57. Що не належить до повноважень місцевих державних адміністрацій?
Державні адміністрації в межах відповідної адміністративно-територіальної одиниці забезпечують:
1) виконання Конституції, законів, актів Президента, Кабінету Міністрів, інших органів виконавчої влади вищого рівня;
2) законність і правопорядок, додержання прав і свобод громадян;
3) виконання державних і регіональних програм соціально-економічного та культурного розвитку, програм охорони довкілля, а в місцях компактного проживання корінних народів і національних меншин - також їх національно-культурного розвитку;
4) підготовку та виконання відповідних бюджетів;
5) звіт про виконання відповідних бюджетів і програм;
6) взаємодію з органами місцевого самоврядування;
7) реалізацію інших наданих державою, а також делегованих відповідними радами повноважень. (ст. 2)
58. З якого часу голови місцевих державних адміністрацій набувають повноважень?
Голови місцевих державних адміністрацій набувають повноважень з моменту призначення. (ч. 4, ст. 8)
59. Ким затверджуються типове положення про структурні підрозділи місцевої державної адміністрації та рекомендаційний перелік її структурних підрозділів?
Типове положення про структурні підрозділи місцевої державної адміністрації та рекомендаційний перелік її структурних підрозділів затверджуються Кабінетом Міністрів України
60. На яких засадах будуються відносини структурних підрозділів місцевих державних адміністрацій з відповідними міністерствами та іншими центральними органами виконавчої влади?
Управління, відділи і інші структурні підрозділи МДА підзвітні і підконтрольні відповідним міністерствам, іншим центральним органам виконавчої влади. (ч. 2, ст. 31)
61. Що є особливою формою колективного звернення громадян до Президента України, Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України, органу місцевого самоврядування?
Особливою формою колективного звернення громадян до Президента України, Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України, органу місцевого самоврядування є електронна петиція. (ч. 3, ст. 5 ЗУ «Про звернення громадян»)
62. Кому забороняється направляти скарги громадян для розгляду?
Забороняється направляти скарги громадян для розгляду тим органам або посадовим особам, дії чи рішення яких оскаржуються. (ч. 4, ст. 7)
63. Хто має право подавати скаргу в інтересах неповнолітніх і недієздатних осіб?
Скарга в інтересах неповнолітніх і недієздатних осіб подається їх законними представниками. (ч. 4, ст. 16)
64. Які звернення громадян розглядаються у першочерговому порядку?
Звернення громадян, які мають встановлені законодавством пільги, розглядаються у першочерговому порядку. (ч. 3, ст. 20)
65. У який термін розглядається звернення, які не потребують додаткового вивчення?
Звернення, які не потребують додаткового вивчення розглядаються і вирішуються невідкладно, але не пізніше п'ятнадцяти днів від дня їх отримання.
66. Чи мають право особи, які не є громадянами України і законно знаходяться на її території, на подання звернення, як і громадяни України?
Особи, які не є громадянами України і законно знаходяться на її території, мають таке ж право на подання звернення, як і громадяни України, якщо інше не передбачено міжнародними договорами. (ч. 3, ст. 1)
67. Що розуміється під «зверненнями громадян»?
Під зверненнями громадян слід розуміти викладені в письмовій або усній формі пропозиції (зауваження), заяви (клопотання) і скарги. (ч. 1, ст. 3)
68. Хто несе відповідальність за зміст електронної петиції?
Відповідальність за зміст електронної петиції несе автор (ініціатор) електронної петиції.
69. Що таке конфіденційна інформація відповідно до Закону України «Про доступ до публічної інформації»?
Конфіденційна інформація - інформація, доступ до якої обмежено фізичною або юридичною особою, крім суб'єктів владних повноважень, та яка може поширюватися у визначеному ними порядку за їхнім бажанням відповідно до передбачених ними умов. (ст.7)
70. Який контроль здійснюється за забезпеченням доступу до публічної інформації?
Державний контроль за забезпеченням розпорядниками інформації доступу до інформації здійснюється відповідно до закону. (ч.2, ст. 17)
71. У який термін оприлюднюються проекти нормативно-правових актів, рішень органів місцевого самоврядування, розроблені відповідними розпорядниками?
Проекти нормативно-правових актів, рішень органів місцевого самоврядування, розроблені відповідними розпорядниками, оприлюднюються ними не пізніш як за 20 робочих днів до дати їх розгляду з метою прийняття. (ч. 3, ст. 15)
72. Коли запитувач має право звернутися до розпорядника публічної інформації із запитом на інформацію?
Запитувач має право звернутися до розпорядника інформації із запитом на інформацію незалежно від того, стосується ця інформація його особисто чи ні, без пояснення причини подання запиту. (ч. 2 , ст. 19)
73. Протягом якого періоду розпорядник публічної інформації має надати відповідь на запит на інформацію, яка стосується інформації, необхідної для захисту життя чи свободи особи?
У разі якщо запит на інформацію стосується інформації, необхідної для захисту життя чи свободи особи, щодо стану довкілля, якості харчових продуктів і предметів побуту, аварій, катастроф, небезпечних природних явищ та інших надзвичайних подій, що сталися або можуть статись і загрожують безпеці громадян, відповідь має бути надана не пізніше 48 годин з дня отримання запиту. (ч. 2, ст. 20)
74. Який максимальний розмір резервного фонду бюджету?
Резервний фонд бюджету не може перевищувати одного відсотка обсягу видатків загального фонду відповідного бюджету. ( ч. 3, ст. 24 Бюджетного КУ)
75. Що таке бюджетна система України відповідно до Бюджетного кодексу України?
Бюджетна система України - сукупність державного бюджету та місцевих бюджетів, побудована з урахуванням економічних відносин, державного і адміністративно-територіальних устроїв і врегульована нормами права (п. 5, ст. 2)
76. Яким актом затверджується Державний бюджет України та визначено положення щодо забезпечення його виконання протягом бюджетного періоду?
Державний бюджет України затверджується законом про Державний бюджет України та містить положення щодо забезпечення його виконання протягом бюджетного періоду. (п. 24, ст. 2)
77. В якому органі відкривається єдиний казначейський рахунок Державної казначейської служби України?
Єдиний казначейський рахунок Державної казначейської служби України відкритий в Національному банку України для обліку коштів та здійснення розрахунків у Системі електронних платежів Національного банку України.
78. Що визнається порушенням бюджетного законодавства учасником бюджетного процесу?
Порушенням бюджетного законодавства визнається порушення учасником бюджетного процесу встановлених цим Кодексом чи іншим бюджетним законодавством норм щодо складання, розгляду, затвердження, внесення змін, виконання бюджету та звітування про його виконання (ст. 116 ЗУ)
79. Який захід впливу за порушення бюджетного законодавства не може бути застосовано до учасників бюджетного процесу?
