
- •Економіка будівництва
- •Передмова
- •1. Будівництво як інвестиційна галузь економіки Основні визначення і поняття
- •Роль галузі у соціально-економічному розвитку країни полягає у реалізації інвестицій в основний капітал (основні засоби) всіх галузей економіки та населення, що спрямовані на капітальне будівництво.
- •Капітальні інвестиції – 100%
- •Учасники капітального будівництва як інвестиційного процесу
- •Організаційні форми (способи) будівництва
- •Техніко-економічні особливості будівництва як галузі матеріального виробництва та їх вплив на економічні аспекти будівництва
- •Законодавчі та нормативні акти.
- •Запитання
- •Відповіді
- •Література
- •2. Будівельне підприємство як суб’єкт господарювання Основні визначення і поняття
- •За способом утворення та формування статутного капіталу підприємство може діяти як:
- •Законодавчі та нормативні акти
- •Запитання
- •Відповіді
- •3. Ціноутворення та кошторисна справа у будівництві Основні визначення і поняття
- •Запитання
- •Задачі (з прикладами розв’язання)
- •Відповіді
- •Література
- •4. Основні виробничі фонди будівельного підприємства Основні визначення і поняття
- •Амортизація овф
- •Методи амортизації та амортизаційна політика
- •Фінансові джерела придбання та відтворення овф:
- •Основні економічні показники використання овф
- •Основні напрямки підвищення ефективності використання овф
- •Відповіді
- •Запитання
- •Задачі (з прикладами розв’язання)
- •Література
- •5. Нематеріальні ресурси та активи будівельних підприємств Основні визначення та поняття
- •Нематеріальні ресурси
- •Відповіді
- •Запитання
- •Література
- •6. Оборотні кошти будівельного підприємства Основні визначення і поняття
- •Оборотні кошти будівельного підприємства (ок) – 100%
- •Фінансові джерела формування оборотних активів
- •Основні напрямки підвищення ефективності використання оборотних коштів
- •Відповіді
- •Запитання
- •Задачі (з прикладами розв’язання)
- •Література
- •7. Кадри будівельного підприємства та продуктивність праці Основні визначення і поняття
- •Класифікаційні ознаки персоналу підприємства
- •Фактори зростання продуктивності праці
- •Відповіді
- •Запитання
- •Література
- •8. Оплата праці на будівельних підприємствах Основні визначення і поняття
- •Сфера державного регулювання
- •Елементи тарифної системи
- •Сфера договірного регулювання
- •Відповіді
- •Запитання
- •Задачі (з прикладами розв’язання)
- •Література
- •9. Собівартість будівельно-монтажних робіт Основні визначення і поняття
- •Елементи операційних витрат сформовані за принципом економічної їх однорідності.
- •Запитання
- •Задачі (з прикладами розв’язання)
- •Задачі для самостійного розв’язання
- •Відповіді
- •Література
- •10. Прибуток та рентабельність діяльності будівельного підприємства Основні визначення і поняття
- •Чистий прибуток – це прибуток від звичайної діяльності до оподаткування за мінусом податку на прибуток. Чистий прибуток залишається у розпорядженні будівельного підприємства.
- •Основні показники рентабельності
- •Запитання
- •Задачі (з прикладами розв’язання)
- •Відповіді
- •Література
- •Середня ставка доходу
- •Термін окупності
- •Економічний ефект інноваційного інвестування
- •Запитання
- •Задачі (з прикладами розв’язання)
- •Економічні показники інвестиційного проекту (тис. Грн)
- •Відповіді
- •Література
- •12. Облік та звітність будівельного підприємства Основні визначення і поняття
- •Види обліку та звітності
- •Запитання
- •Задачі для самостійного розв’язання
- •Відповіді
- •Література
- •Тести для підсумкового контролю знань
- •А) збільшиться частка виробничих запасів;
- •Література Законодавчі та нормативні акти
- •Навчально-методичні видання
- •Довідкові видання
Відповіді
Тести: 1 – а; 2 – б; 3 – а, б, в, е; 4 – д; 5 – б.
Запитання
1. Дайте визначення поняття «персонал будівельного підприємства».
2. Які існують категорії виробничого персоналу підприємства?
3. Які фактори впливають на структуру кадрів будівельного підприємства?
4. Які показники відображають ефективність трудових витрат?
5. Як розраховується виробіток одного працюючого?
6. Як зростання продуктивності праці впливає на обсяг будівельно-монтажних робіт?
7. Що таке абсолютне та відносне вивільнення працюючих?
8. Які основні внутрівиробничі фактори зростання продуктивності праці ?
