Обсяги виробництва

Календарний графік по місяцях	Обсяг виробництва (од. вим.)
Перший рік
Січень
Лютий
Березень
Квітень
….
Другий рік
Січень
Лютий
Березень
Квітень
….

Слід враховувати мінімальний обсяг виробництва, з якого починає роботу підприємство, крок поступового збільшення обсягу виробництва, можливості випуску при організації роботи в одну, дві або три зміни. При цьому обсяги виробництва треба розраховувати за умови, що підприємство починає роботу з січня. Наприклад, підприємство починає випуск з 10 один. виробів, нарощуючи щомісячно обсяг на 5 один. Його календарний графік виробництва буде наступним: січень – 10; лютий – 15; березень – 20 тощо.

Слід врахувати, що за три місяці підприємство досягає максимального обсягу виробництва при режимі роботи в одну зміну. Отже, йому належить приступити до роботи в дві зміни, а пізніше – в три.

Максимальний обсяг виробництва підприємство може виготовити при тризмінному режимі роботи. Проте, при роботі в третю зміну продуктивність праці знижується.

2. Визначити постійні та зміні витрати виробництва (табл. 17.4 та 17.5).

Таблиця 17.4

Сукупні постійні витрати

Стаття витрат	Сума за рік, грн.
1. Амортизаційні відрахування
2. Оренда приміщення
3. Витрати на оплату праці адміністративно-управлінського персоналу
4. …

Таблиця 17.5

Сукупні змінні витрати

Обсяг виробництва	Стаття витрат, грн.			Всього змінних витрат, грн.
	Матеріали	Витрати на заробітну плату працівників, зайнятих у виробництві	Інші статті витрат

Сума амортизаційних відрахувань визначається за формулою:

, (17.1)

де – середньорічна вартість основних фондів;

– норма амортизаційних відрахувань.

Сума орендної плати розраховується за формулою:

, (17.2)

де – розмір площі, що орендується, м²;

– ставка орендної плати, грн./ м².

Перш, ніж заповнювати табл. 17.5, необхідно розрахувати витрати на один виріб або на певний обсяг виробництва за окремими елементами. При цьому слід пам’ятати, що дані витрати мають властивість змінюватися при зміні обсягів виробництва. Ціну основного матеріалу встановити на рівні середніх поточних цін. Слід врахувати, що на заробітну плату нараховуються відрахування підприємства на соціальне страхування (36,76 % від фонду заробітної плати), до пенсійного фонду, фонду сприяння зайнятості населення тощо. При розрахунку витрат на електроенергію, воду та опалювання приміщення беруться поточні ціни.

Таблиця 17.6