Раздел II, «Характеристика состояния, нормирования труда по

(комбината) промышленного предприятия», строка 30, столбец 3);

Ро - общая среднесписочная численность рабочих, чел. (ф. № 2-Т).

г) уровень бригадной организации труда:

, (27)

где Рб - численность рабочих, охваченных бригадной формой организации

труда, чел. (определяется по данным ф. № 2-Т (бригада));

Ро - общая среднесписочная численность рабочих, чел. (ф. № 2-Т).

д) коэффициент снижения численности работников аппарата управления:

, (28)

где Рппп - численность промышленно-производственного персонала, чел.

(определяется по форме № 2-Т);

Рау - численность работников аппарата управления, чел. (определяется по форме № 14).

Показатель уровня условий труда и техники безопасности (Утб) включает коэффициенты K₂₄-К₂₆.

а) коэффициент снижения потерь, связанных с временной нетрудоспособностью:

, (29)

где Пб - потери рабочего времени по больничным листам, чел.час. (данные

ОТ и 3);

П - плановый фонд рабочего времени промышленно-производственного персонала в данном периоде, чел. час (техпромфинплан расч. табл. № 2, стр. 149).

б) коэффициент снижения численности рабочих, работающих во вредных условиях труда:

, (30)

где Рв - количество рабочих, работающих во вредных (тяжелых) условиях

труда, чел. (ф.№ 2-Т);

Ро - общая среднесписочная численность рабочих, чел. (ф.№ 2-Т).

в) уровень условий труда:

, (31)

где Ру - численность рабочих, для которых не созданы санитарно-

гигиенические, психофизиологические и производственно-бытовые условия в соответствии с установленными нормами, чел. (ф. № 2-T);

Ро - среднесписочная численность рабочих, чел. (ф.№ 2-Т).

Показатель уровня форм общественной организации производства (Уфо) включает коэффициенты K₂₇-К₂₈.

а) коэффициент специализации:

, (32)

где Апр - стоимость профильной продукции, на выпуске которой

специализировано данное предприятие, тыс. руб.;

Ао - общий объем товарной продукции, тыс. руб. (определяется по ф. № 1-П).

б) показатель концентраций производства (K₂₈) для монопродуктовых предприятий определяется как отношение мощности предприятия к мощности наиболее крупного предприятия отрасли, в остальных случаях - отношением стоимости основных производственных фондов предприятия к стоимости основных производственных фондов наиболее крупного аналогичного по составу производств предприятия отрасли:

, (33)

где Ф - стоимость основных промышленно-производственных фондов

предприятия, тыс. руб.;

Фк - стоимость основных промышленно-производственных фондов

наиболее крупного, аналогичного по составу производств

предприятия отрасли, тыс. руб.

На основании расчёта локальных показателей К_j определяются Уоп; Уси; Уту; Утб; Уфо. которые используются для расчёта сводного показателя У_о. Расчёт У_о производится по формуле:

(34)

Объем 5-7 стр.

Четвертый раздел (проектная часть) – «Мероприятия по совершенствованию организации производства на предприятии». В соответствии с проведенным анализом и выявленными недостатками в работе предприятия, необходимо разработать мероприятия и провести расчет их экономической эффективности. Может быть предложено неограниченное количество мероприятий, но расчет их эффективности проводится по 2-3, при этом, если предложено одно большое мероприятие, то можно ограничиться расчетом одного этого мероприятия. В процессе обоснования мероприятий выявляются потенциальные расходы и эффект, а затем определяется соотношение между ними. Каждое предлагаемое мероприятие должно иметь обоснование его экономической целесообразности, выполненное с использованием различных экономических методов исследования.

Результаты расчетов экономического эффекта следует свести в следующую таблицу 2, приложение 4.

В завершении расчетов необходимо приводить расчет влияния мероприятия на основные показатели деятельности предприятия (таблица 3).

Краткий вывод по результатам расчета экономической эффективности и ее влияния на основные показатели деятельности.

Объем раздела 5-10 страниц.

3.4 «Расчёт интегрального показателя организационно-технического уровня предприятия». Расчёт интегрального показателя организационно-технического уровня предприятия производится по формуле:

Интегральный показатель сводит воедино показатели технико-технологического, организационного уровня и уровня качества продукции. При этом весомость первых двух показателей принята одинаковой - 0,33, а показатель качества продукции, как наиболее определяющего конечные результаты производства, несколько выше - 0,34. Исчисление его величины производится по формуле:

У_ОТУ = У_ТТ * 0,33 + У_О * 0,33 + У_К * 0,34 , (35)

где 0,33 и 0,34 - весомость уровней;

У_О - показатель организационного уровня производства предприятия;

У_ТТ - показатель технико-технологического уровня производства

предприятия;

У_К - уровень качества продукции предприятия.

По результатам расчёта делается вывод о состоянии технико-технологической, организационно-экономической подсистемам предприятия и намечаются мероприятия по совершенствованию отдельных сторон системы организации производства. Объем раздела 3-6 страниц.

Заключение представляет обобщение проведенных исследований. Оно содержит основные выводы и предложения, направленные на улучшение организации производства хозяйствующего субъекта. Из содержания каждого раздела студент выделяет положительные и отрицательные тенденции деятельности предприятия (организации), которые позволят сформулировать конкретные, основанные на экономических расчетах, предложения. Выводы и предложения должны логично вытекать из проведенных исследований. Объем – 2–3 страницы.

Список использованных источников должен содержать литературные источники, использованные автором при выполнении курсовой работы.

Приложения содержат вспомогательный материал (копии документов, отчетные, статистические данные, промежуточные расчеты, большие таблицы и т. д.), который нецелесообразно включать в основные разделы. Приложения располагают в строгой последовательности, по мере их упоминания в тексте работы. Каждое приложение должно иметь название и номер.