1. За порушення бюджетного законодавства до учасників бюджетного процесу можуть застосовуватися такі заходи впливу:
1) попередження про неналежне виконання бюджетного законодавства з вимогою щодо усунення порушення бюджетного законодавства - застосовується в усіх випадках виявлення порушень бюджетного законодавства. Виявлені порушення бюджетного законодавства мають бути усунені в строк до 30 календарних днів;
2) зупинення операцій з бюджетними коштами - застосовується за порушення бюджетного законодавства, визначені пунктами 1-3, 10, 11, 14-29, 32-36, 38 і 40 частини першої статті 116 цього Кодексу, у порядку, встановленому статтею 120 цього Кодексу;
3) призупинення бюджетних асигнувань - застосовується за порушення бюджетного законодавства, визначені пунктами 20, 22-29, 38 і 40 частини першої статті 116 цього Кодексу.
Призупинення бюджетних асигнувань передбачає припинення повноважень на взяття бюджетного зобов'язання на відповідну суму на строк від одного до трьох місяців у межах поточного бюджетного періоду шляхом внесення змін до розпису бюджету (кошторису) у порядку, встановленому Міністерством фінансів України;
4) зменшення бюджетних асигнувань - застосовується за порушення бюджетного законодавства, визначені пунктом 24 (стосовно розпорядників бюджетних коштів), пунктом 29 та пунктом 38 частини першої статті 116 цього Кодексу.
Зменшення бюджетних асигнувань передбачає позбавлення повноважень на взяття бюджетного зобов'язання на відповідну суму на строк до завершення поточного бюджетного періоду шляхом внесення змін до розпису бюджету (кошторису) та у разі необхідності з подальшим внесенням змін до закону про Державний бюджет України (рішення про місцевий бюджет) у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України;
5) повернення бюджетних коштів до відповідного бюджету - застосовується за порушення бюджетного законодавства, визначене пунктом 24 (щодо субвенцій та коштів, наданих одержувачам бюджетних коштів) частини першої статті 116 цього Кодексу, у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України;
6) зупинення дії рішення про місцевий бюджет - застосовується за порушення бюджетного законодавства, визначене пунктом 7 частини першої статті 116 цього Кодексу, у порядку, встановленому статтею 122 цього Кодексу;
7) безспірне вилучення коштів з місцевих бюджетів - застосовується за порушення бюджетного законодавства, визначене пунктом 28 частини першої статті 116 цього Кодексу.
Безспірне вилучення коштів з місцевих бюджетів передбачає стягнення органами Державної казначейської служби України коштів з місцевих бюджетів до державного бюджету, в тому числі і за рахунок зменшення обсягу трансфертів (дотації вирівнювання) місцевим бюджетам на відповідну суму, у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України;
8) інші заходи впливу, які можуть бути визначені законом про Державний бюджет України, - застосовуються за порушення бюджетного законодавства згідно із таким законом. (ст. 117)
80. Який державний орган встановлює форму та порядок складання протоколу про порушення бюджетного законодавства?
Форма та порядок складання протоколу про порушення бюджетного законодавства встановлюються Міністерством фінансів України. (ч. 2, ст. 118)
81. Яку відповідальність нестимуть посадові особи, з вини яких допущено порушення бюджетного законодавства?
Посадові особи, з вини яких допущено порушення бюджетного законодавства, несуть цивільну, дисциплінарну, адміністративну або кримінальну відповідальність згідно з законом. (ч. 1, ст. 121)
82. Що не є стадією бюджетного процесу?
1. Стадіями бюджетного процесу визнаються:
1) складання проектів бюджетів;
2) розгляд проекту та прийняття закону про Державний бюджет України (рішення про місцевий бюджет);
3) виконання бюджету, включаючи внесення змін до закону про Державний бюджет України (рішення про місцевий бюджет);
4) підготовка та розгляд звіту про виконання бюджету і прийняття рішення щодо нього. (ч. 1, ст. 19)
83. З чого може складатися Бюджет?
Бюджет може складатися із загального та спеціального фондів. (ч. 1, ст. 13)
84. Який орган забезпечує оприлюднення інформації про бюджет?
Інформація про бюджет оприлюднюється Міністерством фінансів України. (ч.1, ст. 28)
85. Який орган складає прогноз Державного бюджету на наступні за плановим два бюджетні періоди?
Міністерство фінансів України за участю Міністерства економіки України, Національного банку України, а також головних розпорядників коштів державного бюджету складає прогноз Державного бюджету України на наступні за плановим два бюджетні періоди, який ґрунтується на Програмі діяльності Кабінету Міністрів України, прогнозних та програмних документах економічного та соціального розвитку, державних цільових програмах. (ч. 1, ст. 21)
86. Що не відноситься до міжбюджетних трансфертів?
Видатки місцевих бюджетів (ст. 91)
87. Що таке податок відповідно до Податкового кодексу України?
Податком є обов'язковий, безумовний платіж до відповідного бюджету, що справляється з платників податку відповідно до цього Кодексу. (ч. 1, ст. 6 ПКУ)
88. Що не відноситься до основних елементів оподаткування?
Під час встановлення податку обов'язково визначаються такі елементи:
7.1.1. платники податку;
7.1.2. об'єкт оподаткування;
7.1.3. база оподаткування;
7.1.4. ставка податку;
7.1.5. порядок обчислення податку;
7.1.6. податковий період;
7.1.7. строк та порядок сплати податку;
7.1.8. строк та порядок подання звітності про обчислення і сплату податку.
89. Що передбачають податкові пільги?
Податковою пільгою визнається звільнення платника податків від нарахування і сплати податку чи сплата ним податку в меншому розмірі за наявності підстав, визначених законодавством України.
90. Що є прямим податком?
Прямі податки - це податки, стягнуті у результаті придбання й акумулювання матеріальних благ, що залежать від доходу або майна, і платниками яких безпосередньо є власники цих доходів або майна.
91. Що є непрямим податком?
Непрямі податки - це податки на товари і послуги, встановлювані у вигляді надбавок до ціни або тарифу.
92. Що таке дискримінація згідно із Законом України «Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні»?
Дискримінація - ситуація, за якої особа та/або група осіб за їх ознаками раси, кольору шкіри, політичних, релігійних та інших переконань, статі, віку, інвалідності, етнічного та соціального походження, громадянства, сімейного та майнового стану, місця проживання, мовними або іншими ознаками, які були, є та можуть бути дійсними або припущеними (далі - певні ознаки), зазнає обмеження у визнанні, реалізації або користуванні правами і свободами в будь-якій формі, встановленій цим Законом, крім випадків, коли таке обмеження має правомірну, об’єктивно обґрунтовану мету, способи досягнення якої є належними та необхідними. (п. 2, ст. 1)
93. Що таке пряма дискримінація згідно із Законом України «Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні»?
Непряма дискримінація - ситуація, за якої внаслідок реалізації чи застосування формально нейтральних правових норм, критеріїв оцінки, правил, вимог чи практики для особи та/або групи осіб за їх певними ознаками виникають менш сприятливі умови або становище порівняно з іншими особами та/або групами осіб, крім випадків, коли їх реалізація чи застосування має правомірну, об’єктивно обґрунтовану мету, способи досягнення якої є належними та необхідними. ( п. 3, ст. 1)
94. З яких актів складається законодавство про запобігання та протидію дискримінації?
