
- •Каков порядок расчета пособия по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием работника?
- •Задача 13
- •Задача 14
- •Задача 15
- •Состав и структура доходов федерального бюджета рф
- •Задача 16.
- •Состав и структура доходов регионального бюджета
- •Задача 17.
- •Доходы и расходы бюджетов Республики Калмыкия в 2011-2013гг., тыс. Руб.
Задача 1
Работник болел с 25 апреля по 3 мая (9 календарных дней). Размер заработка за расчетный период (2 года), облагаемый страховыми взносами, составил 318 000 руб. Страховой стаж работника 6 лет. Работник - резидент РФ, права на вычеты не имеет.
Каков порядок расчета пособия по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием работника?
Определите размер пособия, которое ему будет выплачено.
Согласно п. 1 ч. 2 ст. 3 Закона N 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам за первые 3 дня временной нетрудоспособности за счет средств работодателя, а за остальной период, начиная с четвертого дня временной нетрудоспособности, - за счет средств ФСС РФ.
Полностью за счет средств ФСС РФ, то есть начиная с первого дня временной нетрудоспособности, пособие выплачивается лишь в случаях (ч. 3 ст. 3, пункты 2 - 5 ч. 1 ст. 5 Закона N 255-ФЗ):
1) необходимости осуществления ухода за больным членом семьи;
2) карантина застрахованного лица, а также карантина ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего дошкольную образовательную организацию, или другого члена семьи, признанного в установленном порядке недееспособным;
3) протезирования по медицинским показаниям в стационарном специализированном учреждении;
4) долечивания в установленном порядке в санаторно-курортных учреждениях, расположенных на территории РФ, непосредственно после стационарного лечения.
Согласно п. 1. ст. 15 Закона N 255-ФЗ страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.
Согласно ч. 1 ст. 7 Федерального закона N 255-ФЗ размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа застрахованного лица:
- 100% среднего заработка при стаже восемь лет и более;
- 80% среднего заработка при стаже от пяти до восьми лет;
- 60% среднего заработка при стаже до пяти лет.
Средний дневной заработок работника составил:
318 000 руб. : 730 = 435,62 руб.
Размер дневного заработка при страховом стаже 6 лет:
435,62 руб. х 80% = 348,50 руб.
Сумма пособия по временной нетрудоспособности, полагающаяся работнику, составляет:
348,50 руб. х 9 дн. = 3136,50 руб.
В том числе, сумма пособия за первые 3 дня временной нетрудоспособности, оплачиваемые за счет организации, равна:
348,50 руб. x 3 дн. = 1045,50 руб.
Сумма пособия за остальные дни временной нетрудоспособности, оплачиваемые за счет ФСС РФ, составит:
348,50 руб. x (9 дн. - 3 дн.) = 2091 руб.
Фактически будет выплачено
3136,5- 407,75 (13% ндфл) = 2728,75
Задача 2
Работник болел с 25 сентября по 7 октября. Размер заработка за расчетный период (2 года), облагаемый страховыми взносами, составил 518 000 руб. Страховой стаж работника 9 лет. Работник - резидент РФ, права на вычеты не имеет.
Каков порядок расчета пособия по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием работника?
Определите размер пособия, которое ему будет выплачено.
Средний дневной заработок работника составил:
518 000 руб. : 730 = 709,59 руб.
Размер дневного заработка при страховом стаже 9 лет:
709,59 руб. х 100% = 709,59 руб.
Сумма пособия по временной нетрудоспособности, полагающаяся работнику, составляет:
709,59 руб. х 13 дн. = 9224,67 руб.
В том числе, сумма пособия за первые 3 дня временной нетрудоспособности, оплачиваемые за счет организации, равна:
709,59 руб. x 3 дн. = 2128,77 руб.
Сумма пособия за остальные дни временной нетрудоспособности, оплачиваемые за счет ФСС РФ, составит:
709,59 руб. x (13 дн. - 3 дн.) = 7095,9 руб.
