2. Сущность и содержание менеджмента.

Менеджмент является аналогичных термину управление. Сходства и различия понятий менеджмент и управление : Связаны с координацией совместного труда. Предметом исследования являются отношения которые возникают в процессе управления. Они возникают в производственном коллективе, для организации трудового процесса, соблюдения определенного порядка и согласования действий.

Различия : Термин управление шире в понимании, т.к. применим к разным видам человеческой деятельности, к разным органам управления.

Термин менеджмент подразумевает управление социально – экономическими процессами на уровне предприятий, организаций, фирм, действующий в рыночных условиях. Менеджмент применим только тем предприятиям и организациям, которые осуществляют свою деятельность в целях получения прибыли.

Менеджмент – достижение цели предприятия, путем скоординированных усилий, работающих людей.

Менеджмент призван создавать условия для успешного функционирования организации исходя из того, что прибыль является не причиной существования организации, а результатом его деятельности которой в конечном итоге определяет рынок. Менеджмент охватывает хозяйственную деятельность не только производственных предприятий, но и банков, страховых обществ, транспортных коллективов. Менеджмент объединяет под своим началом труд многих специалистов в частности : экономистов, статистов, психологов, юристов … В качестве объекта управления выступает хозяйственная деятельность предприятия в целом или ее конкретная сфера (область). Менеджмент можно рассматривать как совокупность функций, приёмов и методов управления и как непосредственный орган управления организации.

Сущность менеджмента составляет управление хозяйствующим субъектом в условиях рынка с учетом использования методов и механизмов хозяйствования рыночной экономики. Сущность менеджмента проявляется в направленности управления деятельностью организации, которая направлена на удовлетворение общественных потребностей и спроса рынка, на обеспечение требований конкретных потребителей и на разработку производства тех видов продукции и услуг, которые могут быть реализованы и обеспечат получение запланированной прибыли. Особенностью менеджмента определяющей его содержание является : 1) Постоянная адаптация деятельности предприятия и управления к внешней среде. 2) Корректировка целей и программ достижения в зависимости от конъюнкруты рынка и изменений социально – экономической среды. 3) Направленность управления на постоянное повышение эффективности производства засчет получения лучших результатов с наименьшими затратами.

Менеджмент как управление предполагает :

1.Постоянное стремление к повышению эффективности производства, получение оптимальных результатов с наименьшими затратами.

2. Хозяйственная самостоятельность, обеспечивающую свободу принятия решений тем, кто имеет ответственность за конечные результаты деятельности организации и его подразделений.

3. Ориентация предприятия на спрос и потребности рынка, запросы конкретных потребностей и организацию производства тех видов продукции, которые пользуются спросом.

4. Постоянная корректировка целей, программ в зависимости от состояния рынка.

5. Выявления конечного результата деятельности предприятия или его подразделения на рынке, в процессе обмена.

6. Необходимость использования современной информационной базы с компьютерной техникой для многовариантных расчетов при принятии оптимальных решений.

Таким образом менеджмент – система гибкого управления, которое позволяет предприятию, организации, своевременно перестраивать свою деятельность, быстро реагировать на конъюнктуру рынка, на изменение условий конкретной борьбы и социальные факторы развития.