- •Педагогика как наука, ее объект. Связь педагогики с другими науками.
- •2. Понятие «методология педагогической науки». Методологическая культура педагога.
- •4. Ведущие тенденции современного развития образовательного процесса в мире и в России
- •5. Содержание образования как фундамент базовой культуры личности. Государственный образовательный стандарт.
- •6. Сущность воспитания и его место в целостной структуре образовательного процесса.
- •7. Движущие силы и логика воспитательного процесса.
- •8. Базовые теории воспитания и развития личности.
- •1)Психоаналитическая теория Фрейда и его школа
- •2)Когнитивная теория (Пиаже, Колберг)
- •3)Теория научения – бихевиоризм (Уотсон, Скиннер, Павлов, Сеченов)
- •4)Концепция деятельностного подхода (Леонтьев, Рубинштейн)
- •9. Закономерности и принципы воспитания: персонификация, природосообразность, культуросообразность, гуманизация, дифференциация.
- •10. Понятие о воспитательных системах. Методы воспитания.
- •11. Педагогическое взаимодействие в воспитании. Коллектив как объект и субъект воспитания.
- •12. Воспитание культуры межнационального общения.
- •13. Социализация: стадии, факторы, агенты, средства, механизмы.
- •14. Воспитание как институт социализации. Принципы социального воспитания.
- •3.Воспитанник (ребенок)
- •15. Человек как объект, субъект и жертва социализации. Социально–педагогическая виктимология.
- •16. Личностный, возрастной, гендерный, дифференцированный, индивидуальный подходы в социальном воспитании.
- •17. Особенности содержания, форм и методов социального воспитания в различных воспитательных организациях.
- •18. Зарождение воспитания. Воспитание и обучение в первобытном обществе и в государствах древнейших цивилизаций.
- •19. Воспитание и педагогическая мысль Античного мира и в эпоху Средневековья и Возрождения.
- •Воспитание и образование в эпоху средневековья
- •Педагогическая мысль эпохи Возрождения.
- •21. Воспитание, образование и педагогическая мысль в Новейшее время. (до 90х гг. 20 в).
- •3. Теоретическая и практическая деятельность с.Т. Шацкого и а.С.Макаренко.
- •4. Советская школа и педагогика в годы Великой Отечественной войны.
- •5. Развитие школы и педагогической мысли в послевоенный период.
- •6. Педагогический опыт и идеи в. А. Сухомлинского.
- •22. Сущность, движущие силы, противоречия и логика образовательного процесса.
- •10.1.Основные категории д. И их взаимосвязь.
- •23. Закономерности и принципы обучения.
- •24. Методы обучения. Средства обучения.
- •25. Современные модели организации обучения. Инновационные образовательные процессы.
- •26. Понятие управления и педагогического менеджмента. Управленческая культура руководителя. Повышение квалификации и аттестация работников школы.
- •2. Системный, ситуационный и поведенческий подход к управлению.
- •4. Государственно-общественная система управления образованием.
- •5. Управленческая культура руководителя.
- •27. Государственно-общественная система управления образованием. Принципы управления педагогическими системами.
- •2.Основные признаки государственного управления образовательными системами.
- •4.Основные признаки общественного управления.
- •5.Общие принципы управления образовательными системами.
- •28. Школа как педагогическая система и объект управления.
- •29. Службы управления. Взаимодействие социальных институтов в управлении педагогическими системами.
- •2. Семья как специфическая педагогическая система: сущность, особенности развития.
- •Принцип гуманизации в построении модели школьного ученического самоуправления.
- •30. Функции и основные направления деятельности классного руководителя.
Модульный принцип построения модели самоуправления. Наличие у школьного самоуправления значительного числа взаимосвязанных разнородных элементов заставляет нас провести анализ возможных степеней взаимодействия между ними. Модульный принцип построения модели позволяет расширить границы и возможности анализа проблемы школьного ученического самоуправления.
