- •Лекция № 1 по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности» предмет «безопасность жизнедеятельности», основы трудового законодательствва
- •1. Предмет бжд (от), его связь с другими науками. Социально-экономическое значение охраны труда.
- •2. Законодательные акты по охране труда, их классификация, Система стандартов безопасности труда (ссбт)
- •3. Режим труда и отдыха в рф
- •Охрана труда женщин и молодежи
- •Лекция № 2 по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности» организация работы по обеспечению охраны труда в сельскохозяйственном производстве
- •1. Структура службы от и организация от на с/х предприятии
- •2. Права и обязанности инженера по тб и отраслевых специалистов в области от
- •3. Государственный и общественный контроль за охраной труда. Права и обязанности государственных инспекций.
- •4. Ответственность за нарушение требований от
- •Лекция № 3 по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности» Организация работы по обеспечению охраны труда в селькохозяйственном производстве
- •5. Планирование и финансирование мероприятий по улучшению условий труда и охране труда.
- •6. Обучение по охране труда и профессиональная подготовка по охране труда
- •Лекция № 4 по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности» Организация работы по обеспечению охраны труда в сельскохозяйственном производстве
- •1. Особенности работы и основные причины производственного травматизма в с/х
- •2. Классификация несчастных случаев
- •3. Порядок расследования и учета несчастных случаев (н/с) на производстве
- •4. Расследование и учет групповых тяжелых и смертельных несчастных случаев
- •5. Методы изучения производственного травматизма
- •Лекция № 5 по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности» производственная санитария в сельском хозяйстве
- •1. Понятие производственной санитарии
- •2. Воздействие рабочей среды на организм человека
- •3. Вентиляция и отопление производственных зданий
- •Освещение производственных помещений
- •5. Мероприятия по снижению шума и вибрации
- •6. Санитарные требования к территории и производственным помещениям
- •Лекция № 6 по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности» Охрана труда при использовании ядовитых веществ в сельском хозяйстве План лекции:
- •1. Допуск к работе с ядовитыми веществами.
- •2. Классификация ядовитых веществ с точки зрения охраны труда.
- •3. Общие правила при хранении, транспортировке и применении ядовитых веществ в сельском хозяйстве.
- •4. Средства индивидуальной защиты и личная гигиена.
- •5. Первая помощь при отравлении.
- •6. Меры безопасности при работе с жидким аммиаком.
- •7. Меры безопасности при работе с нефтепродуктами.
- •Опасные зоны
- •2. Причины производственного травматизма и особенности с/х производства, влияющие на уровень травматизма
- •3. Требования безопасности к производственным процессам и оборудованию.
- •2. Техника безопасности при погрузо-разгрузочных работах.
- •3. Техника безопасности при ремонте машинно-тракторного парка.
- •4. Техника безопасности при эксплуатации сосудов, работающих под давлением, водогрейных и паровых котлов.
- •2. Факторы, определяющие степень поражения.
- •3. Средства защиты (з.С.) от поражения электротоком.
- •4. Защитное заземление, понятие о шаговом напряжении.
- •5. Защита от статического электричества.
- •6. Молниезащита сельскохозяйственных зданий и сооружений.
- •7. Доврачебная помощь при поражении электротоком
- •Лекция №10 по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности» основы пожарной безопасности в сельском хозяйстве
- •Процессы горения. Опасности пожаров
- •Классификация пожаров по гост-27331 и рекомендуемые средства пожаротушения
- •Категории помещений по взрывопожарной и пожарной опасности
- •Пожарная опасность производств
- •Конструктивная пожарная защита
- •Активная пожарная защита. Пожарная сигнализация
- •3. Пожарные системы (водяная, пенная, углекислотная).
Лекция № 4 по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности» Организация работы по обеспечению охраны труда в сельскохозяйственном производстве
1. Особенности работы и основные причины производственного травматизма в с/х
Производственный травматизм в с/х в настоящее время выше, чем в промышленности. Причины травматизма можно условно разделить на 3 группы:
1) Технические (несовершенство конструкций отдельных машин, механизмов, инструмента, технологических процессов, неудовлетворительное состояние машин, механизмов, инструмента, отсутствие, несовершенство, неисправность защитных ограждений, устройств и т.п.).
