
- •Экзаменационный билет № 1
- •1.Предмет и методология микроэкономического анализа. Проблема выбора в экономике.
- •2.Мировая экономика и мировое хозяйство. Этапы развития мирового хозяйства.
- •Экзаменационный билет № 2
- •1. Теория спроса и предложения. Статическое и динамическое рыночное равновесие.
- •2.Сущность и структура платежного баланса страны. Статьи платежного баланса.
- •3.Региональные и местные налоги, их экономическая сущность. Налог на имущество организаций. Плательщики, объекты налогообложения, налоговая база, порядок исчисления и уплаты. Налоговые ставки.
- •Экзаменационный билет № 3
- •Эластичность спроса и предложения. Показатели и факторы. Связь с совокупной выручкой и распределением налогового бремени.
- •Экзаменационный билет № 4
- •1.Теория полезности в кардиналистском и ординалистском подходах. Равновесие потребителя в ординалистской модели.
- •Экзаменационный билет № 5
- •1.Динамическое равновесие потребителя. Эффект дохода и эффект замещения (по Хиксу и Слуцкому).
- •3.Элементы налога. Субъекты налогообложения. Юридические и физические лица. Налоговые резиденты и нерезиденты. Виды налоговых ставок. Налоговые льготы.
- •Экзаменационный билет № 6
- •1.Свойства производственной функции. Изокванты. Предельная норма технического замещения. Изокоста. Равновесие производителя.
- •2.Международные экономические организации.
- •Экзаменационный билет № 7
- •1.Производственный выбор в долгосрочном периоде: эффект масштаба, технический прогресс.
- •2.Формы международных экономических отношений. Миграция труда, капитала, инноваций.
- •3.Порядок учета поступления и выбытия основных средств.
- •Экзаменационный билет № 8
- •1.Теории фирмы. Цели деятельности фирм. Основные формы фирм. Доход и прибыль фирмы.
- •Экзаменационный билет № 9
- •1.Структура и виды экономических издержек. Общие, постоянные и переменные издержки. Краткосрочный и долгосрочный период в анализе издержек. Средние и предельные издержки.
- •3.Счета бухгалтерского учета и двойная запись.
- •Экзаменационный билет № 10
- •Производственные и трансакционные издержки фирм: сущность и структура.
- •Международный валютный рынок. Формы торговли валютой
- •Бухгалтерский учет, его сущность и функции в системе управления экономикой.
- •Экзаменационный билет № 11
- •Максимизация прибыли в условиях совершенной конкуренции.
- •Подходы к определению понятия «институт». Модель институционального человека. Модели и методы институционализма. Эволюция и трансплантация институтов.
- •Экзаменационный билет № 12
- •Максимизация прибыли в условиях чистой монополии. Экономические последствия монополизации рынка. Естественная монополия.
- •Экономическая сущность, роль и функции страхования. Отрасли, виды и формы страхования.
- •Экзаменационный билет № 13
- •Производственный выбор и проблемы эффективности на рынке монополистической конкуренции.
- •Проблема принуждения к следованию правилам. Сущность институтов и организаций. Функции и роль институтов. Типы институтов.
- •Сущность, цели, задачи рынка ценных бумаг. Понятие и основные виды ценных бумаг.
- •Экзаменационный билет № 14
- •Модели некооперативного поведения фирм на рынке олигополий: дуополия Курно. Ломанная кривая спроса. Модель ценовой войны.
- •Сущность, функции и роль кредита. Организация процесса кредитования.
- •Экзаменационный билет № 15
- •Модели кооперативного поведения фирм на рынке олигополий: картель, модель ценового лидерства и блокирующего ценообразования.
- •Сущность и функции финансов, их роль в системе денежных отношений
- •Экзаменационный билет № 16
- •Особенности рыночного поведения в условиях монопсонии.
- •Теория прав собственности. Подходы к спецификации прав собственности. Структура права собственности. Институциональная сущность права собственности. Режимы собственности.
- •3.Инновационная деятельность организации.
- •Экзаменационный билет № 17
- •Особенности рынков факторов производства: рента и квазирента.
- •Типы институциональных соглашений: рынок, гибрид, фирма. Современные парадигмы теории фирмы. Основные типы фирм.
- •Основные типы фирм
- •Инвестиционная деятельность организации.
- •Экзаменационный билет № 18
- •Рынок труда. Заработная плата в условиях совершенной конкуренции, монопсонии, двусторонней монополии.
- •Совокупное предложение (as): классическая и кейнсианская модели.
- •Планирование деятельности организации: понятие, виды, принципы.
- •Экзаменационный билет № 19
- •Рынок капитала. Капитал и процент. Дисконтированная стоимость. Инвестиции.
