
- •Производственная практика
- •Рецензент: т. В. Климова, канд. Социол. Наук, доцент
- •Общие положения
- •Цель и задачи практики
- •3. Организация и руководство практикой
- •3.1. Обязанности руководителя практики от университета
- •3.2. Обязанности руководителя практики от организации
- •3.3. Обязанности студента в период прохождения практики
- •4. Содержание практики
- •4.1. Этапы прохождения практики
- •4.2. Образовательные, научно-исследовательские и научно-производственные технологии, используемые на практике
- •5. Система оценки качества прохождения студентами практики
- •5.1. Формы отчетности о результатах прохождения практики
- •5.2. Требования к содержанию и оформлению форм отчетности о результатах прохождения практики
- •Порядок проведения зачета по итогам практики
- •Справка
- •Бланк предприятия
- •Гарантийное письмо
- •Заявление
- •Задание
- •Отчет о производственной преддипломной практике
- •Cибирский университет
- •Потребительской кооперации
- •Кафедра социального управления
- •О производственной преддипломной практике
- •Место прохождения практики _______________________________
- •Отзыв о прохождении производственной практики
- •Договор об организации производственной практики студентов Сибирского университета потребительской кооперации
- •1. Предмет договора
- •2. Обязанности сторон
- •3. Дополнительные условия
- •4. Срок действия договора
- •5. Юридические адреса сторон
4.1. Этапы прохождения практики
I Этап. Cтуденту во время прохождения практики необходимо:
– дать общую характеристику деятельности организации;
– ознакомиться с системой управления организацией, организационной структурой управления, с основными социально-экономическими показателями работы организации;
– выявить проблемы в области управления в целом и взаимодействием с клиентами.
Для этого студент должен выполнить следующие задания:
– описать организационную структуру организации и ее особенности;
– дать анализ основных направлений деятельности организация;
– представить информацию об основных направлениях деятельности организации, ее специализации, производственной структуре;
– проанализировать основные показатели работы организации (объем производства и реализации продукции или услуг, прибыли, рентабельности, численности персонала, производительности и оплаты труда и др.);
– проанализировать причины и факторы, оказывающие влияние на конкурентоспособность;
– проанализировать аспекты взаимодействия организации с внешней средой, с клиентами, уровень сервисной деятельности.
Студент оформляет отчет в виде первого параграфа аналитической части дипломной работы.
II Этап. Cтуденту необходимо изучить проблемную ситуацию в организации с использованием социологического инструментария и разработать рекомендации по совершенствованию сервисной деятельности организации.
Для этого студенту необходимо:
– в соответствие с дипломным заданием проанализировать проблемную ситуацию в организации;
– проанализировать стратегию организации и развития сервисного обслуживания в ней, технологии сервисной деятельности, ее особенности, управление мотивацией сотрудников и клиентов, маркетинг в области потребностей клиентов в социально-культурной сфере;
– осуществить проведение исследования проблемной ситуации в организации, для чего необходимо:
– разработать программу прикладного социологического исследования, включая определение выборочной совокупности;
– разработать инструментарий исследования;
– провести полевое обследования в организации;
– осуществить обработку результатов исследования;
– проанализировать полученные данные;
– представить в описательной и графической форме результаты исследования;
– на основе проведенного исследования представить рекомендации руководству организации по управлению проблемной ситуацией.
Отчет по итогам второго этапа студент готовит в виде второго и последующих параграфов аналитической части дипломной работы.
III Этап. Оформление и защита отчета по практике.
Необходимо составить отчет по практике в соответствие с требованиями и защитить его.
4.2. Образовательные, научно-исследовательские и научно-производственные технологии, используемые на практике
В процессе прохождения практики могут быть использованы следующие научно-исследовательские и научно-производственные технологии:
– системный подход, при котором организация, где проходит производственная практика, должна рассматриваться как совокупность взаимосвязанных компонентов, имеющая выход (цель), вход, связь с внешней средой, обратную связь;
– комплексный подход, при котором исследуется комплекс факторов, влияющих на исследуемую проблемную ситуацию;
– ситуационный подход, при котором пригодность различных социальных технологий определяется конкретной ситуацией;
– интеграционный подход, нацеленный на исследование и усиление взаимосвязей между отдельными подсистемами и элементами деятельности организации.