Основные этапы реструктуризации
Этап |
Содержание |
Полная диагностика |
Финансового состояния Состояния активов Загрузки ресурсов (технологические ресурсы, персонал, производственные мощности) Структуры издержек |
Разработка концепции реструктуризации |
Анализ: миссии; организационной культуры; организационной структуры; бизнес-процессов; положения на рынке; стратегий развития |
Разработка программы (проекта) реструктуризации |
Бизнес-план Планы действия по направлениям Описание новых и реинжиниринг имеющихся функций и бизнес-процессов Стратегии |
Реализация программы реструктуризации |
Детализация планов Информирование персонала Обучение персонала Реформирование организационной структуры Внедрение новых функций и бизнес-процессов Финансовая и производственная реструктуризация Контроль сроков |
Иерархия задач реструктуризации
Направление |
Содержание |
Диагностика
|
Стратегический анализ (миссия, цели, стратегии) Ситуационный анализ (клиенты, конкуренты, партнеры, рынок) Организационно-управленческий анализ (структура, функции, процессы, методы управления, информационные потоки) Финансовый анализ (движение денежных средств, структура капитала) Производственно-хозяйственный анализ (использование производственного потенциала) |
Проект реструктуризации
|
Анализ результатов диагностики Проект изменений Проект развития Расчет затрат График проекта Расчет эффективности Оценка рисков |
Реализация проекта реструктуризации |
Совершенствование структуры и функций управления Изменение стратегий Изменение структуры и функций управления Реинжиниринг бизнеса Логистика Менеджмент качества Информатизация |
Развитие методов управления
|
Снабжение и сбыт, Цены Финансовая политика Финансовая отчетность Инвестиционная политика Кадровая политика |
Задачи оперативной и стратегической реструктуризации
В ходе оперативной реструктуризации решаются две главные задачи: обеспечение ликвидности и существенное улучшение результатов деятельности предприятия. Стратегическая реструктуризация предусматривает обеспечение роста стоимости компании в долгосрочном периоде. Для выполнения этих задач необходима мобилизация всех внутренних резервов предприятия, активная целенаправленная постоянная работа руководителей всех уровней, жесткий контроль за полнотой и своевременностью осуществления запланированных мероприятий.
Сроки проведения оперативной и стратегической реструктуризации
Продолжительность периода оперативной реструктуризации не должна превышать 6 месяцев, стратегической – 1-го года. Проведение оперативной реструктуризации, конечно, осложняется тем, что оно осуществляется в рамках старых структур производства и управления. В то же время стратегическая предусматривает их замену или определенную реорганизацию, что тоже является проблемой.