Министерство образования и науки Российской Федерации

ПОВОЛЖСКИЙ ИНСТИТУТ БИЗНЕСА

Факультет: Экономика и менеджмент

Кафедра: Экономика

КОНТРОЛЬНО-ИЗМЕРИТЕЛЬНЫЕ

МАТЕРИАЛЫ

по дисциплине

«АНТИКРИЗИСНОЕ УПРАВЛЕНИЕ»

Задания в тестовой форме для контроля остаточных знаний

Составитель:

Ст. препод. Т.Н. Кулакова.

Самара. 2013

1. Укажите правильную трактовку понятия «кризис» и его влияния:

1. кризис представляет собой смену организационных форм комплекса (системы), перелом в ходе его развития и приводит к образованию новых связей или разрыву существующих;

2. кризис - глубокое расстройство, резкий перелом, период обострения противоречий в процессе развития какой-либо сферы человеческой деятельности, который приводит к нарушению равновесия в системе, но в то же время обеспечивает переход к новому равновесию;

3. здесь нет правильных ответов;

4. верны варианты «а» и «b».

2. Кризис «как потрясение» это:

1. расстройство системы, появление перебоев в ее функционировании, этот кризис временный и не ведет к кардинальному изменению системы;

2. состояние, когда для дальнейшего функционирования систем должна вернуться в прошедшее состояние, чтобы выбрать и реализовать какую-либо другую стратегию и/или тактику развития;

3. стагнация организации, из которой традиционными управленческими технологиями она не может себя вывести, не требует возвращения к прошлым показателям или ситуациям;

4. полное разрушение и ликвидация системы, выход из него заканчивается созданием новой системы.

3. Кризис «как тупик» это:

1. расстройство системы, появление перебоев в ее функционировании, этот кризис временный и не ведет к кардинальному изменению системы;

2. состояние, когда для дальнейшего функционирования систем должна вернуться в прошедшее состояние, чтобы выбрать и реализовать какую-либо другую стратегию и/или тактику развития;

3. стагнация организации, из которой традиционными управленческими технологиями она не может себя вывести, не требует возвращения к прошлым показателям или ситуациям;

4. полное разрушение и ликвидация системы, выход из него заканчивается созданием новой системы.

4. Кризис «как патосостояние» это:

1. расстройство системы, появление перебоев в ее функционировании, этот кризис временный и не ведет к кардинальному изменению системы;

2. состояние, когда для дальнейшего функционирования систем должна вернуться в прошедшее состояние, чтобы выбрать и реализовать какую-либо другую стратегию и/или тактику развития;

3. стагнация организации, из которой традиционными управленческими технологиями она не может себя вывести, не требует возвращения к прошлым показателям или ситуациям;

4. полное разрушение и ликвидация системы, выход из него заканчивается созданием новой системы.

5. Кризис «с летальным исходом» это:

1. расстройство системы, появление перебоев в ее функционировании, этот кризис временный и не ведет к кардинальному изменению системы;

2. состояние, когда для дальнейшего функционирования систем должна вернуться в прошедшее состояние, чтобы выбрать и реализовать какую-либо другую стратегию и/или тактику развития;

3. стагнация организации, из которой традиционными управленческими технологиями она не может себя вывести, не требует возвращения к прошлым показателям или ситуациям;

4. полное разрушение и ликвидация системы, выход из него заканчивается созданием новой системы.

6. Товарно-рыночный кризис – это:

1. кризис потрясения или тупика, носит коррективный характер;

2. тупик или патосостояние экономики, для выхода из таких кризисов требуется частичное или полное обновление;

3. кризис «с летальным исходом», выходом из него становится создание новой парадигмы экономической системы;

4. такого кризиса нет.

7. Производственно-структурный кризис – это:

1. кризис потрясения или тупика, носит коррективный характер;

2. тупик или патосостояние экономики, для выхода из таких кризисов требуется частичное или полное обновление;

3. кризис «с летальным исходом», выходом из него становится создание новой парадигмы экономической системы;

4. такого кризиса нет.

8. Системно-трансформационный кризис – это:

1. кризис потрясения или тупика, носит коррективный характер;

2. тупик или патосостояние экономики, для выхода из таких кризисов требуется частичное или полное обновление;

3. кризис «с летальным исходом», выходом из него становится создание новой парадигмы экономической системы;

4. такого кризиса нет.

9. Стимулирующая функция кризиса:

1. заключается в выведении экономической системы на качественно новый уровень развития;

2. позволяет предприятию через процесс антикризисного управления обучаться, мобилизовать усилия, направленные на изменения, а также накапливать опыт и знания;

3. заключается в устранении устаревших элементов экономической системы и устранении неконкурентоспособных субъектов системы;

4. обновляет систему.

10. Проявляющая функция кризиса:

1. заключается в выведении экономической системы на качественно новый уровень развития;

2. позволяет предприятию через процесс антикризисного управления обучаться, мобилизовать усилия, направленные на изменения, а также накапливать опыт и знания;

3. заключается в устранении устаревших элементов экономической системы и устранении неконкурентоспособных субъектов системы;

4. обновляет систему.

11. Функция санации кризиса:

1. заключается в выведении экономической системы на качественно новый уровень развития;

2. позволяет предприятию через процесс антикризисного управления обучаться, мобилизовать усилия, направленные на изменения, а также накапливать опыт и знания;

3. заключается в устранении устаревших элементов экономической системы и устранении неконкурентоспособных субъектов системы;

4. обновляет систему.