Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
мотивационные основы поведения с 1 по 20.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
67.71 Кб
Скачать

Билет 1. Определение понятий: потребность, мотив, мотивация, мотивационные переменные.

Мотивация – это система побудительных процессов, направленных на совершение каких-либо действий или деятельности для удовлетворения потребностей, мотивов, интересов, желаний и достижения целей. Мотивация – это совокупность побуждающих факторов, определяющих активность личности; к ним относятся мотивы, потребности, стимулы, ситуативные факторы, которые детерминируют поведение человека. Вилюнас: мотивация – это совокупная система процессов, отвечающих за побуждение и деятельность. Платонов: мотивация – совокупность мотивов. Мотивация бывает: внешняя и внутренняя; положительная и отрицательная; устойчивая и неустойчивая. Иванников — это решение частных задач, протекающее не только линейно, но и с циклическими возвращениями к предыдущим задачам. т.е матиация-это процесс формирования мотива, проходящий через определенные стадии и этапы.

Потребность – это состояние некоторой нехватки в чем-либо, которую организм стремится компенсировать. Виды потребностей отражены в теории Маслоу. Потребности вызывают внутреннее напряжение, которое динамизирует и направляет активность на получение того, что необходимо для нормального функционирования организма и личности в целом.

В.А.Василенко дает такое опренделение: потребность-это заложенная на природой и общстввом программа жизнедеятельности. Такое понимание потребности имеет пихологическое обосноание. С этой точки зрения ни нжда, ни отражение нжды сознании челоека не выражают суть потребности как источника активности человека, но содержат рациональное зерно-обозначение тенденции к заимодействию человека и животных сс внешним миром. Нельзя рассматривать потребность только как «запрос» организма и личности к объективном мир и подчеркивать лишь «страдательный» характер переживания нуждаемости. Потребноть ессть и требоание от ебя определенной производительной деятельноти. Организм и личноть актины не только потам, что им надо что то потребить, но и потом, что надо что-то произети.

Точки зрения Д.А.Леонтьева, потребноть еть объектиное отношение межд бъектом и миром. Потребность — жизненно важная мотивация.

Мотив – под мотивом следет понимать, то ради чего идет деятельноть т. е. Предмет потребности. Но поскольку в качестве предмета потребности может быть много реальностей, то необходимо уточнить, что мотив это достигаемый субъектом результат деятельности имеющий для него смысл предмета потребности. Мотив - это не просто внутреннее, а - личное. За безличными действиями, побуждаемыми например привычками, мотива может и не стоять, но за каждым личным поступком мотив стоит всегда. Вокруг нас много привлекающих нас вещей или пугающих нас обстоятельств, но этот человек сделал свой личный выбор, среди многого выбрал одно. Мотив, это всегда личное, это ответ на вопрос" "Что побудило именно тебя?"

Мотивационная сфера человека представляет собой систему взаимосвязанных и взаимодействующих мотивационных переменных (или компонентов): собственно мотивов, целей, интересов, влечений и т. п. Мотивационные переменные включают личностные стандарты, привлекательность для индивида личного успеха или неудачи в данном виде деятельности; индивидуальные предпочтения, локус контроля и пр.

Личностные стандарты — оценка субъективной вероятности успеха, субъективной трудности задачи и т.д.; Привлекательность для индивида личного успеха или неудачи в данном виде деятельности; Индивидуальные предпочтения — приписывание ответственности за успех или неудачу себе или окружающим обстоятельствам.Характеризует мотивационную переменную поведения усилия и настойчивость человека при преодолении препятствий, по которым определяют силу мотивации. ее также определяют по количеству преодоленных субъектом внешних и внутренних препятствий в процессе выполнения действий, вызванных определенным мотивом и за исследованием типологии защитных механизмов, связанных с мотивацией при преодолении препятствий.