Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ап экзамен.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
191.3 Кб
Скачать

24Правовые основы формирования, организационная структура аппарата и штаты государственных органов исполнительной власти (органов государственного управления).

Действующее законодательство,начиная с конституции РФ,установило для формирования органов исполнит власти государственно-распорядительный порядок.онозначает,что орган исполнит.власти м.б. сформирован только гос-вом и в распорядительном,императивном порядке,т.е.начатый процесс формирования должен быть завершен.государственно-распорядит порядок дополняется на определенном этапе процесса формирования способом самоформирования.организационная структура органа исполнительной власти-совокупность внутренних частей органа-структурных подразделений,каждое из которых имеет точно определенную компетенцию,производную от компетенций органа.основа структуры-структурное подразделение,т.е.обособленная часть аппарата органа в организационном и правовом отношении.линейный или простейший вид организационной структуры применяется при несложной организации управления,при отсутствии необходимости иметь значительное число структурных подрахделений.функциональная организационная структура-структурное подразделение аппарата органа создается для реализации какой-либо одной функции наделяется распорядительными полномочими в отношении предприятий и учреждений.еенедостатки:большоеколичество структурных подразделений,трудности в установлении личной ответстсвенности работников аппарата,потребность в больших штатах. Производственно-отраслевая структура управления-основными структурными подразделениями явл-ся главные управления,в подчинении каждого из которых находятся предприятия и учреждения по списку,утвержденному руководством органа.типы организационных структур:отрслевой и функциональный.признак отраслевого типа структуры-наличие у структурного подразделения полномочий по управлению группой более или менее однородных предприятий.признак функционального типа структуры-наличие у структурно подразделения полномочий по управлению отраслью, подотраслью,группой предприятий.шататы установлены для кадойгосорганизации.их экономическое значение-дают возможность видеть,какоеколическтвогос служащих занято в аппарате управления.организационное значение в том,что они устанавливаются на основе организационной структуры.правовое значение шататов в том,что лишь утвержденные в установленном порядке штаты служат юридическим основанием для комплектования личного состава органа и его финансирования.типовые штаты-технико-экономич.нормы,имеющиеюридич значение и устанавливающие:кол-во рабочих и служащих в соответствии с объемом работы;количественное соотношение рабочих и служащих в предприятии.штатное расписание гос органа-утвержденный в установленном порядке и составленный по определенной форме перечень структурных подразделений,должностных наименований и еол-во должностей.штатные контингенты-предельная численность работников.

25.Понятие,виды и адм-правовой статус предприятий по фз от 14.11.02 «о гос.И муницип.Унитарных предприятиях»,органы внутреннего упр-ия предприятием и порядок их формирования.

Унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на имущ-во, закрепленное за ней собственником. В форме унитарных предприятий м.б.созданы только гос и муницип.предприятия. Имущество унитарного предприятия принадлежит на праве собственности РФ, субъекту РФ или муницип.образованию. В РФ создаются и действуют след.виды унитарных предприятий: унитарные предприятия, основанные на праве хоз.ведения, - федеральное гос.предприятие и гос.предприятие субъекта РФ, муниципальное предприятие; унитарные предприятия, основанные на праве оперативного управления, - федеральное казенное предприятие, казенное предприятие субъекта РФ, муниципальное казенное предприятие. Правоспособность унитарного предприятия:1. Унитарное предприятие может иметь гражданские права, соответствующие предмету и целям его деят-ти, предусмотренным в уставе этого унитарного предприятия, и нести связанные с этой деятельностью обязанности.2. Унитарное предприятие считается созданным как юр.лицо со дня внесения соответствующей записи в единый гос.реестр юр.лиц. Унитарное предприятие создается без ограничения срока, если иное не установлено его уставом.Унитарное предприятие вправе открывать банковские счета на территории РФ и за ее пределами.Гос или муниципальное предприятие до момента завершения формирования собственником его имущества уставного фонда не вправе совершать сделки, не связанные с учреждением гос или муниципального предприятия.3. Отдельные виды деят-ти, перечень которых определяется ФЗ, унитарное предприятие может осуществлять только на основании лицензии.

26.Адм-правовой статус гос(муницип)учреждений.

Учреждение-орг-ция,созданная собственником (учредителем) для осуществления управленческих,соц-культурных или иных функций некоммерческого хар-ра и финансируемая им полностью или частично. В отличие от предприятий учреждения как некоммерческие орг-ции: 1.призваны осуществлять не эк-кую деят-ть, а разл.виды соц-культурной деят-ти. 2.не имеют в кач-ве основной цели своей деят-ти извлечение прибыли. 3.могут осущ.направленную на получение прибыли коммерческую деят-ть, но лишь постольку,поскольку это служит достижению целей ради кот.они созданы. Существует много видов учреждений с разл.формами собственности и хозяйствующего субъекта,подчиненности,производственно-хозяйственного (соц-культурного)профиля деят-ти.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]