
- •Рецензенты
- •ОглавлЕние
- •Введение
- •1.1. Служебная деятельность как вид профессиональной деятельности
- •1.2. Соотношение понятий «публичная служба» и «частная служба»
- •2. Понятие и виды государственной службы Российской Федерации. Принципы построения и функционирования государственной службы
- •2.1. Понятие и признаки государственно-служебного
- •Правоотношения
- •2.2. Основные законодательные акты о государственной службе
- •2.3. Понятие государственной службы Российской Федерации
- •2.4. Основные принципы построения и функционирования системы государственной службы Российской Федерации
- •2.5. Система государственной службы Российской Федерации
- •3. Должности государственной службы Российской Федерации
- •3.1. Сущность должности государственной службы
- •3.2. Виды должностей государственной службы
- •3.3. Государственные должности Российской Федерации
- •3.4. Государственные должности субъектов Российской Федерации
- •3.5. Должности федеральной государственной гражданской службы и государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации и их классификация
- •Раздел II Государственная гражданская служба
- •4. Понятие и принципы государственной гражданской службы Российской Федерации
- •4.3. Принципы государственной гражданской службы
- •5. Должности государственной гражданской службы
- •5.1. Реестры должностей гражданской службы
- •5.2. Классные чины гражданской службы и порядок их присвоения
- •5.3. Порядок присвоения классных чинов юстиции лицам, замещающим должности федеральной государственной гражданской службы
- •5.4. Соотношения классных чинов федеральной государственной гражданской службы, воинских и специальных званий, классных чинов юстиции
- •5.5. Квалификационные требования к должностям гражданской службы
- •6. Правовой статус государственных гражданских служащих
- •6.1. Понятие гражданского служащего. Понятие и содержание правового статуса государственного служащего
- •6.2. Основные права гражданского служащего
- •6.3. Основные обязанности гражданского служащего
- •6.4. Ограничения, связанные с государственной гражданской службой
- •6.5. Ограничения, связанные с поступлением на дипломатическую службу и прохождением дипломатической службы
- •6.6. Запреты, связанные с государственной гражданской службой
- •6.7. Основные принципы и правила служебного поведения гражданского служащего органов прокуратуры
- •7. Служебная дисциплина на гражданской службе. Поощрения и награждения гражданских служащих
- •7.1. Виды поощрений и награждений за гражданскую службу, порядок их применения
- •7.2. Виды дисциплинарных взысканий. Основания и порядок применения и снятия дисциплинарного взыскания
- •7.3. Служебная проверка: основания и порядок ее проведения
- •8. Поступление на государственную гражданскую службу
- •8.1. Условия поступления на гражданскую службу
- •8.2. Поступление на гражданскую службу по конкурсу
- •8.3. Замещение должностей гражданской службы без проведения конкурса
- •9. Служебный контракт
- •9.1. Понятие и стороны служебного контракта, заключаемого гражданским служащим
- •9.2. Содержание служебного контракта
- •9.3. Срок действия служебного контракта
- •9.4. Испытание при поступлении на гражданскую службу
- •9.5. Отстранение от замещаемой должности гражданской службы
- •9.6. Основания прекращения служебного контракта
- •9.7. Расторжение служебного контракта по инициативе представителя нанимателя
- •10. Прохождение государственной гражданской службы
- •10.1. Аттестация гражданских служащих: понятие,
- •Порядок и сроки проведения
- •10.2. Квалификационный экзамен и порядок его проведения
- •10.3. Понятие служебного времени.
- •Нормальная продолжительность служебного времени.