Фактически будет выплачено
9224,67- 1199,21 (13%)=8025,46
Задача 3
Работник Петров А.Н., страховой стаж которого на момент наступления страхового случая - 6,5 лет, находился на больничном в период с 12.12.2013 по 18.12.2013. Исчисленный для целей расчета пособия по временной нетрудоспособности доход работника Петрова А.Н. за 2010 г. составил 455 000 руб., а за 2011 г. - 472 000 руб.
Каков порядок расчета пособия по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием работника?
Определите размер пособия, которое ему будет выплачено.
Предельно установленные суммы для расчета пособий в 2010 году – 415 000 руб., в 2011году – 463 000 руб., в 2012 году - 512 000 руб., в 2013 году – 568 000 руб.
455 000+472 000=927 000 руб.
Т.к. годовой заработок Петрова А.Н. превышает предельно установленную сумму в расчет берутся суммы 415 000 + 463 000 = 878 000
Среднедневной заработок работника составит 1 202,74 руб. (878 000 руб. / 730 дн.).
Размер пособия - 8419,18 руб. (1202,74 руб. х 7 дн.), с учетом коэффициента стажа - 6735,34 руб. (8419,18 руб. х 80%).
Сумма пособия, рассчитанная исходя из МРОТ, заведомо меньше - 1061,13 руб. (151,59 руб. х 7 дн.), поэтому Петрову А.Н. за период болезни будет начислено пособие в размере 6735,34 руб.
Из них 3 дня - 2886,58 руб. (1202,74 руб. х 80% х 3 дн.) - будут оплачены за счет средств работодателя. Оставшиеся 4 дня - 3848,76 руб. (6735,34 - 2886,58) - оплачиваются за счет средств ФСС*(3).
Фактически Петрову А.Н. за период временной нетрудоспособности будет выплачено 5859,74 руб. (6735,34 - 875,6 (НДФЛ - 13%))*(4).
Задача 4
В феврале 2013 г. Тарасова Е.В. оформляет декретный отпуск продолжительностью 140 кал. дн. Расчетным периодом являются 2011 и 2012 гг. За это время сотруднице был выплачен доход:
1) в 2011 г. - в размере 376 000 руб., из них:
- зарплата - 330 000 руб.;
- материальная помощь - 10 000 руб.;
- премии к праздничным датам - 24 000 руб.;
- больничный (10 дн.) - 12 000 руб.
2) в 2012 г. - в размере 495 000 руб., из них:
- зарплата - 380 000 руб.;
- премии к праздничным датам - 32 000 руб.;
- больничный (6 дн.) - 8 000 руб.;
- оплата санаторно-курортной путевки - 75 000 руб.
Каков порядок расчета пособия по беременности и родам?
Определите размер пособия по беременности и родам Размер ежемесячного пособия по уходу за детьми до полутора лет.
Для расчета пособия нужно учесть 360 000 руб. (330 000 + 6000 + 24 000). Эта сумма не превышает предельную величину;
Для расчета пособия нужно учесть 487 000 руб. (380 000 + 32 000 + 75 000). Эта сумма также не превышает предельную величину.
Итого доход, исходя из которого определяется среднедневной заработок, составит 863 000 руб. При вычислении среднего дневного заработка учитываем, что в расчетный период женщина находилась на больничном в течение 16 календарных дней - 1208,68 руб. (863 000 руб. / (730 - 16) дн.).
Размер пособия по беременности и родам Тарасовой Е.В. составит 169 215,2 руб. (1208,68 руб. х 140 дн.).
Размер ежемесячного детского пособия будет равен: 1208,68 руб. х 30,4 дн. х 40% = 14 697,54 руб. (что не превышает максимальной суммы пособия - 16 241,1 руб. ((463 000 + 512 000) руб. / 730 дн. х 30,4 дн. х 40%)).
.
Задача 5
Сотрудница ООО "Каскад" Петровская О.В. вышла на работу после отпуска по уходу за ребенком 3 августа 2012 г. (оклад - 25 000 руб.). В сентябре 10 числа 2012г. она уходит в декретный отпуск со вторым ребенком.
Также она предъявила вместе с листком нетрудоспособности справку о том, что встала на учет в медицинском учреждении в ранние сроки беременности.
Каков порядок расчета пособия по беременности и родам?
Перечислите пособия, которые ей будут выплачены и определите их размер.
