- •Міжрегіональна академія управління персоналом Українсько-російський інститут менеджменту та бізнесу ім. Б.Хмельницького Кафедра управління персоналом та медичного менеджменту
- •Конспект лекцій з дисципліни «Теорія організацій»
- •Тема 1. Сутність та еволюція теорії організації
- •1. Поняття організації. Сутність і основні риси формальної організації
- •2. Внутрішнє середовище організації, взаємозв’язок внутрішніх змінних
- •3. Зовнішнє середовище організації. Оцінка факторів зовнішнього середовища
- •4. Організаційна культура
- •Тема 2. Аналіз факторів внутрішнього та зовнішнього середовища організації
- •1. Загальне та бізнес-середовище організації
- •Привабливість галузі (згідно з переліком Харрісона) [38]
- •Привабливість галузі (згідно з переліком Дж.Томпсона)
- •Тема 3. Методологічні аспекти проектного аналізу
- •1. Поняття проекту і проектного циклу
- •2. Види інвестиційних проектів
- •3. Попередня стадія розробки і аналізу проекту
- •4. Загальна послідовність розробки і аналізу проекту
- •4.1. Аналіз комерційної здійснимості (спроможності) проекту
- •4.2. Технічний аналіз
- •4.3. Фінансовий аналіз
- •4.4.Економічний аналіз
- •Тема 4. Організаційна діяльність
- •1. Поняття і особливості організацій.
- •2. Закони функціонування і розвитку організації.
- •3. Етапи розвитку організації
- •Особливості організації на кожному етапі її розвитку
- •4. Властивості організації як системи
- •5. Рекомендації щодо застосування системного підходу в управлінні організацією.
- •6. Класифікація організацій
- •Права і обов’язки учасників господарського товариства
- •Переваги господарських товариств
- •Недоліки господарських товариств
- •Тема 5. Організаційне проектування
- •1. Сутність організаційної діяльності та її місце в системі управління.
- •1. Розподіл праці
- •2. Структуризація
- •4. Повноваження
- •5. Координація
- •2. Організаційні структури управління
- •Бюрократичні (механістичні) осу.
- •1. Бюрократичні (механістичні) осу
- •Позитивні сторони бюрократичних осу:
- •2. Адаптивні (органічні) осу
- •3. Проектування організаційних структур управління
- •Тема 6. Методи і засоби інформаційного моделювання управлінських процесів та систем
- •1. Сутність і роль організаційних комунікацій
- •2. Процес комунікації: елементи та етапи
- •3. Види комунікації в управлінні
- •4. Інформаційні канали і мережі
- •4.2. Вторинні інформаційні мережі
- •5. Ділові наради
- •Види ділових нарад
- •Проблемна
- •Інструктивна
- •6. Ділові переговори
- •6.1. Методи і стилі проведення ділових переговорів
- •6.2. Підготовка і проведення ділових переговорів
- •6.3. Тактичні прийоми проведення ділових переговорів
- •Тема 7. Організація взаємодії і побудова структури організації
- •1 Сутність і елементи виробничої структури
- •2. Типи виробничої структури.
- •Цехова виробнича структура
- •Механічний
- •Ствердлильні станки
- •3. Основні характеристики і показники виробничої структури.
- •4. Напрями удосконалення виробничої структури.
- •Тема 8. Розподіл повноважень, обов’язків і відповідальності між структурними ланками
- •1. Елементи організаційної діяльності
- •1.1. Спеціалізація робіт
- •1.2. Структуризація
- •1.4. Повноваження
- •1.5. Координація
- •2. Бюрократична модель проекту організації.
- •3. Вплив ситуаційних чинників на проектування організації
- •Середовище
- •4. Головні форми проектування організацій
- •5. Нові форми структури організації
- •Навчальна організація
- •Тема 9. Утворення тимчасових структур в організації
- •2. Матрична форма організації
- •Тема 10. Технології управління організацією
- •1. Поняття функції менеджменту. Класифікація і характеристика функцій менеджменту
- •2. Процес управління як сукупність взаємопов’язаних і взаємодіючих функцій, методів, управлінських рішень та категорій менеджменту
- •3. Управлінський процес. Управлінський цикл.
- •Тема 11.Інформаційно-аналітичні технології
- •1. Функции формирования общественного мнения
- •1) Постановка задач
- •2) Выбор обращений
- •3) Выбор носителей
- •4) Реализация плана
- •5) Оценка результатов деятельности
- •2. Создание имиджа фирмы
- •3. Средства массовой информации
- •4. Отношения с журналистами
- •5. «Список двадцати»
- •3. Средства информирования
- •3.1. Пресс-релиз
- •3.2. Обзорная статья
- •3.3. Пресс-конференция
- •3.4. Брифинги для прессы
- •3.5. Интервью для прессы
- •3.6 Действия в кризисной ситуации
- •Разработка антикризисных инструкции
- •Тема 11. Проведення інформаційно-аналітичної роботи в організації
- •4. В якій аудиторії, перед якою публікою буде виголошуватися доповідь?