9. Які економічні наслідки має випередження темпів зростання механоозброєності праці відносно темпів росту продуктивності праці ?
Задачі (з прикладами розв’язання)
Задача 1. Трудовитрати будівельної фірми на виконання річної програми будівельно-монтажних робіт з урахуванням досягнутих у минулому році норм виробітку становили 242 тис. люд.-год. Згідно плану організаційно-технічних заходів (ОТЗ), у плановому році трудовитрати повинні бути скорочені на 15 тис. люд.-год. Визначити очікуване зростання продуктивність праці:
а) за показником економії трудовитрат;
б) нормативним методом, тобто виходячи із співвідношення нормативних та фактичних трудовитрат.
Розв’язання задачі.
а) Етв =100*15 / 242 = 6,2 %; ∆ПП=100*6,2 / (100-6,2)=6,6%;
б) Якщо прийняти базові трудовитрати як нормативні, то ТВф = 242 – 15 = 227 тис. юд.-год.; ПП = 100 * (242 / 227) = 106,6%, тобто за умовами повної реалізації ОТЗ фактичне зростання продуктивності праці (∆ПП) становитиме 6,6%.
Задача 2. Визначити планову чисельність робітників на нормованих роботах, якщо трудовитрати на річний обсяг робіт становлять 320 тис. люд.-годин, розрахунковий ефективний фонд робочого часу одного робітника на рік – 1576 год.; очікуваний коефіцієнт виконання норм часу – 1,12; коефіцієнт переходу від явочного до облікового числа робітників – 1,23.
Розв’язання задачі.
Задача 3. Дати оцінку ефективності використання виробничого персоналу будівельного підприємства за наступними вихідними даними:
Показники |
Попередній рік |
Звітний рік |
Річний обсяг будівельно-монтажних робіт, тис. грн |
26300 |
28600 |
Середньорічна чисельність персоналу, люд. |
120 |
124 |
Визначити:
а) зростання продуктивності праці у звітному році порівняно з попереднім:
Во= 28600 / 124 = 230,65 тис. грн на 1 людину за рік;
Вб= 26300 / 120 = 219,19 тис. грн на 1 людину за рік;
∆ПП = 100 *(230,65 – 219,19) / 219,19 = 5,22 %;
б) збільшення обсягу будівельно-монтажних робіт у звітному році за рахунок зростання ПП:
∆Qпп = (230,65 – 219,19) * 124 = 1421 тис. грн;
в) зміна чисельності працюючих:
∆Ча = 124 – 120 = 4 люд.; чисельність працюючих збільшилась;
г) відносне вивільнення працюючих за рахунок зростання ПП:
∆Чв = (28600 / 219,19) – 124 = 130,5 – 124 = 6,6 людино-років.
Задача 4. Сукупність організаційно-технічних заходів сприятиме зменшенню витрат праці робітників на 5,66%. Як це позначиться (у відсотках) на продуктивності праці?
Розв’язання задачі.
∆ПП = 5,66 * 100 / (100 – 5,66) = 6 %.
Задача 5. Нормативні витрати праці з виконання будівельно-монтажних робіт становлять 660 тис. люд.-годин. Завдяки удосконаленню організації робіт очікується економія трудовитрат на 36 тис. люд.-год. На скільки відсотків має збільшитись рівень ПП?
Розв’язання задачі.
Етв = (36 / 660) * 100 = 5,45%;
∆ПП = 5,45 * 100 / (100 – 5,45) = 5,76 %
Задача 6. Визначити у % зростання обсягів будівельно-монтажних робіт внаслідок зростання ПП (інтенсивний чинник) та збільшення чисельності робітників (екстенсивний чинник) за наступними вихідними даними:
Показники |
Попередній період (ПП) |
Звітний період (ЗП) |
Обсяг будівельно-монтажних робіт, тис. грн |
25000 |
26911 |
Середньорічна чисельність робітників |
100 |
106 |
Розв’язання задачі.
ППпп = 25000 / 100 = 250 тис. грн на 1 людину за рік;
ППзп = 26911 / 106 = 253,88 тис. грн на 1 людину за рік;
∆ППінт = (253,88 – 250) * 106 = 411 тис. грн;
∆ППекс = (106 – 100) * 250 = 1500 тис. грн.
Загальне зростання обсягів робіт = 26911 – 25000 = 1911 тис. грн.
Відсоток інтенсивного чинника = (411 / 1911) * 100 = 21,51%.
Відсоток екстенсивного чинника = (1500 / 1911) * 100 = 78,49%.
Перевірка: 21,51% + 78,49% = 100%.