Поскольку Петровская О.В. полностью отработала лишь сентябрь (30 кал дней) 2012 года, а до этого находилась в отпуске по уходу за ребенком, пособие по беременности будет исчислено следующим образом: (25 000 руб. / (730 - 700) дн.) х 140 дн. = 116 666,67 руб.
Размер ежемесячного детского пособия составит: 833,33 руб. х 30,4 дн. х 40% = 10133,33
Полагается пособие что встала на учет в медицинском учреждении в ранние сроки беременности в размере 490,79 руб.
Задача 6
Установленная предельная сумма заработка при расчете пособий по беременности и родам в 2010 году – 415 000 руб., в 2011году – 463 000 руб., в 2012 году - 512 000 руб., в 2013 году – 568 000 руб.
Седова М. А. трудится в ЗАО «Мир» с сентября 2011 года. В декабре 2013 года она уходит в отпуск по беременности и родам. Седова принесла в бухгалтерию компании больничный лист сроком на 140 дней на период с 25 декабря.
Заработок Седовой за 2011 год составил 460 000 руб., за 2012 год составил 580 000 руб., а за 2013 год — 670 000 руб.
1 ситуация. Заявление на отпуск по беременности и родам написала с 1 января 2014 года. С 25 по 31 декабря 2013 года она продолжала работать.
2 ситуация. Заявление на отпуск по беременности и родам написала с 25 декабря 2013г
Каков порядок расчета пособия по беременности и родам?
Определите размер пособия по беременности и родам в 1 и во 2 ситуациях.
1 ситуация. В таком случае расчетным периодом будут 2012 - 2013 годы (731 календарный день).
Заработок Седовой за 2012 год составил 580 000 руб., а за 2013 год — 670 000 руб.
Обе эти суммы больше лимитов 2012 и 2013 годов - 512 000 руб. и 568 000 руб. соответственно. Поэтому сумма дневного заработка составит:
(512 000 руб. + 568 000 руб.) : (731 дн. ) = 1477, 43 руб.
Поскольку фактически Седова ушла в декрет с 1 января, оплатить ей нужно 133 дня (140 — 7). Значит, сумма пособия по беременности и родам составит такую величину:
1477,43 руб. × 133 дн. = 196 498,19 руб.
А за декабрь 2013 года Седова получит свою обычную зарплату.
2 ситуация. В таком случае расчетным периодом будут 2011 - 2012 годы (731 календарный день).
Заработок Седовой за 2011- 460 000 руб. 2012г. – 580 000 руб. всего составил 1 040 000 руб.
Сумма за 2012г. превышает предельно установленную 512 000 руб.
Поэтому исчисленный для целей расчета пособия по временной нетрудоспособности доход работника составит 460 000+512 000=972 000 руб.
Сумма среднедневного заработка составит: 972 000 / 731 кал. дн.= 1329,57 руб.
Сумма пособия по беременности и родов составит 1329,57*140дн= 186 139,80
Задача 7
Соловьева, сотрудница ЗАО "Актив", в апреле 2013 года родила ребенка. С 12 февраля по 30 июня 2013 года Соловьева находилась в декретном отпуске. А с 1 июля она взяла отпуск по уходу за ребенком. В 2012 году Соловьева 20 календарных дней была на больничном.
Облагаемый взносами в ФСС заработок сотрудницы за период с января по декабрь 2011 года и с января по декабрь 2012 года составляет 251 650 руб.
Определите размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком ?
средний дневной заработок составит:
251 650 руб. : (365 дн. + 366 дн. - 20 дн.) = 353,94 руб.
Это меньше максимально возможного 1335,62 руб. (463 000 руб. + 512 000 руб.) / 730), поэтому средний заработок Соловьевой за месяц бухгалтер рассчитал так:
353,94 руб. х 30,4 = 10 759,78 руб.
Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком равен:
10 759,78 руб. х 40% = 4303,91 руб.
У Соловьевой это первый ребенок. Значит, минимальный размер пособия составляет 2453,93 руб. Рассчитанное пособие больше минимального, значит, выплачивать ей нужно 4303,91 руб. в месяц.
Задача8
Сотрудница ЗАО "Север" Голицына родила двойню. С 1 марта 2013 г. она берет отпуск по уходу за детьми.
