Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Пискун_Политэкономия часть 1 2013.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
1.33 Mб
Скачать

5.2 Общественное разделение труда – материальная основа экономических отношений. Формы общественного разделения труда этот пункт исключить.

Общественное разделение труда (ОРТ)– это специализация производителей в изготовлении отдельных видов продуктов или в определенной производственной деятельности.

Общественное разделение труда существует в трех основных формах: всеобщее, частичное, единичное.

В ХХ в. в развитых странах мира произошло IV и V крупное общественное разделение труда – отделение нематериального производства (науки, образования, охраны здоровья) от материального, вследствие чего усилилась тенденция к расширению товарного производства.

С середины 70-х гг. началось V крупное общественное разделение труда – отделение информационной деятельности и информационной сферы от других сфер общественного производства.

Значительно быстрее всеобщего происходит общественное разделение в частичной форме. Темпы его развития зависят от степени развития производительных сил, экономической мощи страны. Например, в США только в сфере промышленности существует почти 700 отраслей (в бывшем СССР – 400).

Быстрее всего развивается единичное разделение труда. Так, в Париже в XIII в. насчитывалось лишь 300 ремесленных и торговых специальностей, в США в конце XIX в. – 12 тыс. специальностей, а в начале 2000 г. – свыше 8 млн. специальностей, работ и профессий.

Развитие основных форм общественного разделения труда, особенно в частичной и единичной формах, свидетельствует о действии закона общественного разделения труда. Одной из разновидностей разделения труда является обмен деятельностью, т.е. взаимообмен результатами производственной деятельности в форме продуктов труда (товаров и услуг) одной или нескольких отраслей.

Процессу ОРТ противостоит кооперация и комбинирование производства.

Каждая форма ОРТ развивается в определенных видах.

Различают подетальную, попредметную, технологическую и другие виды специализации.

Технико-экономические отношения во взаимодействии с производительными силами формируют технологический способ производства, который может базироваться на:

  1. ручном труде (конец XVIII – начало XIX в.);

  2. машинном труде (начало XIX в. – подчинение труда капиталу);

  3. автоматизации производства (с 50-х гг. ХХ в. человек освобождается от ручного труда, от функций нетворческого труда).

ОРТ – одно из главных условий становления и формирования товарной организации хозяйства и рынка и на их основе рыночной экономической системы.

5.2.Типы экономических систем, их основные черты

В последние полтора-два столетия в мире действовали различные типы экономических систем: две рыночные системы – рыночная экономика свободной конкуренции (чистый капитализм) и современная рыночная экономика; две нерыночные системы – традиционная и административно-командная; экономическая система переходного типа. В рамках той или иной экономической системы существуют многообразные модели экономического развития отдельных стран и регионов.

Главными критериями классификации экономических систем являются: доминирующая форма собственности, технологический способ производства, способ управления и координации экономической деятельности.

Рыночная экономика свободной конкуренции (чистый капитализм)

Хотя эта система сложилась в XVIII в. и прекратила свое существование в конце XIX – первых десятилетий ХХ в., значительная часть ее элементов вошла в современную рыночную систему. Отличительными чертами этой системы являлись частная собственность на экономические ресурсы; рыночный механизм регулирования макроэкономической деятельности, основанный на свободной конкуренции; наличие множества самостоятельно действующих покупателей и продавцов каждого товара. Одной из главных предпосылок этой системы выступает личная свобода всех ее участников. Решающим условием экономического прогресса стала свобода предпринимательской деятельности тех, кто имел капитал, и свобода наемного работника продавать свою рабочую силу. Рынок, прежде всего путем цен, координирует деятельность миллионов людей. Предприниматели стремятся получить все больший доход (прибыль), предельно экономно используя экономические ресурсы, капитал, знания, максимально широко стремятся реализовать свои предпринимательские способности в избранной ими деятельности. Это служит мощным стимулом развития и совершенствования производства, раскрывает созидательные возможности частной собственности.