Законодавство про запобігання та протидію дискримінації складається з Конституції України, цього Закону та інших нормативно-правових актів. (ч. 1, ст. 3)
95. На які відносини поширюється дія Закону України «Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні»?
Дія цього Закону поширюється на відносини між юридичними особами публічного та приватного права, місцезнаходження яких зареєстровано на території України, а також фізичними особами, які перебувають на території України. (ч. 1, ст. 4)
96. Які дії не вважаються дискримінацією?
Не вважаються дискримінацією дії, які не обмежують права та свободи інших осіб і не створюють перешкод для їх реалізації, а також не надають необґрунтованих переваг особам та/або групам осіб за їх певними ознаками, стосовно яких застосовуються позитивні дії, а саме:
спеціальний захист з боку держави окремих категорій осіб, які потребують такого захисту;
здійснення заходів, спрямованих на збереження ідентичності окремих груп осіб, якщо такі заходи є необхідними;
надання пільг та компенсацій окремим категоріям осіб у випадках, передбачених законом;
встановлення державних соціальних гарантій окремим категоріям громадян;
особливі вимоги, передбачені законом, щодо реалізації окремих прав осіб.(ч.3,ст. 6)
97. З обов’язковим урахуванням якого принципу здійснюється розроблення проектів нормативно-правових актів?
Розроблення проектів нормативно-правових актів здійснюється з обов'язковим урахуванням принципу забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків. (ст. 4 Закона України Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків)
98. Який суб’єкт не наділений повноваженнями щодо запобігання та протидії дискримінації?
Суб’єктами, наділеними повноваженнями щодо запобігання та протидії дискримінації, є
Верховна Рада України;
Уповноважений Верховної Ради України з прав людини;
Кабінет Міністрів України;
інші державні органи, органи влади Автономної Республіки Крим, органи місцевого самоврядування;
громадські організації, фізичні та юридичні особи. (ч. 1, ст. 9)
99. Яким державним органом визначається порядок проведення суб’єктами громадської антидискримінаційної експертизи проектів нормативно-правових актів?
КМУ
100. Яку відповідальність несуть особи, винні в порушенні вимог законодавства про запобігання та протидію дискримінації?
Особи, винні в порушенні вимог законодавства про запобігання та протидію дискримінації, несуть цивільну, адміністративну та кримінальну відповідальність. (ч. 1, ст. 16)
101. На відшкодування якої шкоди, завданої унаслідок дискримінації, має право особа?
Особа має право на відшкодування матеріальної шкоди та моральної шкоди, завданих їй унаслідок дискримінації. (ч. 1, ст. 15)
ІІ. Питання на перевірку знання Закону України «Про державну службу»
1. Що таке професійна компетентність державного службовця? Професійна компетентність - здатність особи в межах визначених за посадою повноважень застосовувати спеціальні знання, уміння та навички, виявляти відповідні моральні та ділові якості для належного виконання встановлених завдань і обов'язків, навчання, професійного та особистісного розвитку. (п. 5, ст. 2)
2. Хто є керівником державної служби в державному органі? Керівник державної служби в державному органі (далі - керівник державної служби) - посадова особа, яка займає вищу посаду державної служби в державному органі, до посадових обов'язків якої належить здійснення повноважень з питань державної служби та організації роботи інших працівників у цьому органі. (п. 3, ст. 2)
3. Що таке рівнозначна посада на державній службі?
Рівнозначна посада - посада державної служби, що належить до однієї групи оплати праці з урахуванням юрисдикції державного органу. (п. 6, ст. 2)
4. На які відносини, що виникають у зв’язку зі вступом, проходженням та припиненням державної служби державних службовців поширюється дія норм законодавства про працю?
Цей Закон регулює відносини, що виникають у зв'язку із вступом на державну службу, її проходженням та припиненням, визначає правовий статус державного службовця. (ч. 1, ст. 3)
5. Яка посада державної служби не відноситься до категорії «А» (вищий корпус державної служби)?
Категорія "А" (вищий корпус державної служби) - посади:
1) Державного секретаря Кабінету Міністрів України та його заступників, державних секретарів міністерств;
2) керівників центральних органів виконавчої влади, які не є членами Кабінету Міністрів України, та їх заступників;
3) керівників апаратів Конституційного Суду України, Верховного Суду України, вищих спеціалізованих судів та їх заступників;
4) голів місцевих державних адміністрацій;
5) керівників державної служби в інших державних органах, юрисдикція яких поширюється на всю територію України. (ч. 2, ст. 6)
6. Яке право належить до майнових прав державних службовців?
Державний службовець має право на:
1) повагу до своєї особистості, честі та гідності, справедливе і шанобливе ставлення з боку керівників, колег та інших осіб;
2) чітке визначення посадових обов'язків;
3) належні для роботи умови служби та їх матеріально-технічне забезпечення;
4) оплату праці залежно від займаної посади, результатів службової діяльності, стажу державної служби та рангу;
5) відпустки, соціальне та пенсійне забезпечення відповідно до закону;
6) професійне навчання, зокрема за державні кошти, відповідно до потреб державного органу;
7) просування по службі з урахуванням професійної компетентності та сумлінного виконання своїх посадових обов'язків;
8) участь у професійних спілках з метою захисту своїх прав та інтересів;
9) участь у діяльності об'єднань громадян, крім політичних партій у випадках, передбачених цим Законом;
10) оскарження в установленому законом порядку рішень про накладення дисциплінарного стягнення, звільнення з посади державної служби, а також висновку, що містить негативну оцінку за результатами оцінювання його службової діяльності;
11) захист від незаконного переслідування з боку державних органів та їх посадових осіб у разі повідомлення про факти порушення вимог цього Закону;
12) отримання від державних органів, підприємств, установ та організацій, органів місцевого самоврядування необхідної інформації з питань, що належать до його повноважень, у випадках, встановлених законом;
13) безперешкодне ознайомлення з документами про проходження ним державної служби, у тому числі висновками щодо результатів оцінювання його службової діяльності;
14) проведення службового розслідування за його вимогою з метою зняття безпідставних, на його думку, звинувачень або підозри. (ч. 1, ст. 7)
7. Якими актами встановлюються обов’язки державного службовця?
Конституцією та законами України?
8. Що зобов’язаний зробити державний службовець, якщо він отримав наказ (розпорядження), доручення не від безпосереднього керівника, а від керівника вищого рівня?
Якщо державний службовець отримав наказ (розпорядження), доручення не від безпосереднього керівника, а від керівника вищого рівня, він зобов'язаний повідомити про це безпосереднього керівника. (ч. 4, ст. 9)
9. Що повинен зробити державний службовець у разі виникнення у нього сумніву щодо законності виданого керівником наказу (розпорядження), доручення?
