Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Зачёт.doc
Скачиваний:
83
Добавлен:
15.06.2014
Размер:
347.14 Кб
Скачать

44. Типология политического лидерства.

Типология политического лидерства:

  1. в зависимости от способа признания законной власти лидера (Вебер):

    1. традиционное (вожди племён, монархи) – опираются на обычаи и традиции, привычка подчиняться основана на вере в святость традиции передачи власти по наследству, право на господство лидер приобретает благодаря своему происхождению, характерно для доиндустриального общества;

    2. рационально-легальное – предполагает избрание лидера демократическим путём, когда большинство проголосовавших считает, что победивший кандидат обладает всеми необходимыми качествами и способностями для осуществления властных функций, в современных условиях основной путь приобретения лидером политической власти – всеобщие выборы;

    3. харизматическое – предполагает исключительные личностные качества самого лидера, которыми он обладает в действительности или которые предписывают ему его окружением и всячески раздуваются СМИ (Ленин, Сталин, Гитлер, Мао Цзе Дун);

  2. в зависимости от цели, которые ставят лидеры и оказываемого ими воздействия на общество (Таккер):

    1. консерваторы – сохранение существующего строя;

    2. реформаторы – изменение существующего строя;

    3. революционеры – переход военным путём;

  3. в зависимости от технологии выработки и принятия решения, методов управления обществом:

    1. демократический – коллегиальность принятия решений и акцент на побуждающих, а не принуждающих методов управления;

    2. авторитарная – предполагает монополию власти лидера, единоличное определение целей и методов их достижения, административные способы управления;

  4. в зависимости от стиля руководства (Херман):

    1. лидер-знаменосец – отличается собственным видением действительности, имеет цель, увлекает за собой людей, определяет характер происходящего, его темп, формирует политическую проблематику (Ленин, Индира Ганди, Мао Цзе Дун);

    2. лидер-служитель – выражает интересы своих приверженцев, действует от их имени, задачи приверженцев являются для него центральными (Рейган, Коль, Брежнев, Черненко);

    3. лидер-торговец – основывает свои отношения с избирателями на способности убедить избирателей в своей стратегии, пойти на какие-либо уступки, тем самым добиться поддержки своей политики (Жириновский);

    4. лидер-пожарник – тип руководителя, политическая стратегия и тактика которого ориентированны на наиболее первостепенные проблемы текущего момента;

45. Понятие и структура политического сознания.

В философии и психологии сознание определяется, как человеческая способность идеального воспроизведения (отражения) в действительности мышления.

Политическое сознание является составной частью нового сознания и отражает политическую сферу в жизнедеятельности общества. Политическое сознание является одним из элементов политической системы и способна оказывать воздействие на политическую жизнь общества, динамику политической культуры. От уровня политического сознания во многом зависит политическое поведение, характер политической деятельности отдельных личностей и общественно политических объединений.

Политическое сознание – система взглядов, представлений, знаний, установок и чувств, выражающих субъективное отношение человека к действительности или желаемыми политикой и политическим процессом.

Структура политического сознания:

  1. политическая идеология – включает в себя идеи, понятия, представления о политики, политической власти, государства и т. д.;

  2. политическая психология – чувства, эмоции, настроения. Эмоции включены в структуру политического сознания, так как человек не может руководствоваться в политической сфере только мышлением, эмоциональная краска существенно влияет на характер поведения субъекта политики. В отличии от политической идеологии психология распространяется в обществе, как правило стихийно, её информационной базой могут быть слухи, неверно понятые политические явления;

  3. поведенческий – мотивы поведения, внутренняя установка и готовность действовать