- •Виды автоматизированных информационных систем.
- •Структура автоматизированной информационной системы. Функциональная часть аис.
- •18. Системы поддержки принятия решений: понятие, структура.
- •3. Структура автоматизированной информационной системы. Состав обеспечивающих подсистем.
- •4. Информационное обеспечение автоматизированных информационных систем. Классификация и кодирование экономической информации. Классификаторы технико-экономической информации.
- •5. Информационное обеспечение автоматизированных информационных систем. Базы данных, базы знаний и хранилища данных.
- •Сетевые технологии в автоматизированных информационных системах. Технология «клиент-сервер».
- •Жизненный цикл автоматизированных информационных систем.
- •Критерии выбора автоматизированных информационных систем.
- •Корпоративные информационные системы: понятие, особенности по сравнению с системами группового назначения.
- •Эволюция корпоративных информационных систем. Mrp-системы
- •Эволюция корпоративных информационных систем. Mrp II-системы.
- •Эволюция корпоративных информационных систем. Erp-системы.
- •Эволюция корпоративных информационных систем. Crm-системы.
- •Требования, предъявляемые к корпоративным информационным системам.
- •Крупные интегрированные корпоративные информационные системы. Основные функции программных продуктов.
- •Средние интегрированные корпоративные информационные системы. Основные функции программных продуктов.
- •Состав прикладного программного обеспечения корпоративной информационной системы.
- •Экспертные системы: понятие, структура.
- •Технология оперативной аналитической обработки данных olap.
- •Интеллектуальный анализ данных Data Mining. Типы решаемых задач и методы Data Mining.
- •Общая характеристика и состав подсистем конфигурации «1с:Управление производственным предприятием 8.2».
- •Функции подсистемы «Управление производством» в конфигурации «1с:Управление производственным предприятием 8.2».
- •Функции подсистемы «Управление продажами» в конфигурации «1с:Управление производственным предприятием 8.2».
- •Функции подсистемы «Управление запасами» в конфигурации «1с:Управление производственным предприятием 8.2».
- •Функции подсистемы «Управление персоналом и заработная плата» в конфигурации «1с:Управление производственным предприятием 8.2».
- •Функции подсистемы «Управление оборудованием и ремонтами» в конфигурации «1с:Управление производственным предприятием 8.2».
- •Функции подсистемы «Управление взаимоотношениями с клиентами (crm)» в конфигурации «1с:Управление производственным предприятием 8.2».
- •31 Функции подсистемы «Управление финансами» в конфигурации «1с:Управление производственным предприятием 8.2».
- •1) Бюджетирование
- •2) Управление денежными средствами
- •3) Управление взаиморасчетами
Эволюция корпоративных информационных систем. Crm-системы.
CRM - это клиент-ориентированная стратегия, с одной стороны, формирования наценки «выше рыночной» за счет обеспечения индивидуального обслуживания каждого клиента, а с другой - ориентации на долгосрочные отношения, в том числе и в ущерб краткосрочным экономическим задачам. Обе стороны «CRM-медали» требуют создания и поддержания долгосрочных отношений с клиентами на качественно более высоком, чем простая декларация «клиент всегда прав», уровне. Целью CRM является прибыльное «увязывание» потребностей клиента с возможностями продавца, что и требует совместной коллективной работы на клиента различных функциональных подразделений организации.
Таким образом, CRM –информационные технологии, позволяющие формализовать и автоматизировать различные аспекты взаимодействия с клиентами подразделений маркетинга, продаж и сервисного сопровождения на основе автоматических/автоматизированных процессов (в том числе сбытовых) и единого «информационного пространства» организации. Т. е. происходит консолидация всей информации о каждом клиенте путем обмена данными с другими информационными системами. Объединяя ключевые блоки информации о контактах, организациях, сделках, заказах/проектах и связях между этими «сущностями», CRM-система позволяет, опираясь на факты, узнать все о поведении клиентов и подобрать экономически целесообразный способ их обслуживания, ведя бизнес «проактивно».
Основное отличие CRM-систем от всех остальных ИС: прочие системы (ERP, документооборот) минимизируют расходы и/или «наводят порядок», а значит, работают на экономичность и экономию (снижение цены покупки), тогда как CRM-системы призваны наращивать эффективность бизнеса: отбором правильных клиентов и корректным выстраиванием отношений с первого раза.
Требования, предъявляемые к корпоративным информационным системам.
Корпоративные информационные системы (КИС) – это системы масштаба корпорации.
КИС должны отвечать ряду обязательных требований:
1. использование архитектуры клиент-сервер с возможностью применения большинства промышленных СУБД;
2. поддержка распределенной обработки информации;
3. модульный принцип построения из оперативно-независимых функциональных блоков с расширением за счет открытых стандартов (API, COM+, CORBA и другие);
4. обеспечение поддержки технологий Internet/intranet;
5. гибкость;
6. надежность;
7. эффективность;
8. безопасность.
Крупные интегрированные корпоративные информационные системы. Основные функции программных продуктов.
Крупные интегрированные системы
Отличаются от средних набором вертикальных рынков и глубиной поддержки процессов управления большими многофункциональными группами предприятий (холдингов или ФПГ).
Системы имеют наибольшую функциональность, включая управление производством, управление сложными финансовыми потоками, корпоративную консолидацию, глобальное планирование и бюджетирование и пр.
Стоимость проекта - более $500 000.
Средние интегрированные корпоративные информационные системы. Основные функции программных продуктов.
Средние интегрированные системы
Предназначены для управления производственным предприятием и интегрированного планирования производственного процесса.
Средние системы по многим параметрам значительно жёстче, чем финансово-управленческие.
Производственное предприятие должно, в первую очередь, работать, как хорошо отлаженные часы, где основными механизмами управления являются планирование и оптимальное управление запасами и производственным процессом, а не учет количества счетов-фактур за период.
Стоимость внедрения средних систем начинается, как и у финансово-управленческих систем, в районе $50 000, но, в зависимости от охвата проекта, может достигать $500 000 и более.