- •Модель ad-as. Равновесие ad и as и полная занятость ресурсов. Модель is-lm-fe.
- •Ценовая политика организации. Виды цен.
- •Экзаменационный билет № 20
- •Рынок природных ресурсов. Предложение земли. Абсолютная и дифференциальная рента. Цена земли.
- •Безработица, ее причины и последствия. Естественный уровень безработицы. Закон Оукэна.
- •Организационная структура управления.
- •Экзаменационный билет № 21
- •Теория общего равновесия и экономическая эффективность. Критерии оценки общественного благосостояния.
- •Инфляция, ее причины и последствия.
- •Производственная структура организации. Типы промышленного производства: единичное, серийное, массовое.
- •Экзаменационный билет № 22
- •Рыночная неопределенность: риск и асимметрия информации.
- •Безработица и инфляция. Кривая Филипса. Стагфляция.
- •3.Персонал организации: состав, структура, экономическая эффективность использования.
- •Экзаменационный билет № 23
- •Внешние эффекты и проблема их интернализации. Положительные и отрицательные экстерналии. Регулирование внешних эффектов.
- •Экономический рост, его факторы, виды и модели.
- •3. Состав и структура оборотных средств. Нормирование оборотных средств.
- •Экзаменационный билет № 24
- •Общественные блага: особенности спроса и эффективный объем предложения. Способы предоставления общественных благ: возможности рынка и государства.
- •Проблема цикличности экономики. Модели экономических колебаний.
- •Сущность и состав основных фондов организации. Понятие и способы начисления амортизации.
- •Экзаменационный билет № 25
- •Основы теории общественного выбора. Лоббирование. Политическая рента. Экономика и бюрократия.
- •Финансовый рынок и колебания деловой активности. Кредитная экспансия и цикличность экономики. Роль фондовой биржи.
- •Организация (фирма) как субъект предпринимательской деятельности. Классификация предприятий.
- •Экзаменационный билет № 26
- •Открытая экономика в модели is-lm-bp. Сущность, основные статьи и структура платежного баланса.
- •Проблемы позиционирования России в международном разделении труда и производства. Конкурентные преимущества России.
- •Экзаменационный билет № 27
- •Система национальных счетов. Основные макроэкономические тождества.
- •Федеративное устройство и социально-экономические аспекты региональной политики в современной России
- •Экзаменационный билет № 28
- •Кругооборот расходов и доходов. Модели закрытой и открытой экономики.
- •Фискальная политика, ее виды и воздействие на экономику. Инструменты бюджетно-налоговой политики. Государственный бюджет. Встроенные стабилизаторы Структурный бюджетный дефицит (профицит).
- •Денежно-кредитная политика в современной России.
- •Экзаменационный билет № 29
- •Равновесие рынка товаров и услуг. Классическая и кейнсианская модели.
- •Монетарная политика, ее цели и инструменты. Передаточный механизм кредитно-денежной политики. Антиинфляционная политика. Денежный мультипликатор.
- •Бюджетно-налоговая политика в современной России.
- •Экзаменационный билет № 30
- •Современная банковская система и предложение денег. Банковский мультипликатор. Денежная база. Денежный мультипликатор.
- •Фискальная и монетарная политика в модели is-lm.
- •Факторы развития и роста экономики России. Тип экономического роста в современной России.
- •Экзаменационный билет № 31
- •Спрос на деньги (классическая, кейнсианская и монетаристская модели)
- •Роль ожиданий в макроэкономическом регулировании. Политика стимулирования совокупного предложения («экономика предложения»). Кривая Лаффера.
- •Сущность и цели государства. Функции государства. Теоретические модели государства. «Провалы» и границы государства.
- •Экзаменационный билет № 32
- •Равновесие рынка денег (классическая и кейнсианская модели).
- •Фискальная и монетарная политика в открытой экономике. Фиксированный и плавающий курсы валюты и эффективность монетарной политики.
- •Сети в институциональном анализе. Институты и сети. Теория графов как инструментарий исследования сетей. Затраты, связанные с сетевыми отношениями.
- •Экзаменационный билет № 33
- •Рынок товаров и кривая is. Рынок активов и кривая lm. Макроэкономическое равновесие в модели is-lm.
- •Концепции переходной экономики.
- •Игровой подход к исследованию институтов. Основные понятия теории игр. Классификация игр. Типы равновесий. Виды стратегий.
- •Экзаменационный билет № 34
- •Основные составляющие совокупного спроса. Факторы, его определяющие (эффекты процента, богатства, импортных поставок).
- •Мировая экономика и мировое хозяйство. Этапы развития мирового хозяйства.