- •Ненормированный служебный день,
- •Порядок его установления
- •11. Формирование кадрового состава государственной гражданской службы
- •12.1. Понятие и характерные черты правоохранительной службы как вида государственной службы
- •12.2. Законодательство Российской Федерации о правоохранительной службе
- •12.3. Принципы правоохранительной службы
- •13. Особенности прохождения правоохранительной службы Российской Федерации
- •13.1. Особенности поступления на правоохранительную службу в прокуратуру
- •13.2. Классные чины прокурорских работников
- •13.3. Специальные звания сотрудников правоохранительных органов
- •I. Прокурорские работники (ч. 1 ст. 41.7 Федерального закона «о прокуратуре Российской Федерации»):
- •13.6. Особенности привлечения к административной и уголовной ответственности прокуроров
- •13.7. Особенности привлечения к уголовной ответственности сотрудников Следственного комитета Российской Федерации
- •Раздел IV Военная служба Российской Федерации
- •14. Понятие и особенности военной службы Российской Федерации
- •14.1. Военная служба в системе государственной службы России
- •14.2. Особенности военной службы
- •Р аздел V Муниципальная служба в Российской Федерации
- •15. Понятие, особенности и порядок прохождения муниципальной службы в Российской Федерации
- •15.1. Понятие и характерные черты муниципальной службы как вида публичной службы
- •15.2. Правовые основы и основные принципы муниципальной службы в Российской Федерации
- •15.3. Соотношение муниципальной службы и государственной гражданской служб
- •15.4. Порядок поступления на муниципальную службу, ее прохождения и прекращения
- •16.2. Поощрение и дисциплинарная ответственность муниципального служащего
- •191104, Санкт-Петербург, Литейный пр., 44
3.4. Государственные должности субъектов Российской Федерации
Перечень типовых государственных должностей субъектов Российской Федерации определен Указом Президента Российской Федерации от 4 декабря 2009 г. № 1381. Законом Санкт-Петербурга «О Реестре государственных должностей Санкт-Петербурга и Реестре должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга» от 15 июня 2005 г. № 302-34 названы следующие государственные должности данного субъекта Российской Федерации:
Председатель Законодательного Собрания, заместитель Председателя Законодательного Собрания, председатель органа Законодательного Собрания, заместитель председателя органа Законодательного Собрания Санкт-Петербурга; председатель Контрольно-счетной палаты, председатель профильной комиссии Законодательного Собрания, Председатель редакционной комиссии Законодательного Собрания, полномочный представитель Законодательного Собрания по международным связям, полномочный представитель Законодательного Собрания Санкт-Петербурга по связям с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти; депутат Законодательного Собрания Санкт-Петербурга;
вице-губернатор — руководитель Администрации Губернатора, вице-губернатор Санкт-Петербурга, представитель Губернатора Санкт-Петербурга в Законодательном Собрании Санкт-Петербурга, руководитель исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга (председатель комитета) (1-я группа), первый заместитель руководителя Администрации Губернатора Санкт-Петербурга, руководитель Представительства Правительства Санкт-Петербурга в Москве; руководитель исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга (председатель комитета, комиссии, службы) (2-я группа), руководитель исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга (председатель комитета, комиссии, палаты, начальник управления, инспекции) (3-я группа), глава администрации района Санкт-Петербурга (1-я группа), глава администрации района Санкт-Петербурга (2-я группа); Председатель Уставного суда Санкт-Петербурга, заместитель председателя Уставного суда Санкт-Петербурга, судья-секретарь Уставного суда Санкт-Петербурга, судья Уставного суда Санкт-Петербурга; председатель Санкт-Петербургской избирательной комиссии, заместитель председателя Санкт-Петербургской избирательной комиссии, секретарь Санкт-Петербургской избирательной комиссии, член Санкт-Петербургской избирательной комиссии с правом решающего голоса, осуществляющий свои полномочия на постоянной (штатной) основе;
Уполномоченный по правам человека в Санкт-Петербурге;
Государственный секретарь Санкт-Петербурга;
Уполномоченный по правам ребенка в Санкт-Петербурге;
председатель территориальной избирательной комиссии Санкт-Петербурга.
3.5. Должности федеральной государственной гражданской службы и государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации и их классификация
В отличие от государственной должности, должность гражданской службы учреждается для обеспечения исполнения полномочий государственного органа либо лица, замещающего государственную должность. Должность гражданской службы определяет круг прав, обязанностей и ответственности замещающего ее гражданского служащего и заключает в себе часть задач и функций, являющихся составной частью компетенции государственного органа.
