Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Дневник тренерской практики.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
355.84 Кб
Скачать

Задание - 3 самооценка навыков и качеств тренера

Критерии

НЕ ВИДЕЛ И НЕ ДЕЛАЛ

ВИЖУ, НО ЕЩЕ НЕ ДЕЛАЮ

И ВИЖУ И ДЕЛАЮ ХОРОШО

  1. Вы устанавливаете атмосферу открытости и взаимопонимания с участниками

+

  1. Вы даете объяснения, резюме и ответы ясно и вовремя

+

  1. Вы слушаете активно и позитивно

+

  1. Вы наблюдаете живо и внимательно

+

  1. Вы обладаете техникой постановки вопросов

+

  1. Вы внимательны и отзывчивы к идеям участников

+

  1. Вы даете эффективную обратную связь

+

  1. Вы поощряете участников брать ответственность за собственное обучение

+

  1. Вы распознаете различные стили обучения

+

ЗАДАНИЕ -3 САМООЦЕНКА НАВЫКОВ И КАЧЕСТВ ТРЕНЕРА (ПРОДОЛЖЕНИЕ)

Критерии

НЕ ВИДЕЛ И НЕ ДЕЛАЛ

ВИЖУ, НО ЕЩЕ НЕ ДЕЛАЮ

И ВИЖУ И ДЕЛАЮ ХОРОШО

  1. Вы активно приспосабливаетесь к участникам, если у них появляются специфические потребности и трудности

+

  1. Вы демонстрируете терпение

+

  1. У Вас есть чувство юмора

+

  1. У Вас достаточно знаний по предмету

+

  1. Вы умеете рефлексировать и анализировать

+

  1. Вы демонстрируете уверенность и веру в себя

+

  1. Вы можете управлять своими и чужими эмоциями

+

!!! Когда мы узнаем что-то новое, важно начать применять это на практике как можно скорее. Это укрепит полученные знания. Многие говорят “Я делаю это по-своему” и вскоре после тренинга попадают в свою старую колею. Для того чтобы внедрить полученные идеи в жизнь, нужно составить для себя конкретный ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ план действий.