Державний службовець у разі виникнення у нього сумніву щодо законності виданого керівником наказу (розпорядження), доручення повинен вимагати його письмового підтвердження, після отримання якого зобов'язаний виконати такий наказ (розпорядження), доручення. Одночасно з виконанням такого наказу (розпорядження), доручення державний службовець зобов'язаний у письмовій формі повідомити про нього керівника вищого рівня або орган вищого рівня. У такому разі державний службовець звільняється від відповідальності за виконання зазначеного наказу (розпорядження), доручення, якщо його буде визнано незаконним у встановленому законом порядку, крім випадків виконання явно злочинного наказу (розпорядження), доручення. ( ч. 6, ст. 9)
10. Ким призначається на посаду та звільняється з посади керівник центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері державної служби?
Керівник центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері державної служби, призначається на посаду та звільняється з посади Кабінетом Міністрів України в порядку, встановленому для призначення на посади державної служби категорії "А". (ч. 2, ст. 13)
11. Хто утворює Комісію з питань вищого корпусу державної служби?
Комісія утворюється Кабінетом Міністрів України, який затверджує її персональний склад. (ч. 3, ст. 14)
12. За яких умов засідання Комісії з питань вищого корпусу державної служби є правомірним?
Засідання Комісії є правомочним, якщо в ньому бере участь не менше двох третин від загального складу Комісії. (ч. 3, ст. 16)
13. Який державний орган здійснює організаційне та матеріально-технічне забезпечення Комісії з питань вищого корпусу державної служби?
Організаційне та матеріально-технічне забезпечення діяльності Комісії здійснюється центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері державної служби. (ч. 8, ст. 16)
14. Хто здійснює повноваження керівника державної служби в міністерстві?
Повноваження керівника державної служби здійснюють у міністерстві - державний секретар міністерства. (п. 1, ч.1 , ст. 17)
15. На кого покладаються повноваження щодо відповідальності за реалізацію державної політики з питань управління персоналом, добору персоналу, планування та реалізації заходів з питань оформлення вступу на державну службу, її проходження та припинення в державному органі?
Служба управління персоналом забезпечує здійснення керівником державної служби своїх повноважень, відповідає за реалізацію державної політики з питань управління персоналом у державному органі, добір персоналу, планування та організацію заходів з питань підвищення рівня професійної компетентності державних службовців, документальне оформлення вступу на державну службу, її проходження та припинення, а також виконує інші функції, передбачені законодавством. (ч. 2, ст. 18)
16. Яке право характеризує службовий статус державних службовців?
Право на державну службу мають повнолітні громадяни України, які вільно володіють державною мовою та яким присвоєно ступінь вищої освіти не нижче:
1) магістра - для посад категорій "А" і "Б";
2) бакалавра, молодшого бакалавра - для посад категорії "В". (ч. 1, ст. 19)
17. В якій формі має бути оформлений наказ (розпорядження) керівника або особи, яка виконує його обов’язки?
Наказ (розпорядження) має бути письмовим, а доручення може бути письмовим або усним. (ч. 3, ст. 9)
18. Що має зробити керівник у разі отримання вимоги державного службовця про надання письмового підтвердження наказу (розпорядження), доручення?
Керівник у разі отримання вимоги державного службовця про надання письмового підтвердження доручення зобов'язаний письмово підтвердити або скасувати відповідне доручення. (ч. 8, ст. 9)
У разі неотримання письмового підтвердження у зазначений строк наказ (розпорядження), доручення вважається скасованим.
19. На що не має права державний службовець?
?
20. Що зобов’язаний зробити керівник державної служби, у разі отримання від державного службовця скарги щодо порушення його права на державну службу?
Керівник державної служби зобов'язаний не пізніше 20 календарних днів з дня отримання скарги надати державному службовцю обґрунтовану письмову відповідь (рішення).
У разі утворення комісії відповідно до вимог частини другої цієї статті письмова відповідь (рішення) керівника державної служби має ґрунтуватися на висновку комісії. (ч. 3, ст. 11)
21. Яка особа не може вступити на державну службу?
На державну службу не може вступити особа, яка:
1) досягла шістдесятип'ятирічного віку;
2) в установленому законом порядку визнана недієздатною або дієздатність якої обмежена;
3) має судимість за вчинення умисного злочину, якщо така судимість не погашена або не знята в установленому законом порядку;
4) відповідно до рішення суду позбавлена права займатися діяльністю, пов'язаною з виконанням функцій держави, або займати відповідні посади;
5) піддавалася адміністративному стягненню за корупційне або пов'язане з корупцією правопорушення - протягом трьох років з дня набрання відповідним рішенням суду законної сили;
6) має громадянство іншої держави;
7) не пройшла спеціальну перевірку або не надала згоду на її проведення;
8) підпадає під заборону, встановлену Законом України "Про очищення влади". (ч. 2, ст. 19)
22. Яким загальним вимогам щодо стажу роботи повинна відповідати особа, яка претендує на зайняття посади державної служби категорії «А»?
Особа, яка претендує на зайняття посади державної служби, повинна відповідати таким загальним вимогам:
1) для посад категорії "А" - загальний стаж роботи не менше семи років; досвід роботи на посадах державної служби категорій "А" чи "Б" або на посадах не нижче керівників структурних підрозділів в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах у відповідній сфері не менш як три роки; вільне володіння державною мовою, володіння іноземною мовою, яка є однією з офіційних мов Ради Європи. (п. 1, ч. 2, ст. 20)
23. Яким вимогам повинна відповідати особа, яка претендує на зайняття посади державної служби категорії «Б» у державному органі, юрисдикція якого поширюється на всю територію України?
Особа, яка претендує на зайняття посади державної служби, повинна відповідати таким загальним вимогам:
для посад категорії "Б" у державному органі, юрисдикція якого поширюється на всю територію України, та його апараті - досвід роботи на посадах державної служби категорій "Б" чи "В" або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років, вільне володіння державною мовою. (п. 2, ч. 2, ст. 20)
24. Яким загальним вимогам має відповідати особа, яка претендує на зайняття посади державної служби категорії «В»?
24. Яким загальним вимогам має відповідати особа, яка претендує на зайняття посади державної служби категорії «В»?
Особа, яка претендує на зайняття посади державної служби, повинна відповідати таким загальним вимогам:
для посад категорії "В" - наявність вищої освіти ступеня молодшого бакалавра або бакалавра, вільне володіння державною мовою. (п. 5, ч. 2, ст. 20)
25. Як здійснюється вступ громадянина України на державну службу?
Вступ на державну службу здійснюється шляхом призначення громадянина України на посаду державної служби за результатами конкурсу. (ч. 1, ст. 21)
26. З якого часу особа, що вступає на посаду державного службовця вперше, набуває статусу державного службовця?
Особа, яка вступає на посаду державної служби вперше, набуває статусу державного службовця з дня публічного складення нею Присяги державного службовця, а особа, яка призначається на посаду державної служби повторно, - з дня призначення на посаду. (ч. 3, ст. 21)
27. З якого часу особа, що вступає на посаду державного службовця повторно, набуває статусу державного службовця?