За предшествующие два календарных года ее заработок составил 190 000 руб. В 2012 году Голицына находилась на больничном в общей сложности 20 календарных дней.
Вариант 1
Других детей у Голицыной нет.
Вариант 2
У сотрудницы уже есть ребенок. Значит, родившиеся близнецы - это второй и третий ребенок в семье.
Рассчитайте размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком
Средний дневной заработок равен 267,23 руб. (190 000 руб. : (365 дн. + 366 дн. - 20 дн.)). Это меньше максимально возможного 1335,62 руб. (463 000 руб. + 512 000 руб.) / 730), поэтому среднемесячный заработок для расчета пособия равен 8123,79 руб. (267,23 руб. х 30,4 дн.). Размер пособия на одного ребенка составит 3249,52 руб. (8123,79 руб. х 40%).
Вариант 1
Других детей у Голицыной нет.
Рассчитаем какую сумму ежемесячно нужно выплачивать Голицыной. Пособие на первого ребенка больше минимально допустимого: 3249,52 > 2453,93, поэтому на первого ребенка Голицыной необходимо выплачивать 3249,52 руб. А вот пособие на второго ребенка будет меньше минимально возможного на второго ребенка: 3249,52 < 4907,85. Поэтому на второго ребенка сотруднице необходимо выплачивать 4907,85 руб. Суммируем пособия на двоих детей, которые положены Голицыной:
3249,52 + 4907,85 = 8157,37 руб. Именно эту сумму необходимо ежемесячно выплачивать сотруднице.
Вариант 2
У сотрудницы уже есть ребенок. Значит, родившиеся близнецы - это второй и третий ребенок в семье. Поэтому, начиная с пособия на второго ребенка, его выплачивают исходя из минимального размера, т.к. оно получается больше, чем рассчитанное из среднего заработка 4907,85 > 3249,52. В таком случае минимальный размер пособия равен:
4907,85 руб. + 4907,85 руб. = 9815,7 руб.
Ежемесячно Голицына будет получать именно эту сумму.
Задача 9
Какие виды пособий за счет средств ФСС выплачиваются гражданам, имеющих детей? Перечислите документы, являющиеся основанием для выплаты пособий.
За счет средств Фонда социального страхования РФ выплачиваются следующие пособия:
- пособие по беременности и родам;
- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
- единовременное пособие при рождении ребенка;
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком;
- единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью;
- оплата выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом.
Большинство пособий для работающих граждан можно получить по месту работы, представив в бухгалтерию необходимые документы. А единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью назначается и выплачивается территориальным отделением соцстраха по месту жительства одного из усыновителей - не позднее 10 дней с даты приема (регистрации) фондом заявления о назначении пособия с приложением всех необходимых документов. За пособием нужно обратиться не позднее шести месяцев со дня вступления в силу решения суда об усыновлении.
Задача 10
Заполнить таблицу в соответствии с положениями Бюджетного кодекса РФ гл. 6 «Общие положения о доходах бюджетов»
Налоговые доходы |
Неналоговые доходы |
Безвозмездные и безвозвратные перечисления |
|
|
|
В чем отличия и особенности формирования доходов бюджетов различных уровней
Задача 11
На основе приведенных ниже данных определить доходы:
консолидированного бюджета;
местных бюджетов;
расширенного бюджета регионального бюджета.
Исходные данные:
|
млн. руб. |
Доходы регионального бюджета |
420 |
Доходы бюджетов муниципальных районов |
190 |
Доходы бюджетов городских поселений |
175 |
Доходы бюджетов сельских поселений |
60 |
Доходы государственных региональных внебюджетных фондов |
105 |
Задача 12
На основе приведенных ниже данных требуется определить:
первичный дефицит бюджета города;
вторичный дефицит бюджета;
общий объем дефицита бюджета и его соответствие ограничению, установленному Бюджетным кодексом РФ;
источники финансирования дефицита бюджета;
направления регулирования дефицита бюджета.
Исходные данные:
|
млн. руб. |
доходы бюджета города |
110 |
расходы бюджета города |
130 |
в том числе: |
|
расходы на обслуживание муниципального долга |
8 |