- •1. Безпека при організації та проведенні суспільно корисної праці
- •2. Безпека при проведенні новорічного вечора у навчальному закладі
- •3. В яких випадках приймається рішення про закриття навчального закладу
- •4. Вивчення питань з охорони праці в закладах освіти
- •5. Види інструктажів з техніки безпеки при організації навчальної діяльності учнів
- •6. Види інструктажів, що використовуються під час навчально-виховного процесу
- •7. Вимоги до організації позакласних масових заходів
- •8. Вимоги до перенесення та пересування вантажів учнями
- •9. Вимоги щодо улаштування шкільних меблів у навчальних приміщеннях
- •10. Відповідальність за порушення законодавства про охорону праці
- •11. Дії працівників навчальних закладів при виникненні пожежі
- •12. Дії при тепловому чи сонячному ударі
- •13. Забезпечення безпеки при проведенні дискотеки
- •14. Загальні правила улаштування загальноосвітніх шкіл
- •15. Законодавство з охорони праці
- •16. Законодавча база з охорони праці
- •17. Керівництво охороною праці в навчальному закладі
- •18. Колективна угода і зміст розділу “Охорона праці”
- •19. Методика вимірювання вологості повітря у навчальному приміщені
- •20.Навчання і перевірка знань працівників із питань охорони праці
- •21. Нагляд та контроль за охороною праці
- •22. Небезпечні та шкідливі фактори виробничого середовища.
- •23. Організація кабінету охорони здоров’я в навчальному закладі
- •24. Організація купання учнів у водоймі
- •25. Організація навчально-виховного процесу
- •26. Освітленість навчальних приміщень та вимоги до неї
- •27. Основні завдання системи управління охороною праці
- •28. Основні причини виникнення пожеж на об’єктах освіти
- •29. Охорона праці в освіті. Мета і завдання.
- •30. Підготовка закладу освіти до навчального року
- •31. План евакуації учнів на випадок пожежі
- •32. Планування роботи служби охорони праці в навчальному закладі
- •33. Порядок дій працівників навчального закладу у випадку виникнення пожежі
- •34. Правила організації та заходи безпеки під час туристичних походів
- •35. 36. Протипожежний режим у школі.
- •37. Професійні захворювання працівників освіти
- •38. 39. Режим роботи учнів ти вимоги до розташування робочих місць з пк.
- •40. Робота служби охорони праці в навчальних закладах
- •41. Робота учнів на пришкільних ділянках
- •42. Розслідування нещасних випадків в системі освіти
- •43. Розслідування нещасних випадків з працівником школи
- •44. Розслідування нещасного випадку з учнем під час навчально-виховного процесу
- •45. Система кондиціонування повітря у навчальних приміщеннях
- •46. Система управління охороною праці в освіті
- •48. Структура та зміст охорони праці в закладах освіти
- •49. Температурний режим у навчальних приміщеннях
- •50. Типи вогнегасників, які використовуються в закладах освіти
- •47. 51. Умови виробничого середовища в закладах освіти
- •52. Як убезпечити себе під час грози від ураження
21. Нагляд та контроль за охороною праці
За дотримуванням правил та норм безпеки на виробництвi встановлені: дер-жавний; суспiльний і відомчий нагляд та контроль.
Державний нагляд установлюється за дотримуванням державних законодав-чих та iнших нормативних документiв з охорони праці. Здiйснює: комітет України по нагляду за охороною праці Міністерства охорони праці України.
Суспiльний контроль виконують трудовi колективи, через обраних їми уповноважених з питань охорони праці та профспiлки у особi своїх обраних органiв та представникiв. Цi органи мають право: перевiряти на пiдприємствах, установах та органiзацiях дотримування законодавства про працю, перевiряти знання з охорони праці, розслiдувати нещаснi випадки, контролювати виконання Правил, Норм, Iнструкцiй.
Відомчий контроль здiйснює Мiнiстерство на пiдзвiтних йому пiдприємствах.
Вищий нагляд за дотримуванням та правильним використанням законiв з охорони праці покладено на Генерального прокурора України та пiдлеглих йому прокурорів.
Згiдно з Кодексом законiв про працю України за порушення законодавства про працю, правил, норми та iнструкцiй з охорони праці, передбаченi на-ступнi види відповідальності: дисциплiнарна - зауваження, догана, звiльнення; адмiнiстративна - накладення штрафу iнспекторами державного нагляду; кримiнальна - за рiшенням суду на осiб, з вини яких мiг або виник нещасний випадок.
22. Небезпечні та шкідливі фактори виробничого середовища.
Шкідливими факторами прийнято називати такі чинники життєвого середовища, які призводять до погіршення самопочуття, зниження працездатності, захворювання і навіть до смерті як наслідку захворювання.
Небезпечними факторами називають такі чинники життєвого середовища, які призводять до травм, опіків, обморожень, інших пошкоджень організму або окремих його органів і навіть до раптової смерті.
За характером та природою впливу всі небезпечні та шкідливі фактори поділяються на чотири групи: фізичні, хімічні, біологічні та психофілогічні. 1) фізичні: підвищена швидкість руху повітря; підвищена або понижена вологість; підвищений або понижений атмосферний тиск; недостатня освітленість; конструкції, що руйнуються; підвищений рівень статичної електрики та ін. 2) хімічні: хімічні елементи, речовини та сполуки, які перебуваються у різному агрегатному стані (твердому, газоподібному, рідкому); які різними шляхами проникають в організм людини (через органи дихання, через шлунково-кишковий тракт, через шкірні покрови та слизові оболонки); які за характером дії виділяють такі речовини (токсичні, наркотичні, подразнюючі, задушливі, сенсибілізуючі, канцерогенні, мутагенні, такі, що впливають на репродуктивну функцію). 3) біологічні: макроорганізми (рослини та тварини); мікроорганізми (бактерії, віруси, рикетсії, спірохети, грибки, найпростіші). 4) психофізіологічні: фізичні перевантаження (статичні, динамічні); нервово-психічні перевантаження (розумові перевантаження).
23. Організація кабінету охорони здоров’я в навчальному закладі
Сьогодні нормативно не закріплено обов’язок суб’єктів господарювання створювати кабінет охорони праці. Вирішення даного питання покладається на розсуд роботодавця. Типове положення про кабінет охорони праці визнано таким, що втратило чинність, згідно наказу Держгірпромнагляду від 2 жовтня 2007 року за №235. Однак, в Типовому положенні про службу охорони праці, все ж визначено, однією із функцій даної служби організацію роботи кабінету з охорони праці. Також, згадується про кабінет охорони праці в Типовому положенні про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці. Зокрема, відмічено, що проведення вступного та позапланового інструктажу здійснюється в кабінеті охорони праці.