Завдання для самоконтролю

1.Складіть договір, предметом якого є постачання ліків від виробника на аптечний склад.

2.Складіть трудову угоду на читання лекцій про здоровий спосіб життя на окремому підприємстві.

Зміст теми господарсько-договірні документи

ДОГОВІР – документ, який фіксує домовленості між державами, державними чи громадськими установами, організаціями, підприємствами чи особами про дотримання виконання зобов’язань щодо прав і обов’язків сторін, які уклали між собою договір.

Договір №____

на виконання робіт

м. Полтава “__”__________2011 р.

МП “Дентсплай” в особі директора Коваля В.П., що діє на підставі Статуту, далі названого “ВИКОНАВЕЦЬ” з одного боку, і ___________ в особі, _________________________

що діє на підставі___________________, названий далі “ЗАМОВНИК”, з другого боку, уклали цей договір про таке:

1.ПРЕДМЕТ ДОГОВОРУ

ЗАМОВНИК отримує, а ВИКОНАВЕЦЬ зобов’язується виконати такі види робіт:________________________________

2.ОБОВ’ЯЗКИ СТОРІН

2.1. ВИКОНАВЕЦЬ:__________________________________

2.2. ЗАМОВНИК:_____________________________________

3.ПОРЯДОК РОЗРАХУНКІВ

3.1 ЗАМОВНИК робить попередню чи повну сплату, що є підставою для початку робіт.

4.ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ СТОРІН

5.ЗАКЛЮЧНІ ПОЛОЖЕННЯ

Цей договір складено у двох примірниках, він набуває чинності з моменту його підписання і діє до підписання акта виконаних робіт.

6.ЮРИДИЧНА АДРЕСА І РЕКВІЗИТИ СТОРІН

ЗАМОВНИК: ВИКОНАВЕЦЬ:

7.ПІДПИСИ СТОРІН

Печатка

Печатка

Р е к в і з и т и:

1.Назва виду документа.

2.Заголовок.

3.Місце укладення.

4.Дата.

5.Повні назви сторін, їхніх представників (прізвище, ім’я, по батькові), повноважень, на підставі яких вони діють.

6.Текст, який містить:

• термін виконання;

• кількісні та якісні показники;

• вартість робіт (продукції) і загальну суму;

• порядок виконання робіт;

• порядок розрахунків між сторонами;

• відповідальність сторін;

• порядок і місце розв’язання суперечок;

• форс-мажорні обставини.

7.Відомості сторін: юридичні адреси установ або паспортні дані осіб.

8.Підписи сторін.

9.Печатка однієї або всіх установ, які укладають договір.

Особливості написання

Договори набувають чинності з моменту їх підписання або з того часу, який зазначений у договорі як початок дії договору.

Якщо договір укладається між юридичною особою (організацією, установою чи підприємством), яка має власну печатку, і фізичною особою, то підпис останньої має бути завірений нотаріально.

ТРУДОВА УГОДА – це документ, який укладається установою, організацією чи підприємством зі штатним працівником (групою працівників) на виконання робіт і доручень, які виходять за межі їхніх службових обов’язків, або з позаштатними працівниками на виконання певних робіт.