- •Введение
- •Критерии оценки курсовой работы
- •Оформление и компановка задания курсовой работы
- •Методические указания по выполнению этапов
- •Раздел 1. Расчет потребности в капитале и определение источников
- •1.1. Расчет потребности в оборудовании и рабочих
- •Расчет потребности в оборудовании
- •Расчет потребности в основных рабочих
- •1.2. Расчет заработной платы персонала
- •Расчет зарплаты основных производственных рабочих
- •Расчет зарплаты управленческого персонала и вспомогательных рабочих
- •1.3. Расчет потребности в основном и оборотном капитале
- •Расчет капиталовложений в оборудование и площади и затрат на электроэнергию
- •Потребность в оборотном капитале на создание запасов материалов и комплектующих
- •Потребность в капитале и его структура
- •1.4. Источники финансирования и выбор организационно-правовой формы малого предприятия
- •Раздел 2. Расчет себестоимости и цены изделия
- •2.1. Расчет материальных затрат
- •2.2. Расчет прямых затрат на оплату труда
- •2.3. Смета общепроизводственных расходов
- •Смета общепроизводственных расходов
- •2.4. Калькуляция и расчет цены изделия
- •Калькуляция изделия, грн/шт.
- •Раздел 3. Определение точки безубыточности производства
- •Раздел 4. Динамика технико-экономических показателей
- •4.1. Динамика результатов работы предприятия по годам инвестиционного цикла
- •Изменения себестоимости, цены и прибыли на изделие, грн/шт.
- •4.2. Оценка экономической эффективности капиталовложений в создание и функционирование предприятия
- •Расчет чистого денежного потока
- •Система контроля за ходом выполнения курсовой работы и рейтинговая оценка успеваемости студентов
- •Шкала оценок
- •Шкала оценивания в соответствии с кредитно-модульной системой организации учебного процесса
- •Критерии оценки курсовой работы в соответствии с требованиями кредитно-модульной системы
- •Список рекомендуемой литературы
- •Приложение а задание на курсовую работу «тэо малого предприятия»
- •Приложение б тематика заданий научно-исследовательского типа
Приложение а задание на курсовую работу «тэо малого предприятия»
Предприниматель, располагая капиталом Кр = ___ тыс.грн, предполагает создать МП со сроком жизни (инвестиционный цикл) Т= ____ лет, мощность которого М = ______шт. изделий в год при n =___ - сменном режиме работы. Оценить эффективность создания МП, если:
- прогнозируемая динамика технико-экономических показателей:
Год |
Год производства, |
Темпы снижения, % |
|
|
процент от мощностей |
себестоимости |
рыночной цены изделия |
1 |
|
|
|
2 |
|
|
|
3 |
|
|
|
4 |
|
|
|
5 |
|
|
|
6 |
|
|
|
7 |
|
|
|
- трудоемкость изделия и данные об оборудовании:
Виды работ |
Трудоемкость |
Часовая |
Оборудование |
|
i |
операции ti, нормо-ч/шт. |
тарифная ставка рабочих, грн |
стоимость К1, грн/шт. |
потребляемая из сети мощ- ность Р, кВт |
Операция 1 |
|
|
|
|
Операция 2 |
|
|
|
|
Операция 3 |
|
|
|
|
Операция 4 |
|
|
|
|
Операция 5 |
|
|
|
|
- площадь, занимаемую оборудованием, принять - ___ м2 на единицу оборудования, а ее стоимость Кпл1 = ___ грн/м2; норма амортизации оборудования – 15%, а площадей – 5%; площадь складских помещений – ___ м2, а площадь, занимаемая управленческим персоналом, – ____ м2/чел.;
- материалоемкость продукции:
Вид материала |
Чистая масса Мч, кг/шт. |
Коэффициент использования материала |
Цена за единицу, грн/кг |
Партия поставки Пп, кг |
Черные |
|
|
|
|
Цветные |
|
|
|
|
Прочие. |
|
|
|
|
Стоимость покупных и комплектующих Спок = _____ грн/шт., а период их поставки – __мес.; транспортно-заготовительные расходы – __ %.
Прочие исходные данные:
– цикл производства и реализации продукции – _мес.;
– доплаты к тарифу Пд = ___ %; дополнительная зарплата Пдоп = ___%, отчисления на социальные мероприятия Потч = _____%;
– численность управленческого персонала принять, как и оклады, по своему усмотрению;
– цена киловатт-часа электроэнергии Цэ = ___ грн./кВт.ч;
– фонды времени работы а) рабочих Фпл. р. =1800 ч/год, б) оборудования Фпл.о= 1900 ч/год (одна смена), Фпл.о= 3800 ч/год (2 смены), Фпл.о= 5700 ч/год (3 смены).
Специальное задание: разработать и рассчитать ______________________________
исследовать ___________________________________________________________________
Научный руководитель: ____________________________________