17. Складское хозяйство, технико-экономические показатели его работы.

Складское хозяйство – совокупность производственных подразделений предприятия (склада), осуществляющих приемку и хранение сырья, материалов, топлива, и подготовки их к производственному потреблению, хранение готовой продукции. В зависимости от выполняемых функций: готовой продукции, запасных частей, инструмента; ГСМ.

Задачи: 1)обеспечение хранения материальных ценностей; 2)бесперебойное питание производства сырьем и материалами; 3)минимизация простоя транспорта под выгрузкой; 4)повышение производительности труда рабочих складов; 5)обеспечение необходимыми запасами мат.ценностей на случай перебоев.

Для оценки эффективности работы складов применяется система следующих технико-экономических показателей: складской товарооборот; складской грузооборот; производительность труда работников склада; себестоимость переработки на складе 1 т груза; коэффициент полезной площади склада; коэффициент использования полезного объема склада; уровень механизации складских работ.

Складской товарооборот — количество товаров, реализован­ных со склада за определенный период, выраженное в стои­мостных показателях.

Складской грузооборот — количество товаров, отпущенных со склада в течение определенного периода, выраженное в на­туральных показателях (кг, т).

П роизводительность труда работников склада — это сумма товарооборота или объем грузооборота на одного работника в единицу времени, рассчитываемая по формуле:

Где: П — производительность труда работников склада (руб. или т); СТО — складской товарооборот (руб.); СГО — складской грузооборот (т); Ч — численность работников склада; В — временной интервал, для которого исчисляется про­изводительность труда.

Себестоимость переработки на складе 1 т груза — это синте­тический показатель, характеризующий совокупность затрат жи­вого и овеществленного труда на складе. Данный показатель свидетельствует об эффективности применяемого на складе тех­нологического процесса.

Себестоимость переработки 1 т груза определяют по формуле: С = ЭР/СГО,

где С — себестоимость переработки 1 т груза (руб.); ЭР — величина эксплуатационных расходов, связанных с переработкой грузов (руб.).

Коэффициент полезной площади склада — это доля полезной (предназначенной для хранения товаров) площади к общей площади склада.

Коэффициент использования полезного объема склада — это отношение объема стеллажей и штабелей с товарами к общему складскому объему.

У ровень механизации складских работ характеризует рацио­нальность использования рабочей силы и определяется по фор­муле:

Где: УМ — уровень механизации (%); МР — объем механизированных работ (т); Р — общий объем работ, выполняемых на складе (т).

18. Задачи и основные направления организации труда на предприятии.

Организация труда – это комплекс мероприятий обеспечивающих рациональное использование рабочей силы. Она включает в себя: - разделение и кооперацию труда; - приемы и методы труда, а также его нормирование и стимулирование.

Задачи организации труда: 1) экономическая (обеспечение роста производительности труда при снижении себестоимости и трудоемкости продукции, а также экономию материальных и трудовых затрат; 2)психофизиологическая (создание комфортных условий труда, способствующих сохранению здоровья и работоспособности трудящихся); 3)социальная (повышение привлекательности труда и развитие у работника творческой инициативы).

Основное содержание организации труда заключается в разраб. мероприятий:

1)внедрения рациональных форм и коопераций труда;

2)улучшение организации и качества подготовки кадров, а также повышение их квалификации;

3) внедрение передовых приемов и методов труда;

4)улучшения условий труда;

5)укрепление дисциплины труда и развитие у работника творческой инициативы;

6)улучшение нормирования труда;

7)внедрение эффективных методов материального и морального стимулирования труда.