Литература к модулю Основная литература

1. Веснин, В.Р. Теория организации: Учебник / В.Р. Веснин.- М.: ТК Велби, Проспект, 2008. - 272 с.

2. Мильнер, Б.З. Теория организации: Учебник / Б.З. Мильнер - 4-е изд.- М.: ИНФРА-М, 2004. - 648 с.

3. Рогожин, С.В. Теория организации: Учебник для вузов / С.В. Рогожин, Т.В.Рогожина. - 2 изд. - М.: Экзамен, 2006. - 315 с.

4. Теория организации. Учебник для вузов / Под ред. В.Г. Алиева.-2–е изд., доп. - М.: Экономика, 2003. - 431 с.

5. Теория организации. Учебник для вузов/ Под ред. Г.В. Атаманчука.- М.: РАГС, 2007.- 451 с.

6. Теория организации: Учебное пособие / В.Н. Парахина, Т.М.Федоренко. - М.:КНОРУС, 2007. - 295 с.

Дополнительная литература

1. Беляев, А.А. Системология организации: Учебник / А.А. Беляев, Э.М. Коротков - М.: ИНФРА-М, 2000. – 182 с.

2. Богданов, А.А. Тектология (Всеобщая организационная наука) / А.А.Богданов.- В 2 кн. – М.: Экономика, 1989.

3. Гвишиани, Д.М. Организация и управление./ Д.М. Гвишиани.- М.: Прогресс, 1972. – 536 с.

4. Герчикова, З.В. Менеджмент: Учебник / З.В. Герчикова.- М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1998. - 330 с.

5. Кожухар, В.М. Основы теории организации: Учебное пособие / В.М. Кожухар. - М., 2004. - 184 с.

6. Латфуллин, Г.Р. Теория организации: Учебник для вузов / Г.Р. Латфуллин, А.В. Райченко. – СПб: Питер, 2003. - 400 с.

7. Пригожин, А.И. Современная социология организаций / А.И. Пригожин – М.: Интерпракс, 1995. - 296 с.

8. Смирнов, Э.А. Основы теории организации: Учебное пособие / Э.А.Смирнов. - М.: Аудит, ЮНИТИ, 2000. – 375 с.

9. Теория организации: Учебное пособие / М.Д. Вербовская, Т.Н. Ланец, В.С. Пластун и др.; Под ред. Т.Н. Ланец – Хабаровск: ДВАГС, 2001. - 250 с.

10. Организационная структура управления предприятием: учебное пособие / И.А. Свириденко.- Хабаровск: ДВАГС, 2010.- 121 с.

Самостоятельная работа студентов

Перечень вопросов учебной программы, вынесенных на самостоятельное изучение студентами.

1. Телеономические цели организации, их природа и формы проявления.

2. Классификация целей (по Пригожину А.И.).

3. Принципы социальной организации.

4. Внутренняя среда социальной организации, ее основные переменные.

5. Внешняя среда социальной организации, ее уровни и факторы.

6. Дерево целей и принципы его построения.

7. Особые экономические зоны в России и за рубежом.

8. Общественные молодежные объединения в Хабаровском крае.

9. Факторы, влияющие на формирование структуры организации.

Самостоятельная работа студентов оценивается по результатам выступлений с докладами на практическим занятиях, студенческих научных конференциях. Самостоятельная работа может осуществляться в виде формирования портфолио, подготовки к практическим занятиям, деловым играм, а также собеседования по определенным преподавателем темам занятий.

Вопросы для самоконтроля:

Модуль 2 Организация как система

2.1.1

Тема 3: Виды социальных организаций

1. Дайте определение социальной организации.

2. Дайте определение понятию «синергия».

3. Дайте определение понятию «положительный синергетический эффект».

4. Назовите общие признаки социальной организации.

5. Назовите источники целей организации и механизмы образования целей организации.

6. Дайте определение понятию «миссия организации» и приведите пример такой миссии.

7. Назовите не менее пяти признаков классификации ор­ганизаций.

8. Что такое хозяйственные организации.

9. Когда организация признается юридическим лицом (укажите не менее 5 критериев)

10. Какие формы собственности могут иметь хозяйственные организации

11. По каким признакам можно классифицировать хозяйственные организации

2.1.2

Тесты для самоконтроля

1. Общие системообразующие факторы социальных систем: а) общая цель всей совокупности компонентов; б) подчинение целей каждого компонента общей цели; в) социальная мобильность компонентов; г) выполнение компонентами своих функций; д) отношения субординации и координации; е) наличие принципа обратной связи; ж) организационная деятельность социальных систем.

2. К административно-территориалвным уровням социально-экономических систем относят (укажите 3 правильных ответа): а) Федерация; 6) ЮНЕСКО; в) субъекты Федерации; г) ИНТЕРПОЛ; д) муниципальное объединение.

3.Основные причины, побуждающие людей вступать в нефор­мальные организации (укажите 5 правильных ответов): а) чувство принадлежности; б) защита; в) социальный контроль; г) симпатия; д) общие задачи; е) взаимопомощь; ж) общение.