Принцип структурности в построении модели школьного самоуправления. Позиционная, организационная, нормативно-правовая, управленчес-кая модели. Структура должна выражать то, что остается неизменным при любых внешних и внутренних изменениях условий протекания деятельности.
Принцип гуманизации в построении модели школьного ученического самоуправления.
Принцип междисциплинарности в построении модели ученического самоуправления. Указанный принцип предполагает использование содержания и методов различных научных и учебных дисциплин.
Принцип самоуправления в построении модели ученического самоуправления. Реализация данного принципа создает возможности конструирования своего собственного образа, проектирования жизненной траектории. (А.С. Прутченков.)
30. Функции и основные направления деятельности классного руководителя.
Назначениекл.рук.-воспитательная работа в масштабе класса. Главным является воспитательный потенциал, заложенный в личности педагога, призванного быть центральной фигурой воспитательного процесса, организатором внеучебной деятельности учащихся, создающего условия для самореализации каждого из своих воспитанников.
Основное назначение пед. деятельности классного руководителя — создание условий для разностороннего развития самоактуализирующейся личности школьника в условиях личностно-ориентированной коллективной творческой деятельности.
Функции:
§создание воспитывающей среды (развитие детского коллектива, взаимодействие с малым педагогическим коллективом и внешкольными общественными учреждениями и организациями, работа с родителями учащихся, создание предметной среды);
§стимулирование здорового образа жизни педагогов и воспитанников как основы воспитания;
§организация коллективной творческой деятельности воспитанников, реализуемой в многообразных организационных формах воспитательной работы — традиционных и творческих;
§ взаимодействие с многопрофильными детскими объединениями и самодеятельными детскими организациями;
§корректировка индивидуального пути развития каждого воспитанника, стимулирование его самопознания и самовоспитания, дифференциация и индивидуализация процесса воспитания.
Права классного руководителя. Классный руководитель - административное лицо. Он имеет право:
• получать информацию о психическом и физическом здоровье детей;
• контролировать успеваемость каждого ученика;
• контролировать посещаемость учебных занятий детьми;
• координировать и направлять в единое русло работу учителей данного класса (а также психолога и социального педагога);
• организовывать воспитательную работу с учащимися класса через проведение "малых педсоветов", педагогических консилиумов, тематических и других мероприятий;
• выносить на рассмотрение администрации, совета школы предложения, согласованные с коллективом класса;
• приглашать родителей (или лиц, их заменяющих) в школу; по согласованию с администрацией обращаться в комиссию по делам несовершеннолетних, в психолого-медико-педагогическую комиссию
три уровня функций.:
1. педагогические и социально-гуманитарные функции направлены на создание условий для социального развития учащихся, ориентированы на помощь ребенку как в решении его актуальных личностных проблем, так и в подготовке к самостоятельной жизни: воспитание учащихся; социальная защита ребенка от неблагоприятных воздействий окружающей среды; интеграция усилий всех педагогов для достижения поставленных воспитательных задач.
2. социально-психологический уров., организаторская функция - поддержка положительной детской инициативы, связанной с совершенствованием жизни региона, микросреды, школы и самих школьников. функция сплочения коллектива, выступающая как способ достижения поставленных перед классом целей.
3. управленческие функции, к которым относятся: диагностическая, целеполагания, планирования, контроля и коррекции.
Классный руководитель как носитель культуры — включает детей в разнообразные виды деятельности (интеллектуально-познавательной, ценностно-ориентировочной, трудовой, общественной, художественной, физкультурной, игровой, деятельность свободного общения)
§ Как лидер детей, стимулирующий их самопознание и самовоспитание, развитие в них качеств самоактуализирующейся личности.
§ Как организатор и участник коллективной творческой деятельности детей. Это и раздача поручений, и организация детского самоуправления, и совместная личностно-ориентированная коллективная творческая деятельность.
.К основным функциям классного руководителя относятся:
-Организация деятельности классного коллектива.
-Организация учебной работы классного коллектива.
- Организация внеучебной жизни класса.
-Изучение личности школьников.
-Социальная защита школьников.
-Работа с родителями.