Особа, яка вступає на посаду державної служби вперше, набуває статусу державного службовця з дня публічного складення нею Присяги державного службовця, а особа, яка призначається на посаду державної служби повторно, - з дня призначення на посаду. (ч. 3, ст. 21)
28. Відповідно до якого акту проводиться конкурс на зайняття вакантної посади державної служби?
З метою добору осіб, здатних професійно виконувати посадові обов'язки, проводиться конкурс на зайняття вакантної посади державної служби (далі - конкурс) відповідно до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби (далі - Порядок проведення конкурсу), що затверджується Кабінетом Міністрів України. (ч. 1, ст. 22)
29. На які вакантні посади державної служби може проводитись закритий конкурс?
На посади державної служби, пов'язані з питаннями державної таємниці, мобілізаційної підготовки, оборони та національної безпеки, може проводитися закритий конкурс. (ч. 4, ст. 22)
30. Хто приймає рішення про оголошення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «А»?
Рішення про оголошення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії "А" приймає суб'єкт призначення. (ч. 2, ст. 23)
31. Хто приймає рішення про оголошення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «Б» і «В»?
Рішення про оголошення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорій "Б" і "В" - керівник державної служби відповідно до цього Закону. (ч. 2, ст. 23)
32. Які посади державної служби підлягають обов’язковому скороченню?
Вакантні посади державної служби, на які протягом одного року не оголошено конкурс, підлягають скороченню. (ст. 24)
33. Які документи подають державні службовці, що бажають взяти у конкурсі, до конкурсної комісії державного органу, в якому проводиться конкурс?
Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, подає в установленому порядку до конкурсної комісії такі документи:
1) копію паспорта громадянина України;
2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;
3) письмову заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;
4) копію (копії) документа (документів) про освіту;
5) посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;
6) заповнену особову картку встановленого зразка;
7) у разі проведення закритого конкурсу - інші документи для підтвердження відповідності умовам конкурсу;
8) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік. (ч. 1, ст. 25)
34. Хто проводить конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії «А» в Україні?
Конкурс на зайняття вакантної посади державної служби категорії "А" проводить Комісія. (ч. 1 ст. 27)
35. Чим визначається порядок тестування кандидатів, які беруть участь у конкурсі на зайняття вакантної посади державної служби?
Постановою КМУ про порядок проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців.
36. На яких офіційних веб-сайтах оприлюднюється інформація про переможця конкурсу?
Інформація про переможця конкурсу оприлюднюється на офіційних веб-сайтах центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері державної служби, та державного органу, в якому проводився конкурс, не пізніше наступного робочого дня після підписання протоколу засідання конкурсної комісії відповідно до Порядку проведення конкурсу. (ч. 2, ст. 28)
37. До якого державного органу має право оскаржити рішення конкурсної комісії учасник конкурсу, який не пройшов конкурсний відбір на зайняття вакантної посади державної служби категорії «А»?
Учасник конкурсу, який не пройшов конкурсний відбір, має право оскаржити рішення конкурсної комісії щодо конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії "А" - до суду. (п. 1, ч. 5, ст. 28)
38. До якого державного органу має право оскаржити рішення конкурсної комісії учасник конкурсу, який не пройшов конкурсний відбір на зайняття вакантної посади державної служби категорій «Б» і «В»?
Учасник конкурсу, який не пройшов конкурсний відбір, має право оскаржити рішення конкурсної комісії щодо конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорій "Б" і "В" - до центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування та реалізує державну політику у сфері державної служби, або до суду. (п. 2, ч. 5, ст. 28)
39. У чому полягає зміст відкладеного права на зайняття вакантної посади державної служби?
Другий за результатами конкурсу кандидат на зайняття вакантної посади державної служби має право на призначення на таку посаду протягом одного року з дня проведення конкурсу, якщо посада стане вакантною, а також у разі, якщо переможець конкурсу відмовився від зайняття посади або йому відмовлено у призначенні на посаду за результатами спеціальної перевірки.
Інформація про те, що відповідна посада стала вакантною, повідомляється другому за результатами конкурсу кандидату протягом п'яти календарних днів. (ст. 29)
40. Ким приймається рішення про призначення на посаду державної служби категорії «А»?
Рішення про призначення на посаду державної служби категорії "А" приймаэться суб'єктом призначення, визначеним Конституцією та законами України, у порядку, передбаченому Конституцією України, цим та іншими законами України. (п. 1, ч. 2, ст. 31)
41. Ким приймається рішення про призначення на посаду державної служби категорій «Б» і «В»?
Рішення про призначення на посади державної служби категорій "Б" і "В" приймаються керівником державної служби. (п. 2, ч. 2, ст. 31)
42. Коли відбувається складення Присяги державного службовця особою, яка вперше призначена на посаду державної служби?
Особа, призначена на посаду державної служби вперше, публічно складає Присягу державного службовця. (ч.1 , ст. 36) (з моменту призначення на посаду)
43. Ким організовується складення Присяги державного службовця особою, яка вперше призначена на посаду державної служби?
Особа, призначена на посаду державної служби вперше, виголошує Присягу державного службовця у присутності державних службовців структурного підрозділу, на посаду в якому її призначено, представників служби управління персоналом відповідного державного органу, підписує текст цієї Присяги і зазначає дату її складення. (ч. 2, ст. 36)
44. На яких категоріях посад державної служби здійснюється виключно строкове призначення?
Строкове призначення на посаду здійснюється у разі:
1) призначення на посаду державної служби категорії "А" - на п'ять років, якщо інше не передбачено законом, з правом повторного призначення на ще один строк або наступного переведення за пропозицією Комісії на рівнозначну або нижчу посаду до іншого державного органу;
2) заміщення посади державної служби на період відсутності державного службовця, за яким відповідно до цього Закону зберігається посада державної служби. (ч. 2, ст. 34)
45. У яких випадках при призначенні особи на посаду державної служби встановлення випробування є обов’язковим?
При призначенні особи на посаду державної служби вперше встановлення випробування є обов'язковим. (ч. 2, ст. 35)
46. Скільки рангів встановлюється для державних службовців відповідно до Закону України «Про державну службу»?
Встановлюється дев'ять рангів державних службовців. (ч. 2, ст. 39)
47. Протягом якого часу після призначення присвоюються ранги державних службовців?
Ранги державних службовців присвоюються одночасно з призначенням на посаду державної служби, а в разі встановлення випробування - після закінчення його строку. Державному службовцю, який вперше призначається на посаду державної служби, присвоюється найнижчий ранг у межах відповідної категорії посад. ( ч. 5, ст. 39)
48. Коли присвоюється державному службовцю з урахуванням результатів оцінювання службової діяльності черговий ранг у межах відповідної категорії посад?
Черговий ранг у межах відповідної категорії посад присвоюється державному службовцю через кожні три роки з урахуванням результатів оцінювання його службової діяльності. (ч. 6, ст. 39)
49. Протягом якого часу не присвоюється черговий ранг у межах відповідної категорії посад державному службовцю за результатами оцінювання службової діяльності?