- •Тема 13. Правові режими ефективної діяльності персоналу
- •1 Сутність і характеристики колективу.
- •2. Вплив колективу на поведінку працівників.
- •3.Типи колективів
- •4. Фактори впливу на ефективність роботи колективу
- •5. Особливості мотивації групи.
- •6. Дії менеджерів по згуртуванню колективу.
- •7. Неформальні групи
- •8. Дії менеджерів по управлінню нелояльною неформальною групою.
- •Тема 14. Критерії ефективності діяльності організації
- •1. Організаційна ефективність: сутність, види та підходи до її визначення
- •18.2. Кількісні та якісні показники ефективності управління
- •3. Показники, що використовуються для розрахунку ефективності організації, структурних підрозділів, видів діяльності
- •4. Методи розрахунку економічної ефективності управлінської праці
- •Тема 15. Методи та засоби інформаційного моделювання управлінських процесів та систем
- •Тема 16. Інструменти сучасного офісу
- •1. Класифікація інформаційних систем
- •2. Управління інформаційною діяльністю організації: виробничі функції, типові завдання діяльності
- •3. “Віртуальна корпорація” як новий спосіб організації партнерства у веденні бізнесу
- •4. Бізнес через Internet
- •Список рекомендованої літератури Основна література
4.2. Технічний аналіз
В задачу технічного аналізу інвестиційного проекту входять:
визначення технологій, найбільщ відповідних з погляду мети проекту;
аналіз місцевих умов, у тому числі доступності і вартості сировини, енергії, робочої сили.
Технічний аналіз зазвичай проводиться групою власних експертів підприємства з можливим залученням вузьких фахівців. Стандартна процедура технічного аналізу починається з аналізу власних існуючих технологій. При цьому необхідно керуватися наступними критеріями: 1) технологія повинна себе раніше добре зарекомендувати, тобто бути стандартною; 2) технологія не повинна бути орієнтований на імпортне устаткування і сировину.
Якщо виявляється неможливим використовувати власну технологію, то проводиться аналіз можливості залучення зарубіжної технології і устаткування ща однією з приведених схем:
спільне підприємство з іноземною фірмою
покупка устаткування, яка реалізує технологічне "ноу-хау";
"turn-key" - покупка устаткування, побудова заводу, налагодження технологічного процесу;
"product-in-hand" - "turn-key" плюс навчання персоналу до тих пір, поки підприємство не проведе необхідний готовий продукт;
покупка ліцензій на виробництво;
• технічна допомога з боку зарубіжного технолога.
Правило вибору технології передбачає комплексний аналіз декількох альтернативних технологій і вибір найкращого варіанту на основі якого-небудь агрегованого критерію.
Ключові фактори вибору серед альтернативних технологій зводяться до аналізу наступних аспектів використання цих технологій.
Колишнє використання вибраних технологій в тих же масштабах (масштаби не можуть бути надто великі для конкретного ринку).
Доступність сировини (скільки потенційних постачальників, які їх виробничі потужності, якість сировини, кількість інших споживачів сировини, вартість сировини, метод і вартість доставки).
Комунальні послуги і комунікації.
Потрібно бути упевненим, що організація, яка продає технологію, має на неї патент або ліцензію.
Принаймні початковий супровід виробництва продавцем технології.
Пристосованість технології до місцевих умов (температура, вогкість і т. п.).
Завантажувальний чинник (у відсотках від номінальної потужності за умов проекту) і час для виходу на повну потужність.
Безпека і екологія.
Капітальні і виробничі витрати.
В табл. наведений приклад такого багатоальтернативного вибору, в якому кожний чинник оцінюється по десятибальній шкалі.
Узагальнюючий критерій розраховується по формулі:
G = wlGl + w2G2+...+wnGn
де w — вага критерію, Gk — величина критерію.
Ключові чинники успіху |
Вага чинника |
Конкуренти |
|||
А |
Б |
С |
D |
||
Колишнє використання |
3 |
6 |
3 |
2 |
0 |
Доступність сировини |
5 |
3 |
4 |
6 |
9 |
Комунальні послуги і комунікація |
2 |
5 |
3 |
2 |
6 |
Наявність патенту або ліцензії |
1 |
0 |
0 |
10 |
10 |
Пристосованість технології до місцевих умов |
2 |
7 |
5 |
4 |
7 |
Завантажувальний чинник |
|
7 |
4 |
6 |
8 |
Безпека і екологія |
4 |
10 |
8 |
5 |
3 |
Капітальні і виробничі витрати |
5 |
5 |
4 |
8 |
6 |
Величина зваженого критерію |
- |
143 |
109 |
136 |
147 |
Технічні альтернативи А і D майже однакові, але можна віддати перевагу D.
