- •Министерство образования и науки Российской Федерации
- •Содержание
- •1. Цель контрольной работы
- •Общие требования к контрольной работе
- •3. Объем и структура контрольной работы
- •4. Оформление контрольной работы
- •1. Анализ основных показателей деятельности гостиничного предприятия
- •2. Анализ финансового состояния предприятия
- •Анализ бухгалтерского баланса и отчета о прибылях и убытках
- •2) Анализ финансовой устойчивости
- •1. Коэффициент обеспеченности сос
- •2. Коэффициент маневренности ск
- •3. Коэффициент соотношения заемных и собственных средств
- •3) Характеристика ликвидности баланса гостиницы
- •4) Анализ платежеспособности предприятия
- •3. Анализ трудовых ресурсов гостиничного предприятия
- •4. Разработка основных направлений развития предприятия
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего образования
«Владимирский государственный университет
имени Александра Григорьевича и Николая Григорьевича Столетовых»
(ВлГУ)
Институт (факультет) малого и среднего бизнеса
Контрольная работа
по дисциплине
«Учет и анализ в гостиничном деле»
на тему
«Анализ деятельности гостиничного предприятия на примере «»
Выполнил:
ст. гр. ЗГДИ-111
И.И. Иванов
Принял:
ст.преп. М.А. Тобиен
Владимир 2016
Содержание
Приложения……………………………………………………………………... 2
1. Цель контрольной работы 3
2. Общие требования к контрольной работе 3
3. Объем и структура контрольной работы 3
4. Оформление контрольной работы 4
Приложения……………………………………………………………………...
Методические указания к контрольной работе
1. Цель контрольной работы
Целью курсовой работы является систематизация, закрепление и углубление теоретических знаний и практических навыков по применению методов экономического анализа деятельности гостиничного предприятия, с помощью которых менеджер может анализировать состояние гостиничной деятельности, разрабатывать варианты управленческих решений и давать оценку как качества этих решений, так и степени достижения поставленных перед гостиницей целей.
Цель и задачи работы должны быть прописаны во введении.
Общие требования к контрольной работе
Контрольная работа выполняется с использованием конкретных материалов какой-либо фирмы (бухгалтерский баланс, отчет о прибылях и убытках, штатное расписание).
Период анализа – два последних отчетных года.
3. Объем и структура контрольной работы
Контрольная работа представляет собой пояснительную записку объемом 30-40 страниц текста. В приложении к работе должна быть представлена финн.отчетность, по которой проводился анализ.
В каждом разделе необходимо:
указать цель и задачи данного направления анализа;
привести таблицу с данными для анализа и расчетными показателями (с пояснением методики определения расчетных показателей);
провести анализ по данному направлению с использованием традиционных приемов анализа. При этом фактические данные сопоставляются с базисными данными. За базу можно принимать план, предыдущие периоды деятельности.
При проведении анализа важно обеспечить сопоставимость анализируемых показателей. Следует помнить, что анализ показателей сводится не к констатации их изменений, а к указанию реально существующих или предполагаемых причин этих изменений. Все расчетные формулы должны содержать подробное пояснение.
Экономический анализ деятельности фирмы заканчивается общими выводами по результатам анализа. В выводах отражаются итоги деятельности хозяйствующего субъекта за анализируемый период. При этом перечисляются как недостатки и упущения в работе, так и положительные результаты.
Выполнение раздела «Основные направления развития предприятия» предполагает вариантность и творчество со стороны студента. Во-первых, можно охарактеризовать общие стратегические направления развития предприятия, а затем сделать более подробное описание предложений, направленных на повышение эффективности использования имеющихся на предприятии ресурсов или увеличения прибыли (в зависимости от того, какие резервы были выявлены в ходе анализа). Эти предложения должны подтверждаться расчетами. Во-вторых, можно разработать предложения по улучшению деятельности путем снижения затрат на осуществление хозяйственной деятельности, изменения структуры продукта (услуги), внедрения и смены профиля деятельности и др. Выбор оптимального варианта решения также должен подтверждаться расчетами.
В разделе «Заключение» подводятся итоги выполненной работы. Это краткое обобщение выводов по аналитической части (с приведением цифровых данных) и предложений, рассмотренных в разделе «Основные направления развития предприятия».
