Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
МетодМиронНікітін 2005 новая.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
650.75 Кб
Скачать

  • здійснюють керівництво, спираючись на своїх заступників, які призначаються і звільняються з посади Президентом України за поданням Прем’єр-міністра України

  • проводять розподіл обов’язків між заступниками

  • визначають ступінь відповідальності керівників підрозділів апарату центрального органу

  • затверджують штатний розпис працівників апарату центрального органу та його місцевих органів в межах граничної чисельності, фонду оплати праці працівників і розміру асигнувань на їх утримання з Державного бюджету

  • затверджують положення про структурні підрозділи апарату центрального органу та положення про створені ним місцеві органи, а також положення і статути підприємств, установ, організацій, що належать до сфери відання апарату

  • здійснюють в установленому порядку призначення на посади та звільнення з посад керівників місцевих органів центрального органу, підприємств, установ і організацій, що належать до їх сфери відання

  • вносять на розгляд Кабінету Міністрів України проекти законодавчих та інших нормативних актів з питань, що належать до компетенції ЦОВВ

Міністри та інші керівники цовв

11. Місцеві державні адміністрації

  • інформують населення про стан виконання повноважень, покладених на МДА;

Голови місцевих державних адміністрацій:

  • призначаються на посаду та звільняються з посади Президентом України за поданням Кабінету Міністрів України на строк повноважень Президента України

  • відповідальні перед Президентом України і Кабінетом Міністрів України

  • підзвітні і підконтрольні ЦОВВ, а також органам місцевого самоврядування в тих повноваженнях, які їм були делеговані відповідними радами

12. Зарубіжний досвід побудови органів влади Характеристика органів влади за різних форм правління

Форми правління в країнах

Президентська

Парламентська

Президентсько-парламентська

  • затверджує за поданням президента кандидатури на ключові посади в уряді

  • долає “вето” глави держави не менше ніж 2/3 голосів

  • не передає законодавчі повноваження іншим органам

  • дає згоду на призначення глави уряду

  • може висловити урядові недовіру з подальшою його відставкою

  • передає урядові частину своїх повноважень щодо видання законів

  • в цілому діє аналогічно парламентській формі

  • очолюється безпосередньо главою держави, посада глави уряду відсутня

  • діє за принципом індивідуальної відповідальності керівників відомств, що готують проекти рішень для президента;

колегіально не працює

  • йде у відставку лише разом із президентом

  • очолюється і формується прем`єр-міністром – главою уряду

  • використовує механізми делегованого законодавства

  • приймає колегіальні рішення і діє за принципом колективної відповідальності

  • підпорядковує-ться главі держави і главі уряду одночасно

  • в іншому діє аналогічно парламентській формі

  • обирається всенародно

  • очолює уряд, призначає і звільняє міністрів та керівників центральних відомств

  • може накласти “вето” на закон, ухвалений парламентом

  • не може розпустити парламент

  • наслідує владу (монархія) або обирається непрямим шляхом (республіка)

  • формально призначає главу і склад уряду

  • може за згодою глави уряду розпустити парламент

  • обирається всенародно

  • формально призначає главу і склад уряду

  • може голосувати на засіданнях уряду

  • США, Бразилія, Колумбія, Філіппіни, Аргентина, Чилі, Уругвай, Парагвай

ФРН, Італія, Чехія, Словаччина, Латвія (республіки), Канада, Бельгія, Нідерланди, Швеція (монархії)

Франція, Росія, Польща, Румунія, Болгарія, Естонія, Литва, Грузія