Действующая структура должностей федеральной гражданской службы установлена Указом Президента Российской Федерации «О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы» от 31 декабря 2005 г. № 1574. С учетом его положений соответствующие должности федеральной гражданской службы вводятся в конкретном федеральном государственном органе. Руководителем федерального государственного органа утверждается структура и штатное расписание федерального государственного органа в пределах фонда оплаты труда и численности, установленных Президентом Российской Федерации или Правительством Российской Федерации и актами, определяющими нормативную численность соответствующих подразделений.
Практика учреждения должностей гражданской службы в субъектах Российской Федерации свидетельствует о том, что в них должности учреждаются не только законами, но и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Например, в Санкт-Петербурге, Ленинградской, Астраханской, Кемеровской, Магаданской, Нижегородской областях должности гражданской службы учреждены законами данных субъектов Российской Федерации. В Республиках Мордовия и Дагестан, городе Москве, Белгородской области должности гражданской службы учреждены нормативным правовым актом главы соответствующего субъекта Российской Федерации.
В соответствии с ч. 2 ст. 9 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» должности гражданской службы подразделяются на следующие категории:
руководители — должности руководителей и заместителей руководителей государственных органов и их структурных подразделений, должности руководителей и заместителей руководителей территориальных органов федеральных органов исполнительной власти и их структурных подразделений, должности руководителей и заместителей руководителей представительств государственных органов и их структурных подразделений, замещаемые на определенный срок или без ограничения срока полномочий. Руководителям свойствен ряд характерных черт:
имеют право совершать юридические властные действия в отношении подчиненных или подконтрольных им гражданских служащих;
реализуют свои полномочия в целях осуществления компетенции возглавляемого государственного органа или его структурного подразделения;
осуществляют деятельность, содержанием которой является подготовка и принятие решений;
используют в своей деятельности различные неправовые формы: совещание, дача указаний, проведение консультаций и т. п.;
осуществляют контроль за выполнением принятых решений;
применяют дисциплинарные взыскания;
помощники (советники) — должности, учреждаемые для содействия лицам, замещающим государственные должности, руководителям государственных органов, руководителям территориальных органов федеральных органов исполнительной власти и руководителям представительств государственных органов в реализации их полномочий и замещаемые на определенный срок, ограниченный сроком полномочий указанных лиц или руководителей. Помощники могут выполнять, например, такие функции, как:
консультирование, представление соответствующих информационно-аналитических материалов;
разработка и внесение предложений по актуальным направлениям соответствующей сферы деятельности;
осуществление контроля за ходом выполнения решений по направлениям, входящим в компетенцию лица, деятельность которого обеспечивается;
участие в подготовке проектов решений, проработке вопросов, требующих профессиональных знаний;
внесение предложений о необходимости разработки законов и подзаконных нормативных правовых актов;
участие в подготовке докладов, а также иных материалов;
участие в подготовке и проведении поездок, приемов, визитов и других официальных мероприятий;
выполнение иных поручений лица, занимающего государственную должность или должность руководителя государственного органа;
специалисты — должности, учреждаемые для профессионального обеспечения выполнения государственными органами установленных задач и функций и замещаемые без ограничения срока полномочий. Специалисты, как правило, выполняют ту работу, ради которой и создается государственный орган;
обеспечивающие специалисты — должности, учреждаемые для организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности государственных органов и замещаемые без ограничения срока полномочий. Лица, занимающие должности обеспечивающих специалистов, непосредственно функции государственных органов не реализуют, однако способствуют их реализации специалистами.
Должности гражданской службы подразделяются на следующие группы:
1) высшие должности гражданской службы;
2) главные должности гражданской службы;
3) ведущие должности гражданской службы;
4) старшие должности гражданской службы;
5) младшие должности гражданской службы.
Должности категорий «руководители» и «помощники (советники)» подразделяются на высшую, главную и ведущую группы должностей гражданской службы.
Должности категории «специалисты» подразделяются на высшую, главную, ведущую и старшую группы должностей гражданской службы.
Должности категории «обеспечивающие специалисты» подразделяются на главную, ведущую, старшую и младшую группы должностей гражданской службы.