Дз м.1

Д/з модуль1.

Тема: Персонал підприємства та продуктивність праці.

Задачі

1. Планом підприємства передбачено виготовлення товарної продукції обсягом 800 тис. грн. На підприємстві працюватимуть 20 чол. Дійсний фонд часу одного робітника за рік 1900 год. Визначити середньогодинний виробіток на одного робітника.

2. Визначити рівень продуктивності праці, якщо підприємство виготовило за рік продукції на 220 млн. грн. Середньоспискова чисельність працюючих склала 120 чол.

3. У розрахунковому році підприємство виготовило продукції на 900 тис. грн., маючи у штаті 12 робітників. Визначити зміну продуктивності праці( у відсотках), якщо у базовому році її рівень склав 60 тис. грн.

4.Планова трудомісткість одного виробу – 0,5 нормо-годин, річний обсяг виробництва – 20 тис. шт. Номінальний фонд часу одного робітника за рік – 2000 год, регламентовані втрати ( відпуски, хвороби) складають 10%. Середній коефіцієнт виконання норм 1,1. Розрахувати чисельність робітників.

5. Розрахувати чисельність токарів, якщо річна трудомісткість токарних робіт складає 350 тис. нормо-годин. У розрахунковому році 250 робочих днів, тривалість повної зміни 8 годин; Квн = 1; регламентовані втрати часу складають 10 %.

6. Робітник 4 розряду виготовив за місяць 1700 деталей. Годинна тарифна ставка робітника 8.5 грн, норма виробітку – 4 деталей за годину. Визначити відрядний заробіток робітника за місяць.

7. Робітник – погодинник 3 розряду відпрацював 24 дні. Годинна тарифна ставка 1 розряду становить 2,5 грн., тарифний коефіцієнт 3 розряду 1,33. Середня тривалість робочого дня становить 8 год. Обчислити місячний заробіток робітника.