2) Организационные причины – зависят от уровня организации труда (несоблюдение правил допуска к работе, режима труда и отдыха, неправильная расстановка оборудования или рабочих мест, использование машин, механизмов, инструмента не по назначению, нарушение технологического режима, недостаточная обученность работников правилам ОТ, нарушение правил тб, нарушение трудовой дисциплины (алкоголь).
3) Санитарно-гигиенические – зависят от уровня обеспеченности рабочих мест санитарно-гигиеническимми условиями труда (недостаточная кубатура или площадь производственных помещений, нерациональное освещение, скопление в воздухе вредных газов, паров, пыли, вредных излучений, высокие уровни шума, вибрации и др. производственные вредности, отсутствие или неудовлетворительное состояние санитарно-бытовых помещений, сан-тех. устройств и систем отопления, вентиляции, освещения, водоснабжения, канализации, работа вне помещений при плохих метеоусловиях).
Особенности сельскохозяйственного производства:
Большинство сельскохозяйственной техники является мобильной (движущейся), она конструктивно сложнее и опаснее стационарной
Материалы для изготовления более низкого качества, уровень кадров более низкий.
Затруднен контроль за работающими (разобщенность по территориям, использование на разных работах).
Многие работы выполняются на открытом воздухе и часто при неблагоприятных метеоусловиях.
2. Классификация несчастных случаев
Несчастный случай – случай воздействия на рабочего опасного производственного фактора при выполнении работающим трудовых обязанностей. Они классифицируются:
По виду повреждения (производственные травмы и профессиональные заболевания).
По исходу повреждения (легкие, тяжелые и смертельные).
По количеству пострадавших (одиночные и групповые (двое и более пострадавших)).
По отношению по производственной деятельности человека и месту пришествия (несчастные случаи на производстве, связанные с работой (при следовании на работу, соревнования за коллектив и т. д.), бытовые).
3. Порядок расследования и учета несчастных случаев (н/с) на производстве
Расследование проводится в соответствии с «Положением о расследовании и учете несчастных случаев на производстве» утвержденным правительством РФ от 1999 г.
Расследованию и учету подлежат все случаи с потерей трудоспособности на 1 рабочий день и более.
Пострадавший или очевидец обязан немедленно известить об этом непосредственного руководителя работ.
Руководитель немедленно организует 1-ю помощь пострадавшему (или организует доставку в больницу), сообщает работодателю, принимает меры по предотвращению развития аварии, сохраняет обстановку.
Для расследования н/с работодатель немедленно создает комиссию в составе не менее 3-х человек (инженер по ОТ, представитель дирекции (председатель комиссии) и профкома).
На расследование отводится 3 суток с момента происшествия (или в течение месяца со дня подачи заявления пострадавшим, у которого нетрудоспособность наступила не сразу).
Комиссия опрашивает очевидцев, пострадавших, допустивших нарушение требований по ОТ, устанавливает место, время, обстоятельства и причины н/с, связь пострадавшего с производственной деятельностью, виновных и меры по предупреждению подобных н/с.
По каждому н/с на производстве оформляется акт по форме Н-1в 2-х экземплярах. Один выдается на руки пострадавшему, второй хранится у работодателя 45 лет.
Предприятие обязано выплатить пострадавшему пособие по временной нетрудоспособности в размере 100% ежемесячного заработка пострадавшего независимо от стажа его работы.
Работодатель в 3-хдневный срок после расследования обязан рассмотреть и утвердить акт по форме Н-1, разработать меры по предотвращению травматизма, решить вопрос о возмещении вреда пострадавшим и о наказании виновных лиц.
По окончании временной нетрудоспособности работодатель направляет в областную госинспекцию по труду сообщения: о последствии н/с, о решении прокуратуры ив возбуждении или отказе уголовного дела, о мероприятиях, выполненных в целях предупреждения подобных случаев.
Госинспектор по ОТ при необходимости (жалоба, заявление) может самостоятельно проводить расследование независимо от срока давности происшествия.