
- •Тема: Профорієнтація як система
- •Психолого-педагогічні аспекти п-роботи.
- •Характеристика ланок по у школі
- •Уі. Пофдіагностика.
- •Інформація включає в себе:
- •Система пі включає такі елементи:
- •Підготовка і проведення дослідження вимагає від вчителя:
- •1. Попередній етап, або підготовча консультація.
- •2. Здійснюється перед закінченням школи.
- •Основні напрямки психологічних досліджень.
- •Внутрішні
- •Зовнішні
- •Консультації можуть бути:
- •Форми проведення консультації
- •Типи оптантів:
- •В ході консультації використовують методики:
- •10 Правил психолога-консульнтанта
Тема: Профорієнтація як система
Психолого-педагогічні аспекти та теорії П-роботи.
Складові ПО-роботи.
Психолого-педагогічні аспекти п-роботи.
Розвиток інтересів і здібностей школярів, ознайомлення їх з різними видами праці, з системою професійної підготовки є актуальним завданням всього процесу навчання і виховання. Цю проблему можна розглядати у багатьох аспектах.
Проблема профорієнтації є педагогічною за методами, соціальною за змістом, економічною за результатом, державною за методиками.
В профорієнтації існує 5 основних аспектів ПО-роботи: економічний, психологічний, медико-фізіологічний, педагогічний, соціальний.
Економічний – ПО передбачає вивчення демографічної структури трудових ресурсів, залучених в сферу суспільної праці в наш час і в майбутньому; основних тенденцій в професійному поділі праці, в зміні професійного профілю. Н-д: в зв’язку з потребою в робочій силі.
Соціальний – ПО визначає вимоги науково-технічного і соціального прогресу, які повинні бути враховані в процесі формування професійної спрямованості молоді: 1) причини, які формуються суспільний пристиж різних професій; 2) соціальних і моральних факторів, які сприяють закріпленню кадрів на виробництві.
Психологічний – передбачає вивчення: професійно-значимих властивостей особистості, різних типів діяльності і професій, психологічні сіті професійної придатності і можливих шляхів її формування. Психологічні дослідження призвані розкрити суть процесів відповідності “людина-професія”, а також формування професійної спрямованості, (відповідальність, індивідуально-психологічні особливості особистості).
Медико-фізіологічний – визначення відповідних критеріїв професійної придатності і розробку на цій основі, методики професійного відбору. Необхідні дослідження в цьому напрямку визвана тим, що ряд сучасних професій приділяють підвищенні вимоги до організму людини, її виносливості (конкретний стан людини).
5.Педагогічний – включає визначення шляхів і засобів підвищення ефективності навчальної і виховної роботи серед молоді з метою її підготовки до свідомого вибору професії. В число актуальних проблем пед. наук входять: методична підготовка вчителів до професійної роботи, - вивчення умов психологічної готовності учнів до виробничої праці і можливостей виховної роботи школи в справі профорієнтації. В цьому плані повинна бути розроблена і здійснювана науково-обгрунтована система підготовки і перепідготовки працівників освіти.
Складові ПО-роботи.
профорієнтація (ПО)------ профдіагностика (ПД)------профконсультація (ПК)--------(медична психологія і довідкова); діяльність ПСИХОЛОГА + діяльність особистості --------- провадаптація (ПА).
Характеристика ланок по у школі
профосвіта;
профконсультація;
профвідбір;
профадаптація.
Схема основних форм профорієнтації
Профосвіта профконсультація профвідбір профпідбір
профінформ
профадаптація
профпропаганда
І. Професійна інформація;(профосвіта)
ІІ. Професійна консультація;
ІІІ. Професійна адаптація; виходять за рамки діяльності школи і
ІУ. Професійний відбір; здійснюються безпосередньо підприєм. і заклад..
У. Профпідбір;