Протягом строку застосування дисциплінарного стягнення, а також протягом шести місяців з дня отримання державним службовцем негативної оцінки за результатами оцінювання службової діяльності черговий ранг державному службовцю не присвоюється. Такі періоди не зараховуються до строку, зазначеного в абзаці першому цієї частини. (ч. 6, ст. 39)
50. У якому випадку може бути позбавлений рангу державний службовець?
Державний службовець може бути позбавлений рангу лише за рішенням суду. (ч. 10, ст. 39)
51. У якому випадку переведення державного службовця на посаду не допускається і є обов’язковим конкурсний відбір?
Просування державного службовця по службі здійснюється з урахуванням професійної компетентності шляхом зайняття вищої посади за результатами конкурсу відповідно до цього Закону. (ч. 1, ст. 40)
52. Яким не може бути строк відрядження державного службовця протягом одного календарного року?
Строк відрядження державного службовця протягом одного календарного року не може перевищувати 60 календарних днів, крім випадків, визначених законодавством.
Направлення державного службовця у відрядження на більш тривалий строк можливе за його письмовою згодою. (ч. 3, ст. 42)
53. Що не вважається зміною істотних умов державної служби?
Не вважається зміною істотних умов державної служби зміна назви структурного підрозділу державного органу або посади, не пов'язана із зміною функцій державного органу та основних посадових обов'язків. (ч. 2, ст. 43)
54. Не пізніше скількох календарних днів керівник письмово повідомляє державного службовця про зміну істотних умов служби?
Про зміну істотних умов служби керівник державної служби письмово повідомляє державного службовця не пізніш як за 60 календарних днів до зміни істотних умов державної служби, крім випадків підвищення заробітної плати. (ч. 4, ст. 43)
55. Коли проводиться повторне оцінювання у разі отримання державним службовцем негативної оцінки його службової діяльності?
Результати службової діяльності державних службовців щороку підлягають оцінюванню для визначення якості виконання поставлених завдань, а також з метою прийняття рішення щодо преміювання, планування їхньої кар'єри, виявлення потреби у професійному навчанні. (ч. 1, ст. 44)
56. Протягом якого періоду проводиться підвищення кваліфікації державних службовців?
Підвищення кваліфікації державних службовців проводиться не рідше одного разу на три роки. (ч. 5, ст. 48)
57. В якому випадку державний службовець звільняється зі служби за результатами оцінювання службової діяльності?
У разі отримання державним службовцем двох підряд негативних оцінок за результатами оцінювання службової діяльності такий державний службовець звільняється із служби відповідно до пункту 3 частини першої статті 87 цього Закону. (ч. 10, ст. 44)
58. Протягом якого часу державного службовця ознайомлюють з результатами оцінювання його службової діяльності?
Державного службовця ознайомлюють з результатами оцінювання його службової діяльності під підпис протягом трьох календарних днів після проведення оцінювання. (ч. 4, ст. 44)
59. Якими будуть правові наслідки для державного службовця у разі його відмови від прийняття Присяги державного службовця?
У разі відмови особи від складення Присяги державного службовця вона вважається такою, що відмовилася від зайняття посади державної служби, і акт про її призначення на посаду скасовується суб'єктом призначення. У такому разі застосовується відкладене право другого за результатами конкурсу кандидата на зайняття вакантної посади державної служби. Якщо конкурсною комісією такого кандидата не визначено, проводиться повторний конкурс. (ч. 4, ст. 36)
60. На який термін з метою підвищення рівня професійної компетентності державного службовця може бути направлено на стажування з відривом від служби?
З метою підвищення рівня професійної компетентності державного службовця може проводитися його стажування з відривом від служби строком від одного до шести місяців на іншій посаді державної служби в іншому державному органі або за кордоном відповідно до законодавства.
На строк стажування за державним службовцем зберігаються його посада та заробітна плата. (ч. 8, ст. 48)
61. За рахунок чого формується фонд оплати праці державних службовців?
Джерелом формування фонду оплати праці державних службовців є державний бюджет.
Фонд оплати праці державних службовців формується за рахунок коштів державного бюджету, а також коштів, які надходять до державного бюджету в рамках програм допомоги Європейського Союзу, урядів іноземних держав, міжнародних організацій, донорських установ. Порядок використання таких коштів, які надходять до державного бюджету, затверджується Кабінетом Міністрів України. (ч. 4, ст. 50)
62. Які складові заробітної плати державного службовця?
Заробітна плата державного службовця складається з:
1) посадового окладу;
2) надбавки за вислугу років;
3) надбавки за ранг державного службовця;
4) виплати за додаткове навантаження у зв'язку з виконанням обов'язків тимчасово відсутнього державного службовця у розмірі 50 відсотків посадового окладу тимчасово відсутнього державного службовця;
5) виплати за додаткове навантаження у зв'язку з виконанням обов'язків за вакантною посадою державної служби за рахунок економії фонду посадового окладу за відповідною посадою;
6) премії (у разі встановлення). (ч. 2, ст. 50)
63. Скільки відсотків не може перевищувати загальний розмір місячної або квартальної премій, які може отримати державний службовець за рік?
За результатами роботи та щорічного оцінювання службової діяльності державним службовцям можуть встановлюватися премії. До премій державного службовця належать:
2) місячна або квартальна премія відповідно до особистого внеску державного службовця в загальний результат роботи державного органу.
Загальний розмыр місячної або квартальної премій, які може отримати державний службовець за рік, не може перевищувати 30 відсотків фонду його посадового окладу за рік. ( п. 2, ч. 3, ст. 50)
64. Ким визначається порядок надання та розмір матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань?
Порядок надання та розмір такої допомоги визначаються Кабінетом Міністрів України. (ч. 2, ст. 54)
65. Які види заохочень застосовуються до державних службовців за бездоганну та ефективну державну службу, за особливі заслуги?
За бездоганну та ефективну державну службу, за особливі заслуги до державних службовців застосовують такі види заохочень:
1) оголошення подяки;
2) нагородження грамотою, почесною грамотою, іншими відомчими відзнаками державного органу;
3) дострокове присвоєння рангу в порядку, визначеному цим Законом;
4) представлення до нагородження урядовими відзнаками та відзначення урядовою нагородою (вітальний лист, подяка, почесна грамота);
5) представлення до відзначення державними нагородами. (ч. 1, ст. 53)
66. Ким застосовуються заохочення до державних службовців, які займають посади категорій «А»?
Заохочення до державних службовців, які займають посади категорій "Б" і "В", застосовуються керівником державної служби, а щодо державних службовців, які займають посади категорії "А", - суб'єктом призначення. (ч. 2, ст 53)
67. У якому розмірі встановлюється надбавка за вислугу років на державній службі?
Надбавка за вислугу років на державній службі встановлюється на рівні 3 відсотків посадового окладу державного службовця за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 50 відсотків посадового окладу. (ч. 1, ст. 52)
68. Протягом якого терміну, ким та коли визначається схема посадових окладів на посадах державної служби?