Основные типы фирм
Американская фирма, или фирма А. Эта фирма нацелена на максимизацию прибыли в условиях заданной конкуренцией цены на ее продукцию и структуры издержек, описываемой производственной функцией. Ориентация на максимизацию прибыли задана целевой функцией принципала фирмы А - ее акционеров. Осн интерес акционеров закл в максимизации своего дохода в расчете на одну акцию, который зависит от размеров нераспределенной прибыли предприятия по итогам года. Размер прибыли определен действиями агентов, наемных менеджеров фирмы А. Взаимоотношения типа «принципал—агент» возникают и м\уменеджерами, являющимися принципалами в отношении наемных работников (рис).
Японская фирма (фирма J). Главная опасность, связанная с анализом японских фирм, заключается в обращении внимания лишь на формальные, закрепленные в различных регламентирующих документах аспекты. Несмотря на то что в числе легальных собственников отсутствуют работники фирмы J, они в действительности принимают непосредственное участие в осуществлении контроля над деятельностью своей фирмы.
В японской фирме отсутствуют отношения «принципал—агент». В фирме J используется ротация работников м\уподразделениями и м\у выполняемыми функциями, идеалом явл-ся универсальный работник, способный и выполнять смежные операции, и осуществлять функции руководства. Принцип ротации лежит в основе планирования карьерного роста работников. В фирме J действует иерархия рангов, т.е. оплата работников и их соц-ный статус определяются рангом во внутрифирменной иерархии. Карьерный рост для вновь нанятого работника начинается с низших ступеней и продолжается в течение всей его трудовой деят-ти.
Предприятие, действующее в командной экономике (Фирма К) ориентировано не на максимизацию прибыли, а на выполнение плана с нормальной напряженностью. Распоряжения принципала (планового органа) не носят абсолютного характера, а являются предметом обсуждения, или планового торга. «В этом торге голос предприятия предупреждает о верхнем пределе допуска, об отклонении вверх от нормы, а голос вышестоящего органа напоминает о нижнем пределе допуска, об отклонении от нормы вниз». Принципалом являлись все трудящиеся, осуществлявшие свое право на контроль над деятельностью предприятия К ч\з представителя своих интересов, плановый орган.
Инвестиционная деятельность организации.
Инвестиции - денежные средства, ценные бумаги, иное имущество, в том числе имущественные права и иные права, имеющие денежную цену, вкладываемые в объекты предприн-ой и другой деятельности в целях получения прибыли и достижение другого полезного эффекта. Различают финансовые и реальные: Реальные - это приобретение хозяйственными субъектами матер-ных ценностей. Финансовые – вложение капитала в покупку акции, облигации и других ценных бумаг, а также уставные фонды других организаций. Также выделяют нематериальные инвестиции – приобретение права пользования природными и иными ресурсами, объектами интеллектуальной собственности и другими аналогичными объектами.Инвестиционная деятельность – это вложение инвестиций и осуществление практических действий в целях получения прибыли и достижения другого полезного эффекта.Капитальные вложения – инвестиции в основной капитал, или затраты на новое строительство, расширение, реконструкцию, техническое перевооружение действующих организаций, приобретение машин, оборудования и т.д.
Расширение – строительство последних очередей дополнительных произв-ных комплексов, или строительство или расширение существующих цехов.Реконструкция – полное или частичное переоборудование действий организации с заменой морально-устаревшего и физически изношенного оборудования путем механизации и автоматизации произ-ва.Техническое перевооружение – комплекс мероприятий по повышению технического уровня отдельных производств в соответствии с современными требованиями путем внедрения новой техники и технологии.Инвестиционный проект – обоснование экон-кой целесообразности объемов сроков осуществления капитальных вложений, в том числе необходимая проектно-сметная документация, также описание практической деят-ти по осуществлению инвестирования.Субъекты инвестиционной деятельности – инвесторы, заказчики, подрядчики и пользователи объектов инвестиционной деят-ти.Инвесторы – осуществляют капитальное вложение с использованием собственных и привлеченных средств. Ими могут быть физ. и юр. лица, создаваемые на основе договора о совместной деятельности, гос. Органы, органы местного самоупр, а также иные субъекты предприн-кой деят-ти.Заказчик – уполномоченные инвесторы, физ. и юр. лица, кот осуществляют реализацию инвестиционных проектов.Подрядчики – физические и юридические лица, которые выполняют работу по договору подряда или гос-ных контрактов.
Пользователи объектов капитальных вложений – физ. и юр. лица, в том числе иностранные гос-ные органы, органы местного самоуправления, для которых созданы указанные объекты.