- •Тема 3.3. Документальний супровід процесу пошуку роботи випускниками внз
- •Сутність ділових листів, їх характеристика
- •2. Види ділових листів
- •3. Робота з оголошеннями про працевлаштування
- •3. 1. Місця пошуку оголошень з працевлаштування
- •3.2. Робота з оголошеннями
- •3.3. Складання свого оголошення під час пошуку роботи
- •4. Написання ділових листів
- •Зразки листів Супровідний лист
- •Супровідний лист молодого спеціаліста або студента
- •Зразок листа:
- •Зразок листа (реакція на статтю в газеті):
- •Зразок оголошення про вакансію:
- •Зразок листа-звернення
- •Супровідний лист
- •Шановний ігоре петровичу!
- •Приклад рекомендаційний лист
- •Рекомендаційний лист
- •Рекомендаційний лист Кравченко н. В.
- •5. Вимоги до складання та розміщення оголошення про пошук роботи.
3.3. Складання свого оголошення під час пошуку роботи
Не тільки працівники шукають роботу. Роботодавці теж шукають працівників: це і дешевше, і напряму веде до фахівця, який шукає роботу.
Під час пошуку роботи у Вас може скластися ситуація, коли Вам самим прийдеться давати оголошення в газету. Друкована реклама є найбільш ефективною після реклами телевізійної. Її ефективність залежить від наступних чинників: тиражу видання; регіону поширення; цільової направленості; престижності; місця розміщення реклами; розміру, графічного та шрифтового оформлення.
Якщо Вас цікавить робота ближче до дому, то краще вибирати місцеву газету; крім цього, Ваша реклама буде коштувати дешевше. Цільова направленість видання визначає аудиторію її читачів. Найбільш популярні з цієї точки зору газети безкоштовних оголошень, як спеціалізовані, наприклад, “Бізнес” (м. Київ), так і універсальні, як “Вакансія” (м. Київ). Але існує й негативна сторона у цих видань – їх читає велика кількість людей у багатьох регіонах. Ваше оголошення буде бажаним у малотиражних регіональних виданнях. Такими виданнями можуть бути місцеві газети, де є відділ рекламних оголошень або рекламні газети. Але перш ніж піти до газети, поміркуйте, хто буде читати цю газету та що її читачі зможуть вам запропонувати?
Як же скласти своє оголошення?
Одне з найважливіших правил спілкування: найкраще запам`ятовуються перша і остання фрази. Приблизно те ж саме можна сказати і про роботу з оголошеннями: першим рядкам приділяють більше уваги. Якщо треба зробити вибір із декількох приблизно однакових об`єктів, більшість людей віддають перевагу першому або найближчому.
Доволі часто при публікації в газетах редакція розміщує оголошення в колонках в алфавітному порядку. Більшість людей читає газету зверху вниз, починаючи з першого рядка. Наприклад, автослюсарі знаходяться в більш вигідній позиції ніж бухгалтери. На жаль, ваша професія починається з іншої букви. Тому слід в списку на свою букву просунутися вперед, наприклад:
Гол. бухгалтер шукає роботу…
Головний бухгалтер шукає роботу…
Для роботодавця це означає одне і теж “головний бухгалтер”. Але для людини, яка подає оголошення, коротка форма більш приємна, бо, по-перше, в ній менше знаків і тому вона буде дешевшою, а, по-друге, під час комп`ютерної верстки крапка ідентифікується як знак, який знаходиться перед буквою “а”. З неї і почнуть телефонувати потенційним кандидатам.
Рекламні газети пропонують своїм клієнтам послуги з оформлення текстів за додаткову плату, які надрукують ваше оголошення більшим або жирним шрифтом. Якщо у вас є гроші – скористуйтеся цією послугою. Текст, який виділено, краще читається та демонструє, що його подавач серйозніше ставиться до пошуку своєї роботи, а в майбутньому буде також серйозно ставитися до своєї роботи.
Починати оголошення необхідно з назви професії: бухгалтер, офіс-менеджер. Потім потрібно коротко викласти свою позицію. При цьому бажано вказати свій вік, стаж роботи, освіту, вимоги до робочого місця та обмеження. Не забудьте вказати своє повне ім`я та номер контактного телефону. Ім`я вказується обов`язково по-батькові! (Ви вже кваліфікований фахівець і тому до вас звертаються тільки у такій формі). Наприклад:
“Дівчина, 24 роки, серед.-спец. освіта, досвід роботи в торгівлі 5 років, знання каси, шукає роботу. Розгл. інші пропозиції, крім лотків, процентів. Номер телефону: 5-34-45. Олена Петрівна.”
Це саме оголошення можна викласти іншим способом:
“Торгівельний працівник, дівчина, 24 роки, досвід 5 років, серед.-спец. освіта, знання каси, шукає роботу в магазині або фірмі. Крім лотків та процентів. Номер телефону: 5-34-45. Олена Петрівна.”