Схема посадових окладів на посадах державної служби визначається щороку Кабінетом Міністрів України під час підготовки проекту закону про Державний бюджет України на наступний рік з урахуванням юрисдикції державних органів. (ч. 3, ст. 51)
69. У якому розмірі встановлюється фонд преміювання державного органу?
Фонд преміювання державного органу встановлюється у розмірі 20 відсотків загального фонду посадових окладів за рік та економії фонду оплати праці. (ч. 6, ст. 52)
70. Що передбачає соціально-побутове забезпечення державних службовців?
Державному службовцю у випадках і порядку, визначених Кабінетом Міністрів України, може надаватися службове житло.
2. Державним службовцям може надаватися матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань.
Порядок надання та розмір такої допомоги визначаються Кабінетом Міністрів України. (ст. 54)
71. Яка тривалість робочого часу державного службовця на тиждень?
Тривалість робочого часу державного службовця становить 40 годин на тиждень. (ч. 1, ст. 56)
72. Яким державним органом затверджується порядок відшкодування непередбачуваних витрат державних службовців у зв’язку з їх відкликанням із щорічної основної або додаткової відпустки?
Порядок відшкодування непередбачуваних витрат державних службовців у зв'язку з їх відкликанням із щорічної основної або додаткової відпустки затверджується Кабінетом Міністрів України. (ч. 3, ст. 60)
73. Що не належить до видів дисциплінарних стягнень, що можуть застосовуватися за порушення дисципліни державним службовцем?
До державних службовців застосовується один із таких видів дисциплінарного стягнення:
1) зауваження;
2) догана;
3) попередження про неповну службову відповідність;
4) звільнення з посади державної служби. (ч. 1, ст. 66)
74. У якому складі діє комісія з розгляду дисциплінарних справ (дисциплінарна комісія)?
Дисциплінарна комісія діє у складі не менше шести членів. (ч. 3, ст. 69)
75. Який строк має минути після вчинення дисциплінарного проступку щоб державного службовця не можна було притягнутий до дисциплінарної відповідальності?
Державний службовець не може бути притягнутий до дисциплінарної відповідальності, якщо минуло шість місяців з дня, коли керівник державної служби дізнався або мав дізнатися про вчинення дисциплінарного проступку, не враховуючи час тимчасової непрацездатності державного службовця чи перебування його у відпустці, або якщо минув один рік після його вчинення. (ч. 3, ст. 65)
76. Що не може вважатись дисциплінарним проступком державного службовця?
Дисциплінарними проступками є:
1) порушення Присяги державного службовця;
2) порушення правил етичної поведінки державних службовців;
3) вияв неповаги до держави, державних символів України, Українського народу;
4) дії, що шкодять авторитету державної служби;
5) невиконання або неналежне виконання посадових обов'язків, актів органів державної влади, наказів (розпоряджень) та доручень керівників, прийнятих у межах їхніх повноважень;
6) недотримання правил внутрішнього службового розпорядку;
7) перевищення службових повноважень, якщо воно не містить складу злочину або адміністративного правопорушення;
8) невиконання вимог щодо політичної неупередженості державного службовця;
9) використання повноважень в особистих (приватних) інтересах або в неправомірних особистих інтересах інших осіб;
10) подання під час вступу на державну службу недостовірної інформації про обставини, що перешкоджають реалізації права на державну службу, а також неподання необхідної інформації про такі обставини, що виникли під час проходження служби;
11) неповідомлення керівнику державної служби про виникнення відносин прямої підпорядкованості між державним службовцем та близькими особами у 15-денний строк з дня їх виникнення;
12) прогул державного службовця (у тому числі відсутність на службі більше трьох годин протягом робочого дня) без поважних причин;
13) поява державного службовця на службі в нетверезому стані, у стані наркотичного або токсичного сп'яніння;
14) прийняття державним службовцем необґрунтованого рішення, що спричинило порушення цілісності державного або комунального майна, незаконне їх використання або інше заподіяння шкоди державному чи комунальному майну, якщо такі дії не містять складу злочину або адміністративного правопорушення. (ч. 2, ст. 65)
77. Протягом якого часу державний службовець має бути відсутнім на робочому місці без поважних причин щоб це вважалося прогулом?
Прогул державного службовця (у тому числі відсутність на службі більше трьох годин протягом робочого дня) без поважних причин. (п. 12, ч. 2, ст. 65)
78. Яке розслідування може проводитися з метою визначення наявності вини, характеру і тяжкості дисциплінарного проступку державного службовця?
Для здійснення дисциплінарного провадження з метою визначення ступеня вини, характеру і тяжкості вчиненого дисциплінарного проступку утворюється дисциплінарна комісія з розгляду дисциплінарних справ (далі - дисциплінарна комісія). (ч. 1, ст. 69)
79. Якою тривалістю державним службовцям надається щорічна основна оплачувана відпустка якщо законом не передбачено більш тривалої відпустки?
Державним службовцям надається щорічна основна оплачувана відпустка тривалістю 30 календарних днів, якщо законом не передбачено більш тривалої відпустки, з виплатою грошової допомоги у розмірі середньомісячної заробітної плати. (ст. 57)
80. Який розмір виплати грошової допомоги при наданні щорічної основної оплачуваної відпустки?
Державним службовцям надається щорічна основна оплачувана відпустка тривалістю 30 календарних днів, якщо законом не передбачено більш тривалої відпустки, з виплатою грошової допомоги у розмірі середньомісячної заробітної плати. (ст. 57)
81. Протягом якого часу керівником державної служби вноситься державному службовцю письмова пропозиція про відшкодування матеріальної шкоди?
Пропозиція може бути внесена протягом трьох місяців з дня, коли керівник державної служби дізнався чи мав дізнатися про обставини, що є підставою для пред'явлення вимоги, але не пізніше ніж через три роки з дня заподіяння шкоди. (ч.2, ст. 82)
82. Яку відповідальність несе кожен державний службовець у разі спільного заподіяння матеріальної шкоди кількома державними службовцями?
У разі спільного заподіяння шкоди кількома державними службовцями кожен із них несе відповідальність у розмірі, пропорційному ступеню вини. (ч. 3, ст. 81)
83. Протягом якого часу подається скарга після одержання державним службовцем копії наказу (розпорядження) про накладення дисциплінарного стягнення?
Скарга подається протягом 10 календарних днів після одержання державним службовцем копії наказу (розпорядження) про накладення дисциплінарного стягнення. (ч. 2, ст. 78)
84. Що є винятковим видом дисциплінарного стягнення для державного службовця?
Звільнення з посади державної служби є винятковим видом дисциплінарного стягнення і може бути застосоване лише у разі вчинення дисциплінарних проступків, передбачених пунктами 1, 3, 7, 9 - 11, 13, 14 частини другої статті 65 цього Закону, а також вчинення систематично (повторно протягом року) дисциплінарного проступку, передбаченого пунктом 12 частини другої статті 65 цього Закону. (ч. 5, ст. 66)
85. Який строк повноважень членів дисциплінарної комісії?
