ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ПРОФСОЮЗОВ

ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

«АКАДЕМИЯ ТРУДА И СОЦИАЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ»

Кафедра трудового права

Фонд оценочных средств по дисциплине

Социальные гарантии работникам с семейными обязанностями

Направление подготовки

030900 «Юриспруденция»

Профиль подготовки:

030900.68 «Современные проблемы теории и практики трудового права России»

Квалификация выпускника: «Магистр»

Москва - 2014

Фонд оценочных средств по дисциплине «Социальные гарантии работникам с семейными обязанностями» составил: профессор консультант кафедры трудового права ОУП ВПО «АТИСО», доктор юридических наук, профессор, Заслуженный юрист РФ В.П.Галаганов

Рецензент:

Одобрено на заседании кафедры трудового права (протокол от «___» __________ 201_ г. № ).

Рекомендовано на заседании учебно-методического совета (протокол от «____ » ___________201_ г. № ).

Утверждено Ученым советом ОУП ВПО «АТиСО» « » ______ 201_ г.

© ОУП ВПО «АТиСО», 2014

© Галаганов В.П. 2014

Паспорт фонда оценочных средств по дисциплине «Социальные гарантии работникам с семейными обязанностями»

Фонд оценочных средств является составной частью нормативно-методического обеспечения системы оценки качества освоения обучающимися ООП ВПО направление подготовки 030900 «Юриспруденция», профиль подготовки: 030900.68 «Современные проблемы теории и практики трудового права России». При помощи фонда оценочных средств осуществляется контроль и управление процессом приобретения студентами необходимых знаний, умений и навыков, определенных во ФГОС и ГОС ВПО, по дисциплине

Целями изучения дисциплины «Социальные гарантии работникам с семейными обязанностями» формирование у студентов магистратуры комплексных знаний о:

- системе правоотношений в области социальных гарантий, предоставляемых работникам с семейными обязанностями, имеющей сложный, межотраслевой характер;

- источниках правового регулирования социальных гарантий работникам с семейными обязанностями;

- проблемах правовой регламентации основных видов социальных гарантий работникам с семейными обязанностями.

Целью создания ФОС дисциплины «Социальные гарантии работникам с семейными обязанностями» является установление соответствия уровня подготовки студента на данном этапе обучения требованиям рабочей программы дисциплины.

Цель изучения дисциплины «Социальные гарантии работникам с семейными обязанностями» достигается посредством решения в учебном процессе задач:

- комплексное и системное изучение международных правовых актов, законодательства и иных нормативных правовых актов, регулирующих социальные гарантии работникам с семейными обязанностями;

- выявление пробелов, коллизий и спорных положений в нормативных правовых актах, регулирующих данную сферу;

- изучение влияния позиции Конституционного Суда РФ и Верховного Суда РФ и нижестоящих судов на правовое регулирование отдельных видов социальных гарантий работникам с семейными обязанностями.

Компетенции, формируемые у обучающегося в результате освоения дисциплины:

Компетенция	Код по ФГОС ВПО
осознание социальной значимости своей будущей профессии, проявление нетерпимости к коррупционному поведению, формирование уважительного отношения к праву и закону, а также достаточного уровня профессионального правосознания	(ОК-1)
способность совершенствовать и развивать свой интеллектуальный и общекультурный уровень	(ОК-3)
способность разрабатывать нормативные правовые акты	(ПК-1)
готовность к выполнению должностных обязанностей по обеспечению законности и правопорядка, безопасности личности, общества, государства	(ПК-3)
способность осуществлять предупреждение правонарушений, выявлять и устранять причины и условия, способствующие их совершению	(ПК-5)
способность выявлять, давать оценку и содействовать пресечению коррупционного поведения	(ПК-6)
способность квалифицированно толковать нормативные правовые акты	(ПК-7)
способность принимать участие в проведении юридической экспертизы проектов нормативных правовых актов, в том числе в целях выявления в них положений, способствующих созданию условий для проявления коррупции, давать квалифицированные юридические заключения и консультации в конкретных сферах юридической деятельности	(ПК-8)
способность квалифицированно проводить научные исследования в области права	(ПК-11)
способность преподавать юридические дисциплины на высоком теоретическом и методическом уровне	(ПК-12)