- •Тема 1. Предмет, метод и система трудового права
- •Тема 2. Понятие и виды принципов трудового права
- •Тема 3. Понятие и виды источников трудового правА
- •Тема 4. Понятие и классификация субъектов трудового права. Граждане как субъекты трудового права
- •Тема 5. Работодатели как субъекты трудового права
- •Тема 6. Профсоюзы как субъекты трудового права
- •Тема 7. Понятие социального партнерства.
- •Бородин, и.И. Понятие, система, стороны и субъекты социального партнерства (сравнительно-правовое исследование) / и.И. Бородин // Трудовое право. – 2006. - n 1;
- •Тема 8. Понятие, Стороны, содержание
- •Тема 9. Социально-партнерские соглашения
- •Тема 10. Права граждан в области занятости.
- •Тема 11. Трудовой договор. Понятие и содержание
- •Тема 12. Порядок заключения трудового договора. Особенности отдельных видов трудовых договоров
- •Тема 13. Перевод на другую работу
- •Тема 14. Расторжение трудового договора по инициативе работника
- •Тема 15. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
- •Тема 16. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
- •Тема 17. Понятие, режим, нормы продолжительности и виды рабочего времени в трудовом праве
- •Тема 18. Понятие и виды времени отдыха.
- •Тема 19. Заработная плата: общая характеристика, порядок и сроки выплаты
- •Тема 20. Дисциплина труда.
- •Тема 21. Поощрения и дисциплинарная ответственность
- •Тема 22. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников
- •Тема 23. Правовое регулирование материальной ответственности работодателя перед работником
- •Тема 24. Проблемы правового регулирования ответственности работодателя за вред, причиненный здоровью работника при исполнении им своих трудовых обязанностей
- •Тема 25. Проблемы правового регулирования материальной ответственности работника за ущерб причиненный работодателю
- •Тема 26. Значение и содержание охраны труда. Законодательство об охране труда.
- •Тема 27. Организация и обеспечение охраны труда. Органы надзора и контроля в сфере охраны труда
- •Тема 28. Правовое регулирование расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- •Тема 29. Правовое регулирование охраны труда лиц, работающих в неблагоприятных условиях труда
- •Тема 30. Особенности охраны труда женщин и лиц с семейными обязанностями
- •Тема 31. Правовое регулирование охраны труда несовершеннолетних и инвалидов
- •Тема 32. Защита трудовых прав работников.
- •Тема 33. Правовое регулирование трудовых споров
- •Тема 34. Правовое регулирование индивидуальных трудовых споров
- •Тема 35. Правовое регулирование коллективных трудовых споров
- •Список осовной литературы по дисциплине
- •Перечень вопросов к зачету по дисциплине «трудовое право»
- •Понятие и виды субъектов трудового права.
Тема 33. Правовое регулирование трудовых споров
Примерный план:
Понятие и виды трудовых споров.
Причины и условия возникновения трудовых споров.
Принципы рассмотрения трудовых споров. Подведомственность трудовых споров.
Задачи:
1. На общем собрании работников АО «Северный механический завод» было избрано пять представителей работников в КТС. Однако директор АО назначать своих представителей в КТС отказался, заявив, что никакой КТС он создавать не намерен.
Что следует делать представителям работников в сложившейся ситуации? Какой порядок формирования КТС установлен действующим трудовым законодательством?
2. В комиссию по трудовым спорам входит 12 человек (по шесть от работников и работодателя). На заседании комиссии присутствовали семь человек, из них три представителя работников и четыре представителя работодателя. Решение КТС принято большинством в четыре голоса, требования работника отклонены.
Законно ли решение КТС при таком кворуме распределении голосов?
Рекомендуемая литература
1. Андриановская, И.И. Регламентация трудовых споров: история и современность / И.И Андриановская // История государства и права. – 2010. - №10;
2. Куренной, А.М. Трудовые споры: понятие и общая характеристика правового регулирования / А.М. Куренной // Законы России: опыт, анализ, практика. – 2007. - №4;
3. Матненко, М.В. Развитие третейского урегулирования разногласий в трудовых отношениях / М.В. Матненко // Трудовое право. – 2009. - №11;
4. Устинова, С.А. Дисциплинарная ответственность работника. Условия и причины возникновения трудовых споров / С.А. Устинова // Трудовое право. – 2010. - №3.
Тема 34. Правовое регулирование индивидуальных трудовых споров
Примерный план:
Понятие индивидуальных трудовых споров.
Принципы рассмотрения индивидуальных трудовых споров. Подведомственность индивидуальных трудовых споров.
Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров.
Задачи:
1. Гражданин Пенкин обратился в районный суд с исковым заявлением к фабрике, в отделе кадров которой необоснованно, на его взгляд, отказали в приеме на работу. Судья отказал в приеме заявления та том основании, что Пенкин не был связан с фабрикой какими-либо предварительными обязательствами.
Правильно ли поступил судья? Какие индивидуальные трудовые споры рассматриваются непосредственно в судах?
2. Повар Похлебкин, уволенный за распитие спиртных напитков в рабочее время, обратился в КТС с просьбой восстановить его на работе, считая, что с ним поступили, жестоко, поскольку он отмечал свой день рождения. Председатель КТС не принял у него заявление и добавил, что алкоголиками он не намерен разговаривать.
Дайте заключение о законности отказа председателя КТС. Какими правами пользуется уволенный повар в данной ситуации?
Рекомендуемая литература
1. Викторов, И.С. О правовом регулировании и прокурорском надзоре за исполнением законодательства о рассмотрении индивидуальных и коллективных трудовых споров / И.С. Викторов, Е.В. Терентьева // Трудовое право. – 2008. - №6;
2. Джафаров, З.И. Система принципов, определяющих основное содержание правового института (подинститута), индивидуальные трудовые споры / З.И Джафаров // Трудовое право. – 2009. - №4;
3. Костян, И.А. Процессуальные особенности рассмотрения и разрешения индивидуальных трудовых споров / И.А. Костян // Законы России: опыт, анализ, практика. – 2008. - №4.