Строк повноважень членів дисциплінарної комісії становить три роки. ( ч. 3, ст. 69)
86. З якого часу припиняється державна служба у зв’язку з обранням на виборну посаду до органу державної влади або органу місцевого самоврядування?
Обрання на виборну посаду до органу державної влади або органу місцевого самоврядування з дня набуття повноважень. (п.5. ст. 8)
87. Протягом якого часу зберігається посада за державним службовцем, який втратив працездатність під час виконання посадових обов’язків?
За державним службовцем, який втратив працездатність під час виконання посадових обов'язків, посада зберігається до відновлення працездатності або встановлення інвалідності.
88. Що не може бути підставою для припинення державної служби за ініціативою суб’єкта призначення?
Підставами для припинення державної служби за ініціативою суб'єкта призначення є:
1) скорочення чисельності або штату державних службовців, ліквідація державного органу, реорганізація державного органу у разі, коли відсутня можливість пропозиції іншої рівноцінної посади державної служби, а в разі відсутності такої пропозиції - іншої роботи (посади державної служби) у цьому державному органі;
2) встановлення невідповідності державного службовця займаній посаді протягом строку випробування;
3) отримання державним службовцем двох підряд негативних оцінок за результатами оцінювання службової діяльності;
4) вчинення державним службовцем дисциплінарного проступку, який передбачає звільнення. (ч. 1, ст. 87)
89. Який граничний вік перебування на державній службі?
65
90. Протягом якого часу державний службовець має право звільнитися зі служби за власним бажанням, попередивши про це суб’єкта призначення у письмовій формі?
Державний службовець має право звільнитися зі служби за власним бажанням, попередивши про це суб'єкта призначення у письмовій формі не пізніш як за 14 календарних днів до дня звільнення. (ч. 1, ст. 86)
91. Який максимальний строк випробування встановлюється при призначенні на посаду державної служби?
Випробування при призначенні на посаду державної служби встановлюється строком до шести місяців. (ч. 3, ст. 35)
92. Скільки дисциплінарних стягнень може бути застосовано до державного службовця за кожний дисциплінарний проступок?
За кожний дисциплінарний проступок до державного службовця може бути застосовано лише одне дисциплінарне стягнення. (ч. 7, ст. 66)
93. Ким призначається на посаду керівник Апарату Верховної Ради України?
Керівник апарату Верховної Ради України призначається на посаду і звільняється з посади Верховною Радою України за поданням Голови Верховної Ради України.
94. Хто призначає на посаду та звільняє з посади керівника апарату Адміністрації Президента України?
Глава Адміністрації Президента України, його Перший заступник та заступники, Керівник апарату Адміністрації Президента України, радники Президента України, Прес-секретар Президента України, уповноважені Президента України призначаються на посади і звільняються з посад Президентом України. (п. 8 Положення про АПУ)
95. На який строк призначається працівник патронатної служби на посаду?
Працівник патронатної служби призначається на посаду на строк повноважень особи, працівником патронатної служби якої він призначений. (ч. 2, ст. 92)
96. Які посади не належать до посад патронатної служби?
До посад патронатної служби належать посади радників, помічників, уповноважених та прес-секретаря Президента України, працівників секретаріатів Голови Верховної Ради України, його Першого заступника та заступника, працівників патронатних служб Прем'єр-міністра України та інших членів Кабінету Міністрів України, помічників-консультантів народних депутатів України, помічників та наукових консультантів суддів Конституційного Суду України, помічників суддів, а також посади патронатних служб в інших державних органах. (ч. 1, ст. 92)
97. За яких умов час роботи на посадах патронатної служби зараховується до стажу державної служби?
Час роботи на посадах патронатної служби зараховується до стажу державної служби та враховується при присвоєнні державному службовцю рангу в межах відповідної категорії посад, якщо до призначення на посаду патронатної служби він перебував на державній службі та після звільнення з посади патронатної служби повернувся на державну службу. (ч. 5, ст. 92)
98. Що є обов’язковим для працівника патронатної служби, який виявив бажання вступити на державну службу?
Працівник патронатної служби, який виявив бажання вступити або повернутися на державну службу, реалізує таке право у порядку, визначеному цим Законом для осіб, які вперше вступають на державну службу, з обов'язковим проведенням конкурсу. (ч. 6, ст. 92)
99. Який строк повноважень члена Комісії з питань вищого корпусу державної служби?
Строк повноважень члена Комісії становить чотири роки, крім осіб, зазначених у пунктах 1 - 3 частини другої цієї статті, строк повноважень яких визначається строком повноважень суб'єкта, представником якого є особа у складі Комісії. (ч. 3, ст. 14)
100. За яких умов при присвоєнні державному службовцю чергового рангу враховується час роботи на посадах патронатної служби?
Час роботи на посадах патронатної служби зараховується до стажу державної служби та враховується при присвоєнні державному службовцю рангу в межах відповідної категорії посад, якщо до призначення на посаду патронатної служби він перебував на державній службі та після звільнення з посади патронатної служби повернувся на державну службу. (ч. 5, ст. 92)
ІІІ. Питання на перевірку знання Закону України «Про запобігання корупції» 1. Який повний перелік спеціально уповноважених суб’єктів у сфері протидії корупції?
Спеціально уповноваженими суб'єктами у сфері протидії корупції є органи прокуратури, спеціальні підрозділи по боротьбі з організованою злочинністю Міністерства внутрішніх справ України, податкової міліції, по боротьбі з корупцією та організованою злочинністю Служби безпеки України, Військової служби правопорядку у Збройних Силах України, якщо інше не передбачено законом. (ч. 5, ст. 5)
2. Який статус Національного агентства з питань запобігання корупції?
Національне агентство з питань запобігання корупції (далі - Національне агентство) є центральним органом виконавчої влади зі спеціальним статусом, який забезпечує формування та реалізує державну антикорупційну політику. (ч. 1, ст. 4)
3. Які особи не відносяться до виборних осіб в розумінні Закону України «Про запобігання корупції»?
?
4. Вкажіть суб’єктів, які мають право здійснювати повідомлення про підозру у вчиненні кримінального правопорушення члену Національного агентства з питань запобігання корупції?
Повідомлення про підозру у вчиненні кримінального правопорушення члену Національного агентства може бути здійснено лише Генеральним прокурором України (виконувачем обов'язків Генерального прокурора України).
5. На який строк призначаються члени Національного агентства з питань запобігання корупції?
Члени Національного агентства призначаються на посаду Кабінетом Міністрів України строком на чотири роки за результатами конкурсу. Одна і та сама особа не може обіймати цю посаду понад два строки підряд. ( ч. 3, ст. 5)
6. Яким з наведених повноважень не наділене Національне агентство з питань запобігання корупції?
1. організація проведення досліджень з питань вивчення ситуації щодо корупції;
2. здійснення моніторингу та контролю за виконанням актів законодавства з питань етичної поведінки у діяльності осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування;
3. формування та реалізація антикорупційної політики, розроблення проектів нормативно-правових